Ekonomska situacija u Španjolskoj već je vrlo komplicirana i samozaposleni se jako loše snalaze. Među različitim opcijama koje su im predstavljene, postoji opcija da mogu služiti zadržavajući svoj posao kao zaposlenik, tijekom nastupa svoju djelatnost kao samozaposleni.
Ali… u kojoj je mjeri to moguće biti samozaposlen i primati plaću kao zaposlenik? Što socijalno osiguranje kaže o tome? Proučavat ćemo ovu temu kroz cijeli članak.
Sve što trebate znati o pluriaktivnosti samozaposlenih
Prvo što bi nam trebalo biti jasno je da multiaktivnost To nije resurs samozaposlenih, iako ćemo se u ovom članku na to usredotočiti.
La multiaktivnost to je situacija u kojoj je osoba samozaposlena i prima plaću u isto vrijeme. To znači da ćete u istom vremenskom razdoblju raditi u svom poslu i za posao druge tvrtke.
Bez obzira na aktivnost koja se dogodila prije, ako se ove dvije aktivnosti vremenski poklapaju, u odnosu na socijalnu sigurnost to će se smatrati multiaktivnošću i, zapravo, tako se pojavljuje u radni vijek.
Ovdje moramo spomenuti važnu razliku: Pluriaktivnost nije isto što i rad na mjesečinu. Ovaj zadnji koncept bi se odnosio na opciju da osoba upravlja 2 posla u isto vrijeme.
Što je potrebno da biste bili samozaposleni i primali plaću?
Istina je da se neće morati raditi nikakav poseban proces, jer je sve automatsko. Ako već radite kao zaposlenik za plaću i provode se postupci za samozapošljavanje, modalitet množina u radnom vijeku.
Postoje neki pomaže što može biti vrlo zanimljivo, ali će se primjenjivati samo u slučaju fizičke osobe koja je već zaposlena i odluči se prijaviti kao samostalna djelatnost, a ne obrnuto.
Ukratko, postupak registracije je uobičajen: morat ćete izvršiti registraciju na Porezna agencija i u Socijalno osiguranje.
Zašto je pluriaktivnost zanimljiva?
Glavni razlog za odabir ovog modaliteta je ekonomska sigurnost što formula izvješćuje. U slučaju da izostane prihod samozaposlenog ili da se izgubi posao kao zaposlenika, barem će postojati druga opcija da ne ostanete bez prihoda.
Biti sam svoj šef također vam daje određenu slobodu, kao i mnoge izglede za rast.
Nadalje, postoje određene bonuse koji nam omogućuju da smanjimo kvotu samozaposlenih za određeni iznos na neko vrijeme. To između ostalih pretpostavki ovisi o tome je li posao skraćeno ili ne.
Također treba imati na umu da popusti nisu kompatibilni s drugim potporama, kao što je slučaj s paušal za slobodnjake. Bit će potrebno pregledati što je najisplativije u svakoj prilici.
Sada znate zašto multiaktivnost može biti tako zanimljiv izvor.