do przejść na emeryturę w Hiszpanii w całości i za składkowa emerytura publiczna, który otrzymuje swoją nazwę, ponieważ pochodzi od Składki na ubezpieczenie społeczne a nie system socjalny, osoby, które chcą przejść na emeryturę, muszą spełnić cztery podstawowe warunki:
- Być powiązany z Ubezpieczeniem Społecznym
- Osiągnąć minimalny wiek emerytalny, który wynosi 67 lat lub 65 lat, jeśli opłacałeś składki przez 38 i pół roku
- Przyczyniły się co najmniej 15 lat
- Przebywanie w określonej sytuacji wymagającej przejścia na emeryturę zgodnie ze standardami określonymi przez prawo
Jeśli chodzi o pierwszy punkt, jest to konieczne być powiązany z Ubezpieczeniem Społecznym w niektórych rozważanych reżimach, zarówno w reżimie ogólnym, szczególnym reżimie morskim i górniczym, jak i obejmującym osoby samozatrudnione, żeby wymienić tylko kilka.
Ci, którzy będą beneficjentami osoby należące do reżimu ogólnego, zrzeszone i zarejestrowane. Prawo stanowi również, że pracownicy, którzy w dniu zdarzenia powodującego przejście na emeryturę nie są zarejestrowani, o ile spełniają wymogi dotyczące wieku i składek określone wcześniej przez prawo, będą beneficjentami. Po prostu bądź powiązany z systemem tak czy inaczej.
Minimalny wiek do 67 roku wyniesie 2027 lat ale do tego czasu od 1 stycznia 2016 r. wprowadzono system przejściowy. Wspomniany system rozpoczyna się w wieku 65 lat i opóźnia przejście na emeryturę o jeden miesiąc co dwanaście, od 2013 do 2018 r. i dwa miesiące w roku od następnego 2018 r. do roku 2027. A zatem do 67 roku życia. Obywatele 65 lat będą mogli przejść na emeryturę, o ile włożyli minimalną liczbę lat, która wzrośnie z 35 do 38 i pół roku do 2027 roku, rosnąc w stosunku do jednego kwartał rocznie.
W jakim wieku osiągnę wiek emerytalny?
W 2018 roku na emeryturę będą mogli przejść osoby, które ukończyły 65 lat i 6 miesięcy, aw 2019 roku osoby, które ukończyły 65 lat i 2027 miesięcy. Tak więc do 67 roku wiek osiągnie XNUMX lat.
15 lat to minimalny wymieniony okres, która jest wymagana, aby móc przez resztę życia otrzymywać emeryturę składkową. Oznacza to, że 5.475 dni zostało wymienionych, aby zostać wierzycielem. Ponadto będziesz musiał mieć co najmniej dwa lata składki w ciągu ostatnich 15 lat w momencie wygenerowania prawa, co nazywa się niedoborem kwalifikowanym lub szczególnym.
Oznacza to, że jeśli dana osoba w całym swoim życiu przyczyniła się przez mniej niż 15 lat lub jeśli przez 15 lat przyczyniła się do tego, ale dwa z nich nie miały miejsca w poprzednim 15-letnim okresie po przejściu na emeryturę, by przytoczyć przykład, od 52 roku życia w 2027 r., kiedy ustawowy wiek emerytalny będzie wynosił 67 lat, utracisz prawo do emerytury składkowej, którą mogłeś mieć, chociaż będziesz mieć możliwość uzyskania dostępu do emerytury składkowej. emerytura socjalna w określonych przypadkach.
Zgodnie z ustawą o mieć prawo do emerytury, musisz przejść „zdarzenie przyczynowe”. Ten fakt może być:
- Dzień, w którym pracownik kończy swoją działalność zawodową, mając wysoki status w ZUS.
- Dzień, w którym pracownik złoży wniosek, w sytuacjach podobnych do rejestracji w ZUS, z tylko dwoma wyjątkami:
- W przypadku przymusowego urlopu kończy się dzień, w którym doszło do asymilacji
- W przypadku przeprowadzki z Hiszpanii dzień zakończenia pracy jako pracownik.
- Dzień złożenia wniosku w przypadku braku rejestracji.
Bieżący rok obfitował w nowe reformy i zmiany kwot, jakie obywatele otrzymują w ramach swoich emerytur, a także nowe wymagania emerytura dostępu. Od 1 stycznia ponad 8,5 mln obywateli, którzy korzystają z emerytur, otrzymało podwyżkę o 0,25%, czyli minimum określone przez prawo emerytalne.
Bieżący rok jest drugim rokiem, w którym nowy Indeks rewaluacji, w tym reformy emerytalne. Przy podwyżce zastosowanej w tym roku wzrost wyniesie 2,5 euro miesięcznie. A w przypadku minimalnej emerytury, która wynosi 600 euro, podwyżka wyniesie 1,5 euro. Po zwiększeniu tego procentu maksymalna kwota emerytury, jaką może otrzymać emeryt, wynosi 2.567 euro miesięcznie.
Osoby będące na emeryturze przestaną otrzymywać wynagrodzenie, aby skompensować odchylenie wskaźnika CPI, które było powszechnie obserwowane w latach przed kryzysem gospodarczym.
Indeks rewaluacji
El Indeks rewaluacji, To ten czynnik bezpośrednio wpływający na wynagrodzenia emerytów Jest to złożony wskaźnik uwzględniający przy obliczaniu takie czynniki, jak wysokość przeciętnej emerytury wynikającej z efektu substytucji, czyli różnica między emeryturami wycofywanymi a wchodzącymi do systemu, liczba emerytów, podlegający opodatkowaniu dochód obywateli i wydatki na emerytury. Zamiarem jest zawsze, aby przeszacowanie było zbilansowane w budżecie przez cały cykl. Innymi słowy, okresy kryzysu gospodarczego byłyby równoważone okresami ekspansji działalności gospodarczej.
Ta formuła ma tylko dwa ograniczenia:
- Gwarantowane minimalne przeszacowanie w wysokości 0,25% rocznie, aby uniknąć sytuacji, w której w pewnym kryzysie, takim jak obecny, spadną emerytury i nastąpi maksymalny wzrost wskaźnika CPI
- Drugi to 0,5%, które należy zastosować w okresie ożywienia gospodarczego.
Zachowaj ten sam system, ale z pewnymi zmianami
W bieżącym roku obrotowym wprowadzono nowe zmiany w pliku wymagania, aby być kandydatem do emerytury składkowej, przestrzeganie reformy emerytalnej, uzgodnionej od 2013 r., która zmusza Hiszpanów do dłuższej pracy i pobierania niższej emerytury, jako formuły na utrzymanie systemu ubezpieczeń społecznych, który został wstrząśnięty kryzysem, który bezlitośnie przyniósł ponad 3,7 milionów współautorów.
Te reformy uzgodnione w 2013 r. Stopniowo opóźniały osiągnięcie wieku emerytalnego dla hiszpańskich pracowników, który osiągnąłby 67 lat w 2027 r. Zatem ci, którzy chcą aby przejść na emeryturę w bieżącym roku, musi mieć 65 lat i cztery miesiące być wierzycielami emerytury. Do 2018 roku wiek emerytalny będzie stopniowo wzrastał o jeden miesiąc w roku, a po 2018 roku będzie wzrastał o dwa miesiące każdego roku, aż do 2027 roku, kiedy zostanie podpisana nowa umowa.
Do dostęp do emerytury Musisz mieć co najmniej 35 lat, a za każdy kwartał, który wyprzedza oficjalny wiek emerytalny, będziesz podlegać progresywnej karze w wysokości emerytury, która wynosi od 2% tego, co jest ustalone w podstawie regulacyjnej, jeśli tak jest notowany krócej niż 38,5 roku, do 1,625%, jeśli jest notowany od ponad 44,5 roku.
Opóźnienie dostęp do emeryturyPowyższe ma pewne wyjątki, aby nie zaszkodzić pracownikom, którzy mają już długie życie zawodowe, składając składki na ubezpieczenie społeczne, mogą oni nadal przechodzić na emeryturę z pełną emeryturą w wieku 65 lat, o ile opłacili składki 36 lat lub więcej.
Pokolenie, które w tym roku przechodzi na emeryturę, Zaczął pracować w młodym wieku, dlatego gromadzi wieloletni wkład w system. Ale poważnym problemem będą dzisiejsi młodzi ludzie, którzy zwykle zaczynają wnosić wkład później niż zwykli to robić ich rodzice.
do pracownicy w wieku 65 lat lub więcej, wysokość Twojej emerytury zależy od wysokości podstawy wymiaru i procentu, jaki otrzymasz od emerytury w zależności od liczby lat składek:
Lata składek Emerytura procent podstawy regulacyjnej
- Piętnaście 50
- Szesnaście lat 53
- W wieku siedemnastu lat 56
- W wieku osiemnastu lat 59
- Dziewiętnaście lat 62
- W wieku dwudziestu 65 lat
- W wieku dwudziestu jeden lat 68
- W wieku dwudziestu dwóch lat 71
- W wieku dwudziestu trzech lat 74
- W wieku dwudziestu czterech lat 77
- W wieku dwudziestu pięciu lat 80
- W wieku dwudziestu sześciu lat 82
- W wieku dwudziestu siedmiu lat 84
- W wieku dwudziestu ośmiu lat 86
- Dwadzieścia dziewięć lat 88
- Trzydzieści lat dziewięćdziesiątych
- Trzydzieści jeden lat 92
- Trzydzieści dwa lata 94
- Trzydzieści trzy lata 96
- W wieku trzydziestu czterech lat. 98
- W wieku trzydziestu pięciu lat lub powyżej 100 lat
Od 2013 r. Został również otwarty okres do 2022 r., W którym okres składkowy wymagany do wyliczenia emerytury będzie stopniowo wydłużał się z 15 do 25 lat. W każdym roku rozpoczynającym się w 2013 r. Będzie dodawany jeden rok, aż do 25 r. Zostanie dodanych wspomnianych 2022 lat.
Dlatego też komplikacja związana z przejściem na emeryturę jest coraz bardziej obciążająca dla gospodarki, a dostęp do niej dla hiszpańskiego obywatela jest coraz bardziej skomplikowany.