Keadaan dengan pekerjaan di Sepanyol lebih baik.Soalan atau Jawapan?

La keadaan dengan pekerjaan di Sepanyol lebih baik!! Ada yang mempercayainya, yang lain tidak begitu. Ahli ekonomi pakar mengatakan ya, bahawa ketika melihat angka dan statistik mereka menunjukkan bahawa mereka keluar dari masalah, dan itu mungkin semoga penuh harapan pada ketika ini pada akhir 2017

Sekiranya mereka lebih tenang atau gelisah orang Sepanyol apabila mereka mendengar kata-kata "penciptaan pekerjaan " atau "ketidakamanan pekerjaan "?

Bagaimana reaksi terhadap kandungan yang dihasilkan di sekitar masalah di media yang berbeza?

Selepas data krisis dan pengangguran yang membimbangkan, Orang Sepanyol bimbang dan terus menuntut peluang pekerjaan. Atas sebab ini, subjek ini terus menjadi tajuk utama di Sepanyol dan di luar negara.

Pada awal tahun, ManpowerGroup menunjukkan bahawa prospek untuk Pasaran buruh Sepanyol dalam dua belas bulan ini, mereka akan menuju arah positif. Mereka mengira penciptaan 421.000 pekerjaan untuk meningkatkan penghunian kepada 2.3%, sedikit lebih sedikit daripada yang didaftarkan pada tahun 2016, iaitu 2.6%.

Pemulihan jangkaan untuk tahun ini 2017 dianggap terutama disokong oleh hospitaliti dan pelancongan, diangkut y Perkhidmatan syarikat. Perlu diperhatikan bahawa dari 2014 juta pekerjaan yang diciptakan dari tahun 800.000 hingga awal tahun ini, kira-kira XNUMX berasal dari jenis sektor ini.

Kualiti kerja, ketidaksamaan buruh, imigrasi atas alasan buruh, kadar pengangguran dan pengangguran: Ini adalah beberapa masalah yang berkaitan, didengar dan dihadiri oleh media digital dan lain-lain.

Data dari bulan Mac, Sepanyol dan negara-negara Eropah yang lain mengenai pekerjaan

Kira-kira bulan Mac tahun ini, pejabat statistik Eropah (Eurostat), menyatakan bahawa Sepanyol menduduki tempat kelima bagi penciptaan pekerjaan di Kesatuan Eropah.

Pada tahun 2016, negara berada di kedudukan kelima, dikongsi dengan Portugal dalam kadar antara tahun dan pada suku tahunan (berkaitan dengan suku ketiga tahun ini), kedudukan keempat belas.

Telah dikatakan sejak 2015 oleh pihak berkuasa yang berbeza bahawa Sepanyol adalah negara Eropah yang mencipta banyak pekerjaan, walaupun menteri sektor itu bulan lalu, mengatakan di parlimen bahawa Sepanyol berada di kedudukan kedua, didahului oleh Jerman.

Bermula pada suku kedua 2013, Zon Euro dan EU berubah dari kedudukan pekerjaan yang merosakkan menjadi mewujudkannya.

Pada tarikh ini ditegaskan bahawa ekonomi Sepanyol adalah yang ketiga di Eropah, yang mengiringi Poland dan Portugal kadar pekerjaan tanpa pekerjaan yang lebih rendah (0.7%), ini walaupun pada hakikatnya kadar penciptaan pekerjaan masih kuat pada masa itu.

Negara-negara maju dalam statistik ini adalah Cyprus dan Yunani. Eurostat menyatakan pada masa itu bahawa negara-negara berikut mempunyai kekosongan dalam tawaran pekerjaan mereka dalam lingkungan 1,9 dan 3%: (United Kingdom, Hungaria, Sweden, Belgium, Republik Czech dan Belanda)

Adalah mungkin untuk memahami dari data-data ini bahawa Sepanyol, walaupun merupakan negara kedua dengan jumlah pengangguran terbanyak dalam Organisasi Kerjasama Ekonomi dan Pembangunan (OECD), terus mengeluarkan tenaga kerja untuk tarikh itu, mengeksport pengangguran dan bahawa populasi aktif negara itu, yang terdiri daripada pencari kerja dan pekerja, menurun sejak 2012.

Ramai pendatang mereka pulang dari Sepanyol ke negara asal mereka dan juga penduduk asli penghijrahan berterusan ke negara lain. Pada tahun 2016, INE mengatakan bahawa 4.4% orang Sepanyol yang tinggal di luar negara meningkat. Untuk menghargai data jenis ini, kita dapat menyebutkan bahawa antara tahun 2008 dan 2011, 345 Warganegara Sepanyol meninggalkan negara itu dan antara tahun 2012 - 2016 jumlahnya 590.000.

Walaupun pada tahun 2016 syarikat Sepanyol, kecuali perbankan, menyaksikan keuntungan mereka meningkat tiga kali ganda, negara di Eropah adalah yang kelima di mana kos tenaga kerja meningkat. Ia didahului oleh Austria dan Yunani, mengurangkannya. Dalam kes Itali dan Republik Czech, tetap stabil.

OECD mengatakan Mac lalu bahawa Sepanyol mengejar Poland negara dengan jumlah pekerjaan sementara tertinggi dan ekonomi maju, dengan pekerjaan sementara paling sedikit yang berjaya berpindah ke pekerjaan tetap.

 Apa yang diberitahu pada akhir tahun 2017

Nampaknya tahun akan berakhir dengan kira-kira 640.000 lebih ahli gabungan, jika dibandingkan dengan catatan 2016, itu akan ditingkatkan sebanyak 100.000. Ini adalah angka penciptaan pekerjaan yang tinggi jika dibandingkan dengan angka yang dilihat pada 12 tahun sebelumnya.

November lalu, penurunan keanggotaan diperhatikan, walaupun kurang dari bulan ini pada tahun 2016. Memerhatikan pengangguran yang dicatatkan dan dibandingkan dengan tahun sebelumnya, ia meningkat. November lalu mengenai kontrak yang ditandatangani, angka-angka itu telah terdengar lagi dengan lebih daripada 1.8 juta.

Pekerjaan turun pada bulan November oleh 12.773 rata-rata gabungan, bagaimanapun meningkatkan apa yang berlaku pada bulan yang sama 2016. The jumlah gabungan ia terletak pada 18.42 juta.

Keahlian di cabang pendidikan adalah luar biasa (+28.400 anggota), pembinaan (+15.846) dan perdagangan (+18.874). Pendidikan dan pembinaan meningkatkan statistik yang dicerminkan setahun yang lalu.

Sektor pertanian menonjol dengan 8.954 lebih gabungan, menentang atau membezakan dirinya dari tahun lalu yang menunjukkan kemusnahan pekerjaan (-13.554). Industri perhotelan adalah sebaliknya, kehilangan keahlian dan bukan hanya ini, ketika melihat statistik untuk bulan November 2016, kita melihat bahawa keadaan bertambah buruk (-102.856 vs -91.025).

En kadar antara tahun, gabungan telah meningkat sepersepuluh kepada 3.6% (dalam 12 bulan terakhir 637.232 lebih banyak gabungan). Keahlian telah meningkat pada tahap 2.27 juta dari paras terendah, mencapai hampir 992.000 tahap tertinggi sebelum krisis.

Mengulas mengenai wilayah, Kita dapat memperhatikan bahawa di Madrid, Extremadura, Aragón, Navarra dan Castilla La Mancha, kadar pertumbuhan pekerjaan dari tahun ke tahun telah meningkat pada 4Q17. Tidak begitu di La Rioja yang melambatkan.

Adalah mungkin untuk mengesahkan bahawa pengangguran meningkat, walaupun secara sederhana.

Termasuk data untuk bulan November, terdapat empat bulan promosi (+ 0,2% sebulan). Jumlah pengangguran sedikit melebihi 3,47 juta, menunjukkan angka tertinggi sejak April. Melaporkan dalam jangka masa yang disesuaikan, kadar pengangguran turun (-22.744) meningkat sehingga tiga bulan dengan tren tersebut.

Pada bulan November ini, anggaran kadar pengangguran stabil pada 15.9%, jika kita bandingkan pada bulan November 2016, ini menunjukkan (17.6%)

Semasa menganalisis bagaimana ia berkelakuan mengikut sektor Dalam hal ini, terdapat kecenderungan penurunan umum, walaupun hal ini tidak berlaku perkhidmatan (+23.048), menunjukkan penurunan dalam pembinaan (-3.727)

Memeriksa kadar antara tahun, adalah mungkin untuk memerhatikan bahawa penurunan pengangguran pecah dengan penurunan kelajuan bulan-bulan sebelumnya, memproyeksikan percepatan menjadi 8.3%, menganggarkan jumlah 315.542 pengangguran kurang daripada tahun lalu. Dari tahap tinggi, masih ada angka 1.51 juta untuk dapat kembali ke tahap rendah sebelum krisis. Pada masa ini kita dapat berbicara mengenai pengurangan pengangguran hampir 1.57 juta.

Pengambilan pekerja sebagai trend menetapkan rekod: Terdapat kira-kira 1.82 juta kontrak yang ditandatangani November lalu. Ini adalah 4.2% lebih tinggi daripada tahun sebelumnya, ini adalah kadar pertumbuhan paling tinggi dalam tujuh bulan. Pekerjaan tetap tetap menonjol berbanding dengan pekerja sementara (+ 10,3% vs + 3,7%)

Pada bulan Oktober, jumlah yang menerima faedah pengangguran, smelebihi 1,8 juta (-5,9% tahun ke tahun) dan meningkat sebanyak 8.444 orang, untuk bulan ketiga berturut-turut, menghampiri 1,66 juta bilangan mereka yang menganggur tanpa menerima apa-apa jenis faedah (-10% tahun ke tahun )

Unsur-unsur lain

SEPE (Perkhidmatan Pekerjaan Awam Negeri), disajikan pada bulan Julai tahun ini maklumat yang, apabila dianalisis dan ditafsirkan secara konsisten, menunjukkan kekurangan kestabilan dan keselamatan pekerjaan baru.

Dapat dilihat bahawa kontrak tetap pada keseluruhannya tidak mencapai 8%. Sepertiga dari mereka adalah sambilan, kontrak yang berlangsung kurang dan memproyeksikan model pekerjaan dan pengeluaran yang sama, dengan lebih dari seperempat afiliasi terletak di sektor penginapan - perhotelan dan perdagangan. Anda mungkin berfikir bahawa walaupun pekerjaan sedang dibuat, ia tidak menyelesaikan masalah utama ekonomi Sepanyol.

• Stagnasi upah dan keadaan pekerjaan yang tidak menentu dapat mempengaruhi pertumbuhan yang tidak diterjemahkan secara langsung ke rumah tangga Sepanyol yang memperbaiki keadaan mereka. Yayasan FOESSA, menyatakan tahun ini bahawa 70% rumah di negara ini tidak disedari ketika menghadapi pemulihan ekonomi.
• Pada bulan Jun yang lain ditemui pengeluaran dana simpanan Jaminan Sosial. Dengan pekerjaan yang tidak menentu seperti itu, tidak dapat dikatakan bahawa penciptaan pekerjaan baru dapat menyelesaikan krisis yang sedang dilalui oleh sistem kemasukan sosial masyarakat. Sangat sukar untuk mendapatkan pencen awam dengan lebih banyak pemotongan, pekerjaan berkualiti diperlukan.

Kita mesti menganalisis dan menentukan, sejauh mana penciptaan pekerjaan dan cara pelaksanaannya, ia benar-benar akan menyelesaikan masalah Sepanyol dan ekonominya. Upah perlu ditingkatkan, begitu juga dengan pendapatan jaminan sosial. Bagaimana kadar pengangguran dan pengangguran berakhir tahun ini?

Adakah perlu mengubah orientasi politik ekonomi Sepanyol?