Bez imalo sumnje, jedan od najgorih trenutaka koje možemo doživjeti jest nezaposlenost, A to je da kada se nehotice prisilimo napustiti posao, bilo zbog smanjenja broja osoblja ili zbog toga što je kompanija bankrotirala, mi se nađemo u kompliciranoj situaciji jer više nemamo fiksan prihod, a to postaje nešto zabrinjavajuće, pogotovo kada postoji je porodica koja ovisi o našim prihodima.
Ali kako bi podržali one koji su unutra situacija nezaposlenosti, Španska vlada pružila je sistemu niz pomoći koja će nam omogućiti da pokrijemo svoje osnovne potrebe dok pronađemo stabilan posao. Pa dok ih ima prvostepene opcije možda postoji mogućnost da smo iscrpili nezaposlenost, pogledajmo malo dublje šta ovo znači.
Naknada za nezaposlenost
Prvo što treba uzeti u obzir je da naknada za nezaposlenost ili nezaposlenost ima određene smjernice u kojima vrijedi. S obzirom na to da tokom prvih šest mjeseci koliko se naplaćuje, imamo pravo na do 70% onoga što odgovara osnovna plata radnika, Ali od sedmog mjeseca, sada imate pravo na naplatu samo 50% svoje plate; Nadalje, mora se uzeti u obzir da je vremensko ograničenje koje možemo prikupiti od nezaposlenosti proporcionalno vremenu koje smo dali.
S obzirom na ovu posljednju činjenicu, pojasnimo da od 360 do 539 dana doprinosa imate pravo na 120 dana nezaposlenosti; i tako se nezaposlenost povećava kako se vrijeme doprinosa povećava dok ne dostigne doprinos od 2160 dana ili više, tada neko ima pravo na 720 dana nezaposlenosti. Ali da Iscrpili smo ovu pogodnost i još uvijek ne možemo naći posaoPostoji i neka druga pomoć koju nam je vlada pružila, da vidimo šta da radimo ako vam prestane nezaposlenost.
Subvencije
Subvencije Pomažu nam u dvije situacije, kada iscrpili smo nezaposlenost, ili kada zbog vremena doprinosa još uvijek nemamo pravo na nezaposlenost. Ova vrsta subvencija prva je podrška kojoj moramo pribjeći u slučaju da smo iskoristili sve svoje beneficije. Postoje 4 vrste subvencija, svaka za različite profile, da vidimo koje su.
Zbog nedovoljnog doprinosa
Prvi je subvencija za nedovoljan doprinos, a ovo se odnosi samo kada nismo uspjeli navesti minimalno vrijeme, odnosno godinu dana ili 360 dana. Ova subvencija može iznositi do 426 eura, ali ovu vrijednost će odrediti razne varijable, poput vremena doprinosa, pored odgovornosti koje se pojave, mogu biti supružnici ili djeca pod njihovom odgovornošću.
Poznata pomoć
Druga vrsta subvencija koja postoji je porodična pomoć za nezaposlene, Ova vrsta pomoći iznosi do 426 eura mjesečno; a primjenjiv je na radnike koji nemaju nikakav prihod i koji imaju porodične obaveze; takođe jasno da su iscrpili štrajk. Konkretno, postoje 2 vrste porodične pomoći, da vidimo što su i koje su njihove specifikacije.
Pomoć za iscrpljivanje nezaposlenosti To je ono što nas najviše zanima u ovom članku; Da biste pristupili ovoj finansijskoj podršci, potreban je iscrpljena nezaposlenost, kao i nezaposlenost ili prijava osobe koja traži posao; ovdje moramo pojasniti da da bi ovo bilo valjano mora se uzeti u obzir da je od tada potrebno biti registrovan najmanje mjesec dana ostajemo bez nezaposlenosti. Pored toga, moramo ispunjavati i obaveze nezaposlenih.
Drugi zahtjev je da imamo određenu odgovornost s direktnim članom porodice, što podrazumijeva djeca mlađa od 26 godina ili dijete sa invaliditetom, ili sa supružnikom koji ovisi o radniku. Da stvar bude jasnija, moramo spomenuti da ova ekonomska podrška služi ne samo onima koji imaju djecu, već i parovi koji su u zakonskom braku mogu pristupiti ovoj subvenciji ako jedan od dvojice supružnika financijski ovisi o drugom.
Da bismo pristupili ovoj subvenciji, također je zahtjev da potvrdimo da nemamo nikakav dohodak ekvivalentan 75% minimalne plaće ili više. Dakle, ako imamo prihod koji prelazi 530,78 eura mjesečno, ova pomoć nije za nas. Treba napomenuti da ovaj zahtjev direktno uključuje podnosioca zahtjeva; ali nakon što se izvrši ova provjera, zahtjev je da prosječni prihod ili prihod svih članova porodice ne prelazi 530,78 eura mjesečno.
Što se tiče postupak za pristup ovoj pomoći, To moramo učiniti u periodu od 15 radnih dana, koji se računaju od kraja mjeseca čekanja. Važno je da imamo na umu ovaj rok, jer ako ga ne poštujemo, nećemo izgubiti pravo na zahtjev, već ćemo zaustaviti naplaćivanje onoliko dana koliko traje vremena između roka i datuma zahtjeva.
Iako iznos koji ovo predstavlja subvencija je 426 eura mesečno, Važno je imati na umu da je stvarna vrijednost iznosa koji možemo prikupiti jednaka vremenu koje smo radili, tako da ćemo, ako nam je posljednji posao bio nepuni radni odnos, imati pravo prikupiti samo 50% mjesečna naknada.
Još jedna važna stvar koju treba spomenuti je da ovu nezaposlenost možemo sakupljati tokom perioda ekvivalentnog 18 mjeseci kao ukupan period, ali početni postupak vrijedi šest mjeseci; Nakon toga moramo izvršiti obnavljanje, što možemo učiniti samo 6 puta, dajući ukupno 2 mjeseci.
Subvencija preko 45 godina
Este Subvencija je posebno dizajnirana za radnike starije od 45 godina, koji su iscrpili nezaposlenost i nemaju porodičnu odgovornost. Ako je ova subvencija ona koja najbolje odgovara vašim potrebama, to je ono što morate učiniti da biste joj mogli pristupiti.
Period prijave za ovo dodatak je 15 radnih dana Počinju se brojati od kraja mjeseca u kojem se čeka, a to je mjesec prijelaza između iscrpljenosti nezaposlenosti i početka razdoblja za traženje drugih subvencija. Dakle, ako smo već u tom roku, postupak se provodi sa sljedećim dokumentima.
Morate imati službeni obrazac prijave U koji je uključen račun dobiti i gubitka, podaci za izravno terećenje, također je važno imati obavezu aktivnosti, kao i moramo imati ovlaštenje za traženje informacija od AEAT-a. Zajedno s ovim dokumentima od nas će se tražiti da predočimo službenu identifikaciju.
Kad imamo dokumentaciju, moramo se predstaviti na Kancelarija za zapošljavanje SEPE koja je državna javna služba za zapošljavanje. Ali da bismo znali kada se moramo pojaviti, važno je zakazati sastanak kako bi nam mogli reći dan i vrijeme koje moramo pohađati s našom dokumentacijom. Druga mogućnost je izvođenje obrađuje se putem web stranice SEPE.
Subvencija preko 55 godina
Zahtjevi da biste mogli zatražiti ovu podršku imaju, kako njihovo ime kaže, starost veću od 55 godina; Takođe je važno da smo bili registrovani kao tražitelj posla mjesec dana nakon što smo ostali bez nezaposlenosti. Moramo takođe uzeti u obzir da obaveza o aktivnosti mora biti potpisana.
Drugi zahtjev je ne imati prihod koji je veći od 75% minimalne plaće. I da prosječni prihod vaše porodice ne prelazi 530,78 eura mjesečno. Mora da ih je bilo citirano za nezaposlenost najmanje 6 godina tokom vašeg radnog vijeka. Također bi trebao biti naveden na popisu 15 godina, a od toga 2 moraju biti tijekom posljednjih 15 godina njegovog života.
Period za koji možemo prikupiti ovu subvenciju dok ne postanu dovoljno stari da mogu naplaćivati penziju. Ali tijekom svake godine mora se podnijeti prijava prihoda, to je tako da možemo pokazati da dozvoljeni limiti nisu prekoračeni. Na taj način možemo zadržati subvenciju potrebno vrijeme.
Poput gore spomenutih subvencija, krajnji rok da se to zatraži je 15 dana nakon mjeseca čekanja. Dokumentacija koju moramo predočiti da bismo se prijavili za ovu subvenciju je obrazac za prijavu sa svim potrebnim informacijama. Lični dokument. Potvrda nacionalnog instituta za socijalno osiguranje, u kojoj mora biti akreditovana da je zadovoljen grejs period koji je dovoljan za pristup starosnoj penziji.
Tako da se može dovršiti doprinos za penziju izvršen putem INEM-a, Važno je da se sa Generalnom riznicom socijalne sigurnosti potpiše poseban sporazum. Na taj način možemo biti sigurni da ćemo imati sve beneficije i da će to, kad dođe vrijeme za penziju, biti obavljeno na najbolji mogući način.
Sva ova pomagala nesumnjivo će nam omogućiti da vrijeme nedostataka učinimo manje nepovoljnim, posebno ako imamo porodične obaveze ili smo stariji. Iako se uvijek preporučuje da i dalje pokušavate naći posao.