स्पेनमधील रोजगाराची परिस्थिती अधिक चांगली आहे प्रश्न किंवा उत्तर?

La स्पेन मध्ये रोजगार परिस्थिती हे चांगल आहे!! काहीजण यावर विश्वास ठेवतात, इतर इतके विश्वास ठेवत नाहीत. तज्ञ अर्थशास्त्रज्ञ होय म्हणता की ते संख्या आणि आकडेवारी पाहताना ते प्रतिबिंबित करतात की ते अडचणीतून सुटत आहेत आणि हे शक्य आहे आशावादी रहा या शेवटी 2017 च्या शेवटी

ते शांत किंवा अस्वस्थ असले पाहिजे स्पॅनिश जेव्हा ते शब्द ऐकतातरोजगार निर्मिती " किंवा "नोकरीची असुरक्षितता "?

वेगवेगळ्या माध्यमांमधून तयार झालेल्या सामग्रीवर प्रतिक्रिया कशी द्यावी?

नंतर एक महान संकट आणि चिंताजनक बेकारी डेटा, स्पॅनियर्ड्स काळजी करतात आणि नोकरीच्या संधीची मागणी करतात. या कारणास्तव, हा विषय स्पेनमध्ये आणि देशाच्या बाहेर सतत मथळे तयार करतो.

वर्षाच्या सुरूवातीस, मनुष्यबळ गट च्या प्रॉस्पेक्ट्सच्या निदर्शनास आणून दिले स्पॅनिश कामगार बाजार या बारा महिन्यांत ते सकारात्मक ट्रेंडकडे जातील. त्यांनी गणना केली 421.000 रोजगार निर्मिती अधिभोग वाढवून 2.3% करणे, जे २०१ registered मध्ये नोंदविण्यात आले होते त्यापेक्षा थोडेसे कमी होते, जे 2016% होते.

या वर्षासाठी अपेक्षित पुनर्प्राप्ती 2017 मध्ये प्रामुख्याने समर्थित आतिथ्य आणि पर्यटन, रवाना y कंपनी सेवा. उल्लेखनीय आहे की २०१ 2014 पासून वर्षाच्या सुरूवातीस तयार झालेल्या १. million दशलक्ष रोजगारांपैकी अंदाजे ,800.000००,००० रोजगार या प्रकारच्या क्षेत्रांतून आले आहेत.

कामाची गुणवत्ता, कामगार असमानता, कामगार कारणास्तव कायमचे वास्तव्य करण्यासाठी परदेशातून येणे, बेरोजगारीचे दर आणि बेरोजगारी: हे डिजिटल मीडिया आणि इतरांनी ऐकलेले आणि उपस्थितीत असे काही संबंधित विषय आहेत.

मार्च, स्पेन आणि इतर युरोपियन देशांसाठीचा डेटा रोजगार संबंधित

या वर्षाच्या मार्च महिन्याच्या सुमारास, युरोपियन सांख्यिकी कार्यालयाने (यूरोस्टॅट) नमूद केले की स्पेनने कब्जा केला रोजगार निर्मितीसाठी पाचवे स्थान युरोपियन युनियन मध्ये.

२०१ In मध्ये, देश पाचव्या क्रमांकावर होता, आंतरजातीय दरात आणि त्रैमासिक दरात (वर्षाच्या तिसर्‍या तिमाहीशी संबंधित) चौदाव्या क्रमांकावर पोर्तुगालबरोबर सामायिक केला.

हे २०१ authorities पासून वेगवेगळ्या प्राधिकरणांनी सांगितले आहे स्पेन हा युरोपियन देश आहे जो सर्वात रोजगार निर्माण करतो, गेल्या महिन्यात त्या क्षेत्रातील मंत्री असले तरी ते संसदेत म्हणाले स्पेन दुसर्‍या क्रमांकावर आहे, त्यापूर्वी जर्मनी आहे.

२०१ of च्या दुस quarter्या तिमाहीत प्रारंभ झालेल्या, युरोझोन आणि ईयू एक विध्वंसक रोजगार स्थितीपासून ते तयार करण्यात बदलले.

या तारखेला ठामपणे सांगितले गेले की पोलंड आणि पोर्तुगालसह स्पॅनिश अर्थव्यवस्था युरोपमधील तिसर्या क्रमांकावर आहे बेशिस्त नोकर्‍या कमी दर (०.0.7%), त्यावेळेस रोजगार निर्मितीचा दर अजूनही मजबूत होता हे असूनही.

या आकडेवारीत पुढे असलेले देश म्हणजे सायप्रस आणि ग्रीस. युरोस्टॅटने त्यावेळी सांगितले होते की, खालील देशांच्या नोकरीच्या ऑफरमध्ये १. and आणि%% श्रेणी आहेत: (युनायटेड किंगडम, हंगेरी, स्वीडन, बेल्जियम, चेक रिपब्लीक आणि नेदरलँड्स)

या आकडेवारीवरून हे समजणे शक्य आहे की आर्थिक सहकार व विकास संघटनेत (ओईसीडी) सर्वात बेरोजगारी असणारा स्पेन हा दुसरा देश असूनही, उत्सर्जित श्रम त्या तारखेसाठी, बेरोजगार निर्यात आणि नोकरी-नोकरी करणारे आणि नोकरीच्या व्यक्तींनी बनलेली देशातील सक्रिय लोकसंख्या २०१२ पासून कमी झाली.

अनेक स्थलांतरितांनी ते स्पेनहून परत आले त्यांच्या मूळ देशांमध्ये आणि मूळ लोकांसाठी कायमचे वास्तव्य करण्यासाठी परदेशातून येणे सुरू इतर देशांना. २०१ 2016 मध्ये आयएनईने असे म्हटले आहे की परदेशी रहात असलेल्या ani.4.4% स्पॅनिशियांची संख्या वाढली आहे. या प्रकारच्या डेटाचे कौतुक करण्यासाठी आम्ही ते उल्लेख करू शकतो २०० 2008 ते २०११ दरम्यान 2011 345,००० स्पॅनिश नागरिकांनी देश सोडला आणि २०१२ ते २०१ between दरम्यान ही आकडेवारी 2012 2016 ०,००० इतकी आहे.

२०१ 2016 मध्ये स्पॅनिश कंपन्यांनी बँकिंग वगळता त्यांचा नफा तीन पटींनी वाढला आहे, युरोपमधील देश पाचव्या स्थानावर होता ज्यामध्ये मजुरीची किंमत कमी होते. हे कमी करण्यापूर्वी ऑस्ट्रिया आणि ग्रीस यांनी होते. इटली आणि झेक प्रजासत्ताकच्या बाबतीत, ते स्थिर ठेवत आहे.

ओईसीडीने गेल्या मार्चमध्ये सांगितले होते की स्पेन पोलंडनंतर आहे सर्वात जास्त तात्पुरती रोजगार असलेले आणि प्रगत अर्थव्यवस्थांचा देश, सर्वात कमी तात्पुरत्या नोक with्यांपैकी एक ज्याने कायमस्वरूपी नोकर्‍या हलविल्या.

 2017 चा शेवट आम्हाला काय सांगते

असे दिसते की वर्ष जवळजवळ जवळ जाईल 640.000 अधिक संबद्ध, २०१ record च्या रेकॉर्डशी तुलना करता, त्यात 2016 ने सुधारले जाईल. मागील 100.000 वर्षातील आकृतीशी तुलना करता नोकरीनिर्मितीची ही उच्च संख्या आहे.

२०१ November मधील या महिन्याच्या तुलनेत गेल्या नोव्हेंबर महिन्यात सदस्यता कमी होण्याची शक्यता आहे. नोंदणीकृत बेरोजगाराचे निरीक्षण करून मागील वर्षाच्या तुलनेत त्यात सुधारणा होते. नोव्हेंबरच्या मागील महिन्यात स्वाक्षरी केलेल्या करारांबाबत, 1.8 दशलक्षाहूनही अधिक आकडेवारी पुन्हा मिळू शकली.

नोव्हेंबरमध्ये रोजगाराच्या सरासरी अनुषंगाने 12.773 घट झाली, २०१ 2016 च्या त्याच महिन्यात घडलेल्या परिस्थितीत सुधारणा झाली. एकूण संबद्ध ते 18.42 दशलक्ष आहे.

शिक्षण शाखेत सदस्यत्व (+28.400 सदस्य), बांधकाम (+15.846) आणि वाणिज्य (+18.874) थकबाकी आहे. शिक्षण आणि बांधकाम एक वर्षापूर्वी प्रतिबिंबित आकडेवारी सुधारते.

मागील वर्षीच्या तुलनेत कृषी क्षेत्र 8.954 अधिक सभासद असून त्याचा प्रतिकार केला गेला आहे किंवा स्वत: ची भिन्नता निर्माण झाली आहे. (१13.554-showed) हॉस्पिटॅलिटी उद्योग ही नाण्याच्या विरुद्ध बाजू आहे, त्यात सदस्यता गमावली आणि एवढेच नाही तर नोव्हेंबर २०१ for च्या आकडेवारीकडे पाहत असताना आपण पाहतो की परिस्थिती बिघडते (-2016 वि -102.856).

En इंटरेन्युअल रेट, संलग्नतेमध्ये दहावी ते 3.6..% वाढ झाली आहे (गेल्या १२ महिन्यांत 12 637.232,२२२ अधिक संबद्ध). सदस्यत्व वाढले आहे संकटाआधी तब्बल 2.27 उच्चांकापर्यंत पोहोचणा l्या तळापासून 992.000 दशलक्ष.

यावर भाष्य करीत आहे प्रदेश, हे पाहणे शक्य आहे की माद्रिद, एक्स्ट्रेमादुरा, आरागॉन, नवर्रा आणि कॅस्टिला ला मंचामध्ये वर्ष-दर-वर्षच्या रोजगार दरामध्ये आतापर्यंत 4 क्यू 17 मध्ये वेग आला आहे. मंदावलेल्या ला रिओजामध्ये इतकेच नाही.

हे निश्चित करणे शक्य आहे की बेरोजगारी जरी माफक प्रमाणात वाढते.

नोव्हेंबरच्या डेटासह, चार महिने जाहिराती (+ 0,2% दरमहा) असतात. एकूण बेरोजगारांची संख्या थोडीशी 3,47 दशलक्षाहून अधिक आहे, जी एप्रिलनंतरची सर्वाधिक आकृती दर्शवते. हंगामी समायोजित अटींमध्ये अहवाल देणे, बेरोजगारी घसरली (-22.744) त्या ट्रेंडसह तीन महिन्यांपर्यंत.

या नोव्हेंबरमध्ये बेरोजगारीचे अंदाजे प्रमाण 15.9% वर स्थिर झाले, जर आम्ही नोव्हेंबर २०१ compare मध्ये तुलना केली तर ते प्रतिबिंबित झाले (2016%)

विश्लेषण करताना हे क्षेत्रांद्वारे कसे वर्तन होते या बाबतीत, सर्वसाधारणपणे खाली जाणारा कल आहे, जरी हे तसे नाही सेवा (+23.048) मध्ये घट दर्शवित आहे बांधकाम (-3.727)

इंटरेन्युअल रेट तपासणे, हे लक्षात घेणे शक्य आहे की बेरोजगारीतील घट मागील महिन्यांच्या वेगाने कमी होणाs्या घटनेने कमी झाली आहे, जी मागील वर्षीच्या तुलनेत 8.3 बेरोजगारांच्या रकमेचा अंदाज असून 315.542% पर्यंत प्रवेगक आहे. उंचावरून, सक्षम होण्यासाठी अद्याप 1.51 दशलक्ष आकृती आहे संकटपूर्व धनुष्यावर परत जा. सध्या आपण 1.57 दशलक्षांच्या जवळ असलेल्या बेरोजगारीच्या घटविषयी बोलू शकतो.

ट्रेन्ड म्हणून नोकरीसाठी विक्रम रेकॉर्ड होते: गेल्या नोव्हेंबरमध्ये अंदाजे 1.82 दशलक्ष करार झाले. एका वर्षाच्या तुलनेत ही वाढ 4.2.२% आहे, सात महिन्यांत ही सर्वात वेगवान वेग होती. तात्पुरते (+ १०..10,3% वि + 3,7%) च्या तुलनेत कायमस्वरूपी भाड्याने मिळणे चालूच आहे.

ऑक्टोबर मध्ये, संख्या ज्यांना बेरोजगारीचे फायदे मिळतात, एस१.1,8 दशलक्ष (वर्षाकाठी -5,9..8.444%) आणि the,1,66 लोकांची संख्या सलग तिस the्या महिन्यात वाढली आणि कोणत्याही प्रकारचा लाभ न घेता बेरोजगारांची संख्या जवळजवळ १ million. million दशलक्ष गाठली (-१०%-वर्ष-वर्षा) )

इतर घटक

एसईपीई (सार्वजनिक राज्य रोजगार सेवा), या वर्षाच्या जुलैमध्ये सादर केलेली माहिती जी विश्लेषित केली जाते आणि सातत्याने अर्थ लावली जाते तेव्हा नवीन रोजगारांची स्थिरता आणि सुरक्षितता नसणे.

हे पाहिले जाऊ शकते की एकूण कायम ठेके 8% पर्यंत पोहोचत नाहीत. त्यापैकी एक तृतीयांश अर्धवेळ, करार कमी टिकतो आणि समान रोजगार आणि उत्पादन मॉडेल सादर करतो, त्यापैकी एक चतुर्थांशपेक्षा जास्त सहवास - आतिथ्य आणि वाणिज्य क्षेत्रात संबंधित आहे. आपणास असे वाटते की रोजगार तयार होत असले तरी, हे स्पॅनिश अर्थव्यवस्थेचे मुख्य प्रश्न सोडवत नाही.

• मजुरीवरील स्थिरता आणि नोकरीची अनिश्चितता यावर परिणाम होऊ शकते की त्यांची परिस्थिती सुधारत असलेल्या स्पॅनिश कुटुंबात थेट भाषांतर होत नाही. फोसा फाउंडेशनने या वर्षी असे म्हटले आहे देशातील %०% कुटुंबे आर्थिक पुनर्प्राप्तीच्या वेळी कोणाचेही लक्ष न घेतात.
• जूनमध्ये आणखी एक भेट झाली सामाजिक सुरक्षिततेचा राखीव निधी मागे घ्या. अशा अनिश्चित कामांमुळे, असा दावा केला जाऊ शकत नाही की नवीन रोजगार निर्मितीमुळे सार्वजनिक फायद्याची सार्वजनिक प्रणाली ज्या संकटाचा सामना करीत आहे त्याचे निराकरण करू शकते. अधिक कपात करून सार्वजनिक पेन्शन सुरक्षित करणे खूप कठीण आहे, दर्जेदार रोजगार आवश्यक आहे.

नोकरीची निर्मिती किती प्रमाणात होते आणि ती कशी चालविली जाते हे आम्ही विश्लेषण आणि परिभाषित केले पाहिजे. हे खरोखर स्पेन आणि त्याच्या अर्थव्यवस्थेचे प्रश्न सोडवेल. वेतन वाढविणे आवश्यक आहे, तसेच सामाजिक सुरक्षा उत्पन्न देखील. यावर्षी बेरोजगारी व बेरोजगारीचा दर कसा संपेल?

स्पेनची आर्थिक धोरणात्मक दिशा बदलण्याची आवश्यकता आहे का?