Licença para depressão: o que é, requisitos, como se inscrever

Baixo para depressão o que é, requisitos, como aplicar

É difícil para você ir trabalhar? Quando você está no escritório, você está sempre de mau humor? Você pula por nada? Seu chefe te deixa histérico quando ele liga ou manda uma mensagem para você? São sintomas de depressão no trabalho, e antes disso o melhor é pedir licença por depressão.

Mas o que é esse tipo de baixa? Como você pode perguntar? Quanto Dura? Se você tem interesse em saber mais sobre o assunto, então preparamos um guia para você entender tudo relacionado a essa licença médica. Começamos

O que é deixar a depressão?

Uma licença por depressão é a incapacidade de um trabalhador continuar em seu cargo devido a essa doença mental. A depressão incapacita psicologicamente essa pessoa para realizar o trabalho de seu cargo e também para assumir qualquer responsabilidade.

Segundo a OMS (Organização Mundial da Saúde), a depressão é a principal causa de incapacidade para muitos profissionais e é por isso que hoje falamos sobre ela.

Sintomas de depressão

ambiente de trabalho estressante

Existem muitos sintomas que podem levar à depressão. Mas os mais comuns que afetam os trabalhadores são os seguintes:

  • Estresse
  • Ansiedade.
  • Problemas de trabalho: brigas com colegas, brigas entre chefes, problemas na realização do trabalho, etc.
  • Problemas Pessoais.

Em geral, uma pessoa que tem depressão muda seu humor para triste, irritável e perde o interesse pelas coisas. Você também tem problemas para se concentrar, baixa auto-estima e culpa excessiva.

Quem pode sair por depressão

Caso você sofra daqueles sintomas de que falamos, ou sinta que está cada vez mais difícil para você ir ao trabalho e que não se diverte lá, a primeira coisa a fazer é pedir licença .

Isso deve ser aprovado e credenciado por um médico. Especificamente, pode ser pelo GP (ou médico de família) ou por um especialista em saúde mental.

Você também deve saber que a perda devido à depressão pode não aparecer assim. Aliás, na empresa não têm de saber os motivos, apenas o médico, que muitas vezes se esconde para evitar "o que vão dizer" entre trabalhadores e patrões.

Quanto Dura

Outro ponto que você deve ter em mente é quanto tempo você pode ficar fora devido à depressão. Nesse sentido, a baixa pode durar 12 meses. Porém, Se o médico considerar que existem motivos justificados para prolongar esta licença, esta pode ser prolongada por mais 6 meses.

Caso mesmo depois de 18 meses você ainda não tenha se recuperado, então você teria que passar por um Tribunal Médico, que é o órgão que pode certificar uma incapacidade permanente. Isso teria vários graus e significaria uma doença crônica e incapacitante.

Como solicitar licença médica para depressão

Pessoas discutindo no trabalho

Aplicando para licença de depressão é fácil de fazer. Basta ir ao médico e pedir. Isso avaliará sua casa e decidirá se você realmente precisa dela ou não. O normal é que te dêem uma licença de três dias que é temporária E se depois desse tempo você não estiver em condições de voltar ao trabalho, então começa o afastamento por depressão.

Agora, Para realizá-lo, deve-se levar em consideração que:

  • Essa pessoa está inscrita na Segurança Social. Se for autônomo, deverá estar em dia com o pagamento das contribuições.
  • Quanto às contingências comuns, Você deve ter contribuído para a Previdência Social por pelo menos 180 dias nos últimos anos.
  • Se tudo isso for cumprido, não haverá problema em processar a retirada.

Uma vez concedida a licença pelo médico, a primeira coisa a fazer é notificar a empresa e enviar, ou levar, a documentação que o médico lhe terá entregue para que a comunique ao Instituto Nacional de Segurança Social e junte os relatórios médicos.

Durante todo o afastamento, haverá laudos médicos que deverão ser encaminhados à empresa.

quanto é cobrado pela licença depressão

As licenças por depressão têm o mesmo valor que nos demais casos de incapacidade temporária. Quer dizer:

  • Os três primeiros dias (licença temporária) não seriam cobrados.
  • Do dia 4 ao dia 20, 60% da base regulatória (ou seja, extras, bônus e outros não entram aqui).
  • A partir do dia 21, 75%.

Já se a licença for por contingência profissional e for dada pela mútua, então é cobrado 75% a partir do dia da licença.

Quem paga o benefício?

Caso queira saber, Normalmente, a empresa em que você trabalha paga o benefício por incapacidade temporária do dia 4 ao dia 15.. Mas a partir do dia 16 é a mútua, ou a Segurança Social que trata disso.

Coisas que você não pode fazer se estiver de licença por depressão

Pessoa com estresse no trabalho

Quando uma pessoa pede afastamento por depressão, é normal considerar que não pode levar uma vida normal. Mas isso não significa que você não pode fazer nada.

Em geral, um trabalhador em licença médica devido à depressão não pode:

  • Atender telefonemas, mensagens, e-mails... que tenham a ver com a empresa. Ou seja, a relação com a empresa é rompida, pois pode ser esta a causa do cancelamento. Se não estiver, você pode continuar mantendo o link, mas sem funcionar.
  • Nenhum dos dois pode iniciar outra atividade econômica. Em outras palavras, estar de licença não significa que você pode trabalhar em outro lugar ou abrir sua própria empresa.
  • Apresente-se às oposições públicas. Pessoas afastadas por depressão não podem comparecer.

Agora, o que pode ser feito? Com uma licença para depressão, você pode:

Sair para praticar esportes, pois a própria OMS já deixou claro que o exercício ajuda a diminuir os sintomas de depressão e ansiedade.

  • Faça exames, desde que haja um laudo médico que comprove que você pode fazer.
  • Viajar, desde que haja relatório médico que o comprove.
  • Sair com os amigos. Novamente, desde que haja laudo médico.

Como você vê, a perda da depressão não é bem conhecida, e, no entanto, pode ajudar muitos trabalhadores a relaxar, mudar de ares e, acima de tudo, melhorar seu ânimo. Você já pensou em pedir esse tipo de licença? Você sabia que ele existia?


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