Reformas antecipadas: requisitos e como calculá-los

Reformas antecipadas

Muitas pessoas decidem realizar um aposentadorias precoces. Estas são as coisas que devem ser dadas para uma situação de alta. A primeira coisa que você deve fazer é se encontrar em um situação de alta ou alta assimilada.

Você deve ter pelo menos 61 anos e não ter nenhum tipo de bônus de idade. Além disso, apenas os trabalhadores de alguns setores específicos podem se beneficiar, como empregos em alguns setores profissionais, como o desempenho de atividades tóxicas ou penosas para a saúde ou a autoestima, ou mesmo pessoas com deficiência maior que 65%.

Além disso, para poder acessar esta opção, você deve ter um período máximo de contribuição na sequência:

Eles devem ter pelo menos 30 anos de trabalho computados na previdência social e ter cumprido o serviço militar obrigatório ou algum tipo de benefício social, na sua falta. Nesse caso, nenhum tipo de pagamento proporcional não é levado em consideração para esse fim. Nem será levado para contabilizar o pagamento de dias ou anos de contribuições antes de 1-1-1967.

Deste período de listagem. Você deve ter pelo menos 2 anos nos 15 anos anteriores no momento de solicitar esta pensão por aposentadoria antecipada. Se isso não for cumprido, você pode acessar o processo de aposentadoria, mas sem a obrigação de contribuir com nada.

Neste tipo de caso, todos os trabalhadores que oram dentro de sistema para trabalhadores empregados em regime especial, deve ser necessário que durante o último período de 10 anos de contribuições tenham um mínimo de 6 anos com este regime especial.

A isso também serão somados todos os períodos de recebimento de benefícios que são concedidos por desemprego ao nível contributivo.

E quanto aos trabalhadores de meio período?

Reforma antecipada

No caso de trabalhadores que foram contratado a tempo parcial, o que deve ser feito é comprovar a contribuição mínima de 30 anos.

Eles também devem ser registrados como desempregados. Realiza-se nas repartições do serviço público de emprego espanhol por um período de 6 meses, imediatamente após a data da reforma constante da carteira de trabalho. Este requisito não deve ser simultâneo ao registro de qualquer projeto ou atividade que seja levado por conta própria uma vez que a retirada tenha sido processada.

A rescisão da pessoa que deseja obter o aposentadoria antecipada no contrato de trabalho, deve ser em decorrência da rescisão do contrato de trabalho. Nenhum tipo de evento deve ser produzido que possa ser atribuído ao trabalhador.

Neste caso, o que é alcançado é o expirar o contrato de trabalho com a manifestação da vontade de cessação de trabalho da pessoa que se apresenta como proprietária e não, por motivo que a impede de continuar a trabalhar na referida empresa.

Neste último caso, o que se entende é que a destituição foi dada involuntariamente e não para requerer o reforma antecipada.

Para as pessoas que exercem trabalho profissional, essas pessoas devem ter um máximo de 6 meses e, adicionalmente, a cessação do referido trabalho não deve ser paga pelo trabalhador ou, pelo menos, as referidas causas não são aplicáveis ​​na sua função de empregador.

Os empreendedores também devem ter o contrato de aposentadoria antecipada e o valor mensal que é dado a cada mês, não é inferior ao valor que realmente teria correspondido.

Nesse caso, a aposentadoria antecipada também pode ser acessada se todos os requisitos estabelecidos nas seções 1, 2 e 3 em relação à rescisão do contrato de trabalho puderem ser atendidos, e são eles:

  • Expirado o período de benefício, os beneficiários do referido subsídio de desemprego passarão a ser pensionistas de aposentadoria.
  • Todos os beneficiários deste subsídio devem ter mais de 52 anos de idade.
  • Será concedido a trabalhadores com mais de 55 anos e que não possam cumprir os requisitos para aceder a este montante do subsídio de desemprego, uma vez esgotado o subsídio de desemprego, mas ainda registado na repartição de serviço público.

Neste caso, o trabalhador não será obrigado a cumprir os requisitos 3 e 4, desde que sejam trabalhadores da mesma empresa. Também deve ser esperado que você tenha pago pelo menos dois anos antes da data do pedido de aposentadoria e esse resultado não é menor que o resultado da multiplicação por 24 da soma dos seguintes pontos que vamos dar.

O valor total do benefício que corresponde ao trabalhador ou que teria correspondido no caso de ter benefício fiscal por desemprego, caso você tivesse acessado devido a qualquer tipo de situação jurídica no momento do vencimento do contrato.

No valor mensal do taxa paga pelo trabalhador por meio de um acordo.

Para este requerimento, deve ser emitida uma certidão informando todos os valores que o trabalhador pagou. Eles devem ser entregues pelo menos durante os 2 anos anteriores à data de aposentadoria. O bases de contribuição para o desemprego dos 180 dias anteriores ao término do trabalho.

Disse trabalhador, com o pedido de pensão de aposentadoria Para obter a pensão de reforma, é necessário apresentar a certidão de empresa à entidade correspondente.

Alguns pontos a serem lembrados em casos especiais

aposentadorias

Se as contribuições creditadas aos diferentes regimes de previdência social devem ser computadas:

  • O benefício deve ser reconhecido colocando o regime em que o trabalhador estava inscrito. O momento em que se tenha tornado público e cumpra todos os requisitos através dos quais tem acesso a uma pensão e que nela estão estabelecidos.
  • Se tal não for possível, a pensão deve ser reconhecida no regime de segurança social em que o trabalhador não está inscrito, mas para tal devem ser cumpridos os requisitos adequados com base no regime que essa pessoa possui.
  • No caso de a reforma também não poder ser efectuada por este meio, deve ser definido o regime em que o trabalhador poderá creditar o maior número de contribuições que puder.

Como calcular a pensão antecipada

Para calcular a pensão por aposentadoria antecipada, a primeira coisa que devemos saber são os dias de inscrição que tivemos na previdência social. Além disso, todas as situações equiparadas ao registro e as bases de contribuição em dias ou meses em cada período de registro.

A base para a regularização. A base regulatória deve ter uma média aritmética das bases gerais de contribuição que foram atualizadas nos últimos 15 anos. Nesse caso, os pagamentos extras são eliminados e também atualizados com base no IPC acumulado mais antigo.

Então você deve saber por quantos anos ele foi listado. É algo que deve ser revisto todos os anos, uma vez que as percentagens variam consoante os anos em que estão listadas.

Mais de 65 anos

Para as pessoas que trabalharam mais de 65 anos, há uma pensão de 2% por cada ano de contribuição, porém, como neste caso estamos vendo uma pensão antecipada, isso não seria válido em nenhum caso.

Depois de ter todos os dados acima, você pode entrar na página da previdência social e usar a ferramenta de pensão de aposentadoria. Esse cálculo é feito por um programa da mesma previdência social e é possível saber em poucos minutos qual é o valor que deve ser recolhido na previdência de aposentadoria.

O que é necessário para este cálculo

aposentadoria

Para fazer esse cálculo, é absolutamente imprescindível que a pessoa tenha um relatório de vida profissional atualizado e também as bases de contribuição dos últimos anos.

Se você tiver a sorte de ter uma assinatura eletrônica, isso será o suficiente. Em poucos minutos você pode ter todos os dados usando seu formulário.

Como obter uma quantia elevada na pensão

Para obter um elevado montante de pagamentos durante a nossa pensão, é necessário um elevado montante de contribuições e pagamentos ao longo da nossa vida apenas com mais de 30 anos, as bases de contribuição já são elevadas, por isso este tempo deve ser levado em consideração com o que no antecipado a pensão não é contada.

Verifique suas informações todos os anos

Tenha em atenção que a segurança social muda constantemente a sua%, pelo que a recomendação é ver todos os anos qual é o montante que não corresponde, visto que muda de ano para ano para a mesma segurança social.


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