Hur många gånger har vi hört talas om de passiva klassernas regim? Vad är passiva klasser? Vad har de att göra med tjänstemän? Det här är några av de många frågor vi ställer oss om detta ämne. Passiva klasser är en av de många täckningsmekanismer som i sin helhet utgör det särskilda socialförsäkringssystemet särskilt inrättade för statliga tjänstemän.
Finansministeriets generaldirektorat för personalkostnader och offentliga pensioner ansvarade för hanteringen av pensions- och ålderspensioner som tillhör militära och civila tjänstemän fram till 2020. Men sedan den 13 januari 2020 är det ministeriet för inkludering, social trygghet och migration som tar detta ansvar och sedan april samma år National Institute of Social Security har ansvaret för ledningen. Om du vill veta mer om denna behandling och ta reda på exakt vilka passiva klasser är rekommenderar jag att du fortsätter att läsa den här artikeln.
Vad är passiv klassregim?
För att veta vad passiva klasser är måste vi veta att det finns ett specifikt rättsligt system för dem. Detta erbjuder skydd mot riskerna med funktionshinder, ålderdom, överlevnad och död i Spanien. Det är dock endast tillämpligt på offentliga tjänstemän i staten efter att de har gått i pension eller dött.
Dessutom ingår vissa tjänstemän från enheter som inte ingår i staten och från andra konstitutionella organ. Exempel på detta kan vara Cortes Generales, räkenskapsdomstolen, konstitutionella domstolen, rättsväsendet eller ombudsmannen. Andra tjänstemän, såsom de som tillhör de autonoma, kommunala eller sociala trygghetsgemenskaperna, de ingår inte i skyddet för passiv klassregim.
Täckningens omfattning
Nedan presenterar vi en lista över den personliga omfattningen av täckning som tillhör Passive Classes Regime.
- Tjänstemännen i karriärerna Rättsväsendet, Cortes Generales och statens administration.
- Militär personal Karriär, komplementskalor och marinreservat och sjömans och professionella trupper. Även de som utför militärtjänst på något sätt: kadetter, kandidater och studenter från militärskolor och akademier.
- All tillfällig personal som nämns i artikel 1 i lagdekret 10/1965 av den 23 september. Detta involverar dessa människor som tjänar i autonoma samhällen för att ha flyttats dit.
- Karriärtjänstemän som tillhör andra statliga eller konstitutionella organ. Endast om dess lagstiftning föreskriver det på detta sätt.
- Tjänstemän som är på praktikplats och väntar på definitiv införlivande till kroppar, skalor eller rutor. Det inkluderar studenter i militärskolor och akademier.
- Ministrarna, vice ordförandena och tidigare ordförandena för Spaniens regering.
Vem betalar pensionerna för passiva klasser?
Fram till nyligen var det finansministeriet och offentliga förvaltningar som reglerade pensionerna för de passiva klasserna. Sedan 2020 har dock ministeriet för inkludering, social trygghet och migration ansvarat för detta. I alla fall, det finns ett särskilt socialförsäkringssystem som tjänstemän bidrar till. Således varierar deras pensioner från resten. Alla de personer som har fått sin plats som tjänsteman före 2011 ingår i passivklasseregimen och den ömsesidiga regimen.
För att få tillgång till pensioner från denna regim, tjänstemannen i fråga Du måste ha arbetat minst 15 år i statens tjänst. För att få denna pension måste minst ett av följande skäl anges:
- Har nått den lagliga pensionsåldern. Han är för närvarande 65 år gammal, men när det gäller domare, åklagare, domare och domstolstjänstemän är han 70 år gammal.
- Av tjänstemannens egen vilja. Om du har arbetat för staten i mer än 30 år och har fyllt 60 år kan du ansöka om förtidspensionering.
- Permanent handikapp för att kunna tillhandahålla tjänsten.
Vad är passiva rättigheter?
Denna typ av specialregimer har vanligtvis totalt tre täckningsnivåer, som vi kommer att kommentera nedan för att klargöra vad passiva klasser är.
- System för passiva rättigheter
Det passiva rättighetssystemet inkluderar Pensionsrelaterade livspensioner: Tvingad, frivillig pension och funktionshinder. Det erbjuder också pensioner till förmån för släktingar i fall av änka, föräldralösa barn och permanent funktionshinder. Detta system med rättigheter är mycket vanligt i regeringen för statens tjänstemän, statens tjänstemän och de statliga tjänstemännen vid justitieministeriet. - Administrativ mutualism
Ett komplement till det passiva rättighetssystemet är mutualism. Det inkluderar hälsofördelar, såsom hälsovård eller farmaceutiska fördelar, och de sociala, såsom tillfällig invaliditetsersättning. Det finns totalt tre enheter som hanterar den administrativa ömsesidigheten: MUFACE (ömsesidigt samhälle av statstjänstemän i staten), ISFAS (sociala institutet för de väpnade styrkorna) och MUGEJU (allmänna rättsliga ömsesidiga fonden). - Familjebistånd eller assistansförmåner
Familjebistånd eller biståndsförmåner är mycket vanliga i regimerna för tjänstemän vid rättsväsendet, försvarsmakten och statstjänstemän i staten.
Jag hoppas att den här artikeln har hjälpt dig att lösa dina tvivel angående tjänstemäns pension och att bättre veta vad passiva klasser är.