Câți ani trebuie să contribuiți la încasarea pensiei minime?

Când se apropie momentul pensionării, apar primele îndoieli cu privire la faptul dacă vom fi contribuit suficient de mulți ani pentru a fi beneficiarii unei pensii contributive. Acest fapt va genera faptul că, în anii de aur, ne putem baza pe un venit regulat în fiecare an cu care să ne acoperim cheltuielile nevoilor noastre. Pentru a elimina acest lucru important, Trezoreria securității sociale Acesta vă va oferi toate informațiile despre statutul dvs. de angajare. Până la punctul în care veți ști cu fidelitate deplină dacă veți beneficia de aceste sume și sub ce sumă. În caz de îndoieli, nu veți avea de ales decât să contactați acest organism pentru a le clarifica corect.

În primul rând, este foarte convenabil să deosebiți ce sunt pensiile contributive de cele care nu sunt. Deoarece mecanismele lor sunt complet diferite și faptul că nu puteți accesa primele nu vă va împiedica să fiți destinatar al celor necontributive. Deoarece această opțiune va depinde de ani pe care i-ai citat de-a lungul carierei sau carierei. Nu este surprinzător că diferența dintre sume este foarte relevantă atunci când îți vine momentul pensionării în lumea muncii.

Ei bine, pensiile contributive sunt beneficii economice și a căror acordare este, în general, supusă unei relații juridice anterioare cu securitatea socială. Pentru care nu veți avea altă soluție decât să oferiți un stagiu minim de cotizare. Pentru totdeauna de la 15 ani de contribuții asupra întregului istoric al muncii. În timp ce, dimpotrivă, pensiile necontributive diferă prin faptul că nu va fi necesar să aveți citat anterior. Le poți obține chiar și fără să fi lucrat în toată viața ta.

Suma minimă a pensiilor

Aspectul de cel mai mare interes se va baza pe care va fi limita minimă pe care o veți putea percepe atunci când va sosi această etapă din viața voastră. În acest moment, pensia minimă este asociată cu reglementările anuale de reevaluare a pensiilor. Cu doar câteva săptămâni în urmă, suma sa a fost reevaluată, astfel încât pensionarii să poată face față creșterii prețurilor prezentate în indicele prețurilor de consum (IPC). Un alt factor de care ar trebui să țineți cont este că acestea sunt distribuite în 14 plăți lunare. Adică două extras pe care le veți percepe în lunile iunie și decembrie și care vor fi compensate ca plăți extraordinare.

În acest sens, bugetele din 2018 încorporează reevaluarea pensiilor cu 0,25% și, în plus, noile măsuri care vizează crește cele mai mici pensii vor afecta aproximativ 6 milioane de pensionari. Din acest scenariu, Ministerul Finanțelor calculează că creșterea medie a pensiilor minime, cu o creștere de 250 de euro și atingând suma de până la 12.040 de euro. Cu o creștere medie de aproximativ 100 de euro. În practică, aceasta va însemna o creștere de 3% pentru pensiile minime. În timp ce, dimpotrivă, pensiile de văduvă vor crește cu 2%, adică cu un punct procentual mai puțin. Pentru ca astfel să primească o sumă de 450 de euro mai mult pe an.

Dacă pensiunea nu poate fi accesată?

În orice caz, există o cerință esențială pentru colectarea acestui tip de pensii oficiale. Nu este altceva decât să fi contribuit cu 15 ani în viața ta profesională sau profesională. Dacă nu ar fi cazul dvs., nu ați avea dreptul la nicio percepție asupra acestui venit. Nici măcar pensia minimă indiferent cât de mult contribuiți la alte tipuri de acreditări. În acest caz specific, nu ați avea altă soluție decât să recurgeți la pensii necontributive, care se fac sub parametri complet diferiți și care nu au nicio legătură cu cea pe care ați planificat-o de la început.

În acest sens, pensia necontributivă suportă o taxă completă de 5136,6 euro în fiecare an. Deși aveți și sume care pot fi depășite și adică 1284,15 euro pe an. Suma destinată persoanelor care oferă următoarele caracteristici:

• Trebuie să aveți un vârsta minimă 65 de ani și din care o puteți da în judecată în orice moment al vieții voastre.
• La veți avea reședința legală în Spania. Pentru o perioadă minimă de cel puțin zece ani de ședere. Din care, două dintre ele trebuie să fi fost imediat anterioare datei cererii de pensie necontributivă și fără întrerupere.
• Trebuie lipsesc în mod necesar venituri. În acest sens, veți fi integrat în acest grup social atunci când venitul dvs. anual nu depășește 5.136,60 euro.

Vârsta de pensionare

De asemenea, va fi foarte important să luați în considerare la ce vârstă vă puteți bucura de o pensie contributivă. Ei bine, această perioadă este 67 de ani și 37 de ani lucrați. Puteți efectua acest proces și la vârsta de 65 de ani, deși pentru a încasa pensia integrală, adică 100%, va fi complet necesar să aveți 38 de ani și 6 luni de cotizații. Pentru că dacă nu, suma va scădea semnificativ în comparație cu calculele anterioare. Nu este surprinzător că situația dvs. nu va fi atât de satisfăcătoare dacă alegeți să avansați termenele limită. Până la punctul în care ar trebui să evaluați dacă este sau nu convenabil să faceți această mișcare în situația dvs. de muncă de acum înainte.

Pe de altă parte, nu puteți uita că vă puteți califica pentru prestații de șomaj înainte de a veni timpul să vă retrageți. O altă caracteristică a acestei modalități este că timpul pe care îl plătiți pentru ajutor de somaj Vă va cita pentru cotația pe care va trebui să o colectați câțiva ani mai târziu. Într-un anumit fel, acest lucru se întâmplă de obicei cu ERE pe care o aplică o bună parte din companiile din această țară. Este o formulă pe care lucrătorii o îmbrățișează pentru a fi în cele din urmă într-o poziție mai bună pentru a avea o pensie bună pentru anii lor de aur.

Natura progresivă a pensiilor

Desigur că nu, dacă doriți să aveți o pensie minimă, nu veți avea de ales decât să contribuiți mulți ani în viața dvs. profesională. Cu cât sunt mai mulți, cu atât va fi mai bine pentru interesele dvs. personale. Printre alte motive, deoarece aceasta va presupune o sumă de pensie mai exigentă. În proporții care vor merge in functie de anii munciti. Din acest scenariu general, veți fi interesat ca viața dvs. profesională să fie extinsă la nivelurile maxime. Și în ceea ce privește lucrătorii independenți, va fi necesar ca în ultimii ani ai vieții dvs. profesionale să se bazeze pe o bază mai largă de contribuții. Nu din minimul de 300 de euro cu care operează unii dintre acești lucrători independenți.

Nici nu se poate uita că o altă cerință pentru dvs. de a încasa pensia de acum înainte se bazează pe faptul că va trebui să contribuiți cel puțin doi ani în ultimii 15 ani. Acest aspect este important până la punctul în care există unii lucrători care neglijează frecvent acest aspect. Nu este surprinzător că poate genera o altă problemă pentru colectarea pensionării lor. Prin urmare, este foarte convenabil să luați în considerare acest factor în ultimele momente din viața dvs. profesională. Astfel încât să nu poți juca un trecut rău în cele mai critice momente ale relației tale cu lumea muncii. Dincolo de alte considerații tehnice pentru a calcula care va fi pensionarea dvs. atunci când încetați în sfârșit să lucrați.

Alte considerente de evaluat

Dacă nu doriți ca problemele excesive să se confrunte cu pensionarea, ar trebui să întrebați organismele oficiale care este statutul dvs. real în ceea ce privește anii contribuțiilor. Ceai va da calculul aproximativ al ceea ce trebuie să percepeți în acei ani. Astfel încât să puteți alege chiar vârsta cea mai corectă pentru a vă pune capăt vieții profesionale înainte de a percepe o pensie contributivă. În altă ordine de idei, căutarea serviciilor unei agenții va facilita, de asemenea, această sarcină, cu un rezultat care poate fi foarte satisfăcător pentru așteptările dvs. personale.

Dacă din orice motiv, constatați că pensia pe care urmează să o încasați este minimă, aveți întotdeauna opțiunea de a opta pentru un plan de pensionare care va genera mai multe venituri în această nouă etapă a vieții dvs. personale. Prin aceste produse financiare, ei pot obține o rentabilitate a economiilor dvs. aproximativ 3% sau 4%. Ceea ce vă va ajuta să conduceți un nivel de viață mai optim în momentul final al pensionării. Este un management pe care îl puteți formaliza prin acțiuni sau venituri fixe. În funcție de nevoile pe care le prezinți pentru scenă ca pensionar. Astfel, în funcție de profilul pe care îl prezinți ca economizor.

Acest lucru ar trebui să faceți dacă constatați că veți avea o pensie minimă care vă va împiedica să trăiți fără probleme excesive. În așa fel încât să contați, pe lângă pensionare, cu un venit generat din acest ghid de acțiune, de care toți lucrătorii pot profita cu câțiva ani înainte. Așa că în acest fel, venitul lunar crește cu o anumită intensitate și nu trebuie să vă mulțumiți cu pensia minimă care va fi puțin peste 600 de euro pe lună. Este foarte convenabil să țineți cont de acest factor în ultimele momente din viața dvs. profesională.