Współadministratorzy

Istnieją różne typy administratorów.

Czy wiesz, że istnieją różne typy administratorów dla firm? Więc to jest to. W tym artykule wyjaśnimy, czym są te trzy grupy, ale skupimy się przede wszystkim na jednej w szczególności: Współadministratorzy.

Ponieważ ten typ bardzo przypomina wspólnych i kilku administratorów, wyjaśnimy jaka jest główna różnica między nimi? i jakie są jego zalety i wady. Jeśli jesteś zainteresowany tematem, nie wahaj się kontynuować lektury, na pewno rozwiążemy Twoje wątpliwości.

Kim są współadministratorzy?

Współadministratorzy nie mogą działać samodzielnie

Zgodnie z ustawą o spółkach kapitałowych Firma musi mieć administratorów, Oczywiście. Istnieją różne typy:

  • Jedyny administrator: Jest to jedna osoba, która odpowiada za wszystkie funkcje, które muszą być wykonywane na tym stanowisku, takie jak zadania zarządcze. Tylko ona może oficjalnie reprezentować daną firmę przed osobami trzecimi. Dzieje się tak często w małych firmach.
  • Zarząd: Jest to kilkuosobowe ciało kolegialne. Aby osiągnąć porozumienie, trzeba przeprowadzić głosowanie. Ogólnie rzecz biorąc, rada ta ma możliwość delegowania niektórych funkcji do komitetu wykonawczego lub dyrektorów generalnych.
  • Współadministratorzy lub współadministratorzy: Jest kilka osób, które wspólnie wykonują pracę administratorów. Obie grupy różnią się między sobą fundamentalnym aspektem, o którym później będziemy komentować.

Z tych trzech grup interesuje nas ta ostatnia: Współadministratorzy. W takim przypadku, aby mogli wykonywać funkcje odpowiadające stanowisku, Ci ludzie muszą działać razem. Zgodnie ze statutem spółki, w przypadku Ograniczone społeczeństwo w przypadku trzech lub więcej współadministratorów zwykle wystarczy działanie dwóch z nich. Ta zasada nie dotyczy jednak Korporacje.

Co to oznacza? Cóż, gdy zajmujemy się pewnymi sprawami, takimi jak zatrudnianie czegoś lub kogoś w imieniu firmy, reprezentowanie jej lub podpisywanie dokumentów z nią związanych, wymagana jest obecność wszystkich administratorów. Zgodnie ze statutem firmy obecność dwóch z nich może być wystarczająca. To znaczy: pojedynczy współadministrator nie może wykonywać czynności związanych ze spółką w prawidłowy sposób.

Zalety i wady

Jak wszystko w życiu, współadministratorzy mają pewne zalety, ale i wady. Obowiązkowe jest zarejestrowanie tego typu administratorów w Rejestr handlowy. Ponadto, aby być powiązanym z firmą, wymagany jest podpis każdego ze współadministratorów należących do niej. Ten typ organizacji Jest to bardzo korzystne z punktu widzenia kontrolowania pracy firmy lub społeczeństwa.

Nie ma jednak nieistotnej wady. Może to być przypadek, w którym istnieje niemożliwa do pogodzenia rozbieżność kryteriów i opinii między różnymi współadministratorami. W takim razie, możliwe, że administracja firmy zostanie całkowicie sparaliżowana.

Wspólnie i solidarnie administrowane: Różnice

Współadministratorzy są mniej elastyczni niż współadministratorzy

Wiemy już, kim są współadministratorzy, ale co ze współadministratorami? Jaka jest różnica między nimi? Zobaczmy, te dwa typy mają wspólną cechę, że jest kilka osób, które są odpowiedzialne za administrację firmy. Jednak współadministratorzy mają dużą przewagę nad współadministratorami: Tylko jeden z nich może pełnić dowolną funkcję stanowiska. Innymi słowy: Pojedynczy administrator solidarny ma pełne uprawnienia do wykonywania czynności związanych ze spółką bez żadnego innego administratora.

Dlatego Główną różnicą między obydwoma typami administratorów jest ich siła działania. Podczas gdy współadministratorzy nie potrzebują obecności innych, aby móc wykonywać funkcje odpowiadające stanowisku, współadministratorzy muszą stawić się wszyscy w tym samym czasie, aby to zrobić.

Oba przypadki mają zaletę i wadę. W przypadku administratorów solidarnych prawdą jest, że uzyskuje się znacznie większą zwinność w zakresie działania firmy. Dzieje się tak, ponieważ jedna osoba może wykonać każde zadanie bez konieczności czekania na innych lub polegania na nich.

Z drugiej strony współadministratorzy nie są w stanie dorównać poziomem zwinności solidarnym, ale mają znacznie większą kontrolę, jeśli chodzi o podejmowanie decyzji. Ponieważ wszyscy muszą być obecni, konieczne jest, aby istniał konsensus wśród ludzi, którzy są częścią tej grupy społeczeństwa. Współadministratorzy mogliby raczej działać samodzielnie, bez uwzględniania opinii pozostałych administratorów.

Mam nadzieję, że wszystkie te informacje pomogły Ci zrozumieć, kim są współadministratorzy i czym różnią się od innych. Pamiętaj, że wszystkie mają swoje wady i zalety. W niektórych przedsiębiorstwach metoda wspólna może działać lepiej, w innych metoda wspólna, aw innych zarząd. Tak czy inaczej, teraz wiesz, jakie są typy administratorów i z czego się składają.


Treść artykułu jest zgodna z naszymi zasadami etyka redakcyjna. Aby zgłosić błąd, kliknij tutaj.

Bądź pierwszym który skomentuje

Zostaw swój komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

*

*

  1. Odpowiedzialny za dane: Miguel Ángel Gatón
  2. Cel danych: kontrola spamu, zarządzanie komentarzami.
  3. Legitymacja: Twoja zgoda
  4. Przekazywanie danych: Dane nie będą przekazywane stronom trzecim, z wyjątkiem obowiązku prawnego.
  5. Przechowywanie danych: baza danych hostowana przez Occentus Networks (UE)
  6. Prawa: w dowolnym momencie możesz ograniczyć, odzyskać i usunąć swoje dane.