ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್ಮನ್ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್ಮನ್ ನಾಸ್ಡಾಕ್ ನ ಸಿಇಒ

ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಕುರಿತು ತಮ್ಮ ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆ ಮತ್ತು ಸಲಹೆಯನ್ನು ರವಾನಿಸಬಹುದು. ನಾಸ್‌ಡಾಕ್‌ನ ಸಿಇಒ ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮನ್ ಅವರ ಗಮನಾರ್ಹ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳಿಂದ ಇದನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರು ಮತ್ತು ಹೂಡಿಕೆದಾರರಿಗೆ ಖಚಿತವಾಗಿ ಧ್ವನಿಸುತ್ತದೆ.

ನಾಸ್ಡಾಕ್ ಮತ್ತು ಆಕೆಯ ಅಧ್ಯಯನಕ್ಕಾಗಿ ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮ್ಯಾನ್‌ಗಾಗಿ ಹಲವು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದಕ್ಕೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು ಇದು ವ್ಯಾಪಾರ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ನಿಜವಾದ ಮಾದರಿ. ಈ ಮಹಿಳೆ ಏನು ಹೇಳುತ್ತಾರೆಂದು ನೋಡುವುದಕ್ಕೆ ಒಂದು ಬಲವಾದ ಕಾರಣ.

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮನ್‌ನ 55 ಅತ್ಯುತ್ತಮ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳು

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮನ್ ಅವರ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಬಹಳ ಸ್ಪೂರ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿವೆ

ಹಣಕಾಸು ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ದೀರ್ಘ ವೃತ್ತಿಪರ ವೃತ್ತಿಜೀವನದೊಂದಿಗೆ, ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮನ್ ಅವರ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಸಲಹೆ ಮತ್ತು ಸ್ಫೂರ್ತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಬಹಳ ಸಹಾಯಕವಾಗಬಹುದು. ಅದಕ್ಕಾಗಿಯೇ ನಾವು ನಾಸ್ಡಾಕ್ ಸಿಇಒನ 55 ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಲಿದ್ದೇವೆ:

  1. ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದೆ ನೀವು ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಇದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸರಳವಾಗಿದೆ. "
  2. "ಹೊಸ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವುದು ಒತ್ತಡವನ್ನುಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇದು ಉತ್ತೇಜಕವಾಗಿದೆ. ನೀವು ಹೊಸ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ, ಒಂದು ಹೊಸ ಕಥೆಯನ್ನು ಸ್ವಚ್ಛವಾದ ಸ್ಲೇಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಬರೆಯಲು ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೀವು ಇರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ. "
  3. "ನಿರಾಕರಣೆಯೊಂದಿಗೆ ನಾವು ಮಾಡಬಹುದಾದ ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾದದ್ದು ಅದನ್ನು ಕಲಿಕೆಯ ಅನುಭವವನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುವುದು: ನಿರಾಕರಣೆಯು ಉತ್ತಮ ಶಿಕ್ಷಕ."
  4. "ನಾನು ಯಾವಾಗಲೂ ವ್ಯಾಪಾರದ ಬದಿಯಲ್ಲಿದ್ದೇನೆ, ಪಿ & ಎಲ್ ಅನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೇನೆ."
  5.  "ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ನಿರಾಕರಣೆಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸದೆಯೇ ಯಾರೂ ಅದನ್ನು ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಸಾಧಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅದು ಎಷ್ಟು ಕೆಟ್ಟದಾಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ತಿಳಿದಿದೆ."
  6.  "ನಿಮ್ಮ ಸುತ್ತಲಿರುವವರನ್ನು ಕೇಳಲು ಮತ್ತು ಗೌರವಿಸಲು ಅಧಿಕಾರ ನೀಡುವುದು ಸರಳವಾಗಿ ಸೂಚನೆ ನೀಡುವ ನಾಯಕ ಮತ್ತು ಸ್ಫೂರ್ತಿ ನೀಡುವವರ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತದೆ."
  7.  "ಬೌದ್ಧಿಕ ಕುತೂಹಲವು ನಿಮ್ಮ ಮನಸ್ಸನ್ನು ತೀಕ್ಷ್ಣವಾಗಿರಿಸುತ್ತದೆ, ನಿಮ್ಮ ಇಂದ್ರಿಯಗಳನ್ನು ಎಚ್ಚರಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಅತ್ಯಾಧುನಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಹೇಳುವುದು ಒಂದು ಕ್ಲೀಷೆಯಾಗಿದ್ದರೆ, ಅದು ನಿಜ ಏಕೆಂದರೆ."
  8.  ಗ್ರಾಹಕರು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಆಲಿಸಿ ಮತ್ತು ಅವರ ಆಲೋಚನೆಗಳು, ಕಾಮೆಂಟ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳಿಗೆ ಮುಕ್ತರಾಗಿರಿ. ಯಾವುದೇ ನಾಯಕನ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ಹೀಗೆ ಮಾಡುವುದು ಅತ್ಯಗತ್ಯ. "
  9.  "ನನ್ನನ್ನು ರೋಮಾಂಚನಗೊಳಿಸುವುದು ಪ್ರಭಾವ ಮತ್ತು ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರವನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡುವುದು."
  10.  "ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಆಳವಾದ ಒಳನೋಟವನ್ನು ನೀಡಲು ಈ ಎಲ್ಲಾ ವಿಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವನ್ನು ಬಳಸುವ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ."
  11. "ಯಾರಾದರೂ ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡಿದರೆ, ನೀವು ಅದರ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ಉಪಯೋಗಿಸಿಕೊಂಡು ಮುಂದಿನದನ್ನು ನಿಮಗೆ ನೀಡುವುದು ಉತ್ತಮ."
  12. "ಕಲ್ಪನೆಗಳು ನಿಮ್ಮ ಸಂವಹನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಷ್ಟೇ ಉತ್ತಮ."
  13. "ನೀವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನ ರಚನೆ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಹಣಕಾಸಿನ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಿದರೆ, ಹಣಕಾಸು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ, ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತವಾಗಿ ಮತ್ತು ವ್ಯವಹಾರದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಮಾಡಬಹುದಾದರೆ ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಶ್ರೇಷ್ಠವಾದುದರ ನಿಜವಾದ ಆಧಾರವಾಗಿದೆ. ಕ್ಲೈಂಟ್."
  14. "ಹಣಕಾಸಿನ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಅಪಾಯ ನಿರ್ವಹಣೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ, ಹೂಡಿಕೆ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಮತ್ತು ಅತ್ಯುತ್ತಮ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಮಾನವ ಮೆದುಳನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸಲು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅನುಮತಿಸುವ ವಿಷಯಗಳ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ನೀವು ಸಾಕಷ್ಟು ಮಾನವ ತೀರ್ಪನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು."
  15. "ವಾಲ್ ಸ್ಟ್ರೀಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ವಿ ಮಹಿಳೆಯರಲ್ಲಿ ನಾನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನೋಡುವ ಹಲವು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಅಪಾಯವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಅಪಾಯ ತಗ್ಗಿಸುವಿಕೆಯ ನಡುವಿನ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತ ಸಮತೋಲನವಾಗಿದೆ: ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆಯಿಂದ ಸನ್ನಿವೇಶಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಮಧ್ಯಮ ಮತ್ತು ದೀರ್ಘಾವಧಿಯಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ. ಅಜಾಗರೂಕತೆ. - ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಲಾಭ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು. »
  16. "ಪ್ರತಿ ಬಾರಿಯೂ ನೀವು ಅರ್ಹರೆಂದು ಭಾವಿಸಿದಾಗ, ನೀವು ತಪ್ಪು ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ."
  17. "ನಾನು ನನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಗಳಿಸಬೇಕು ಎಂದು ಭಾವಿಸಿ ನಾನು ಪ್ರತಿದಿನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ನಾನು ಅದನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ನನ್ನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ನನಗೆ ಯಾವುದೇ ಹಕ್ಕಿಲ್ಲ; ನಾನು ಪ್ರತಿದಿನ ನನ್ನ ಪಾತ್ರದಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಯೋಗ್ಯತೆಯನ್ನು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಬೇಕು. "
  18. "ನಾನು ಒಬ್ಬ ಮಹಾನ್ ನಾಯಕ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ, ಒಬ್ಬ ಮಹಾನ್ ಮಹಿಳಾ ನಾಯಕಿಯಲ್ಲ."
  19. "ಏನನ್ನಾದರೂ ಕಲಿಯಲು ನೀವು ಅತ್ಯಂತ ಸಾಮಾನ್ಯವಾದ ಕೆಲಸವನ್ನು ಬಳಸದಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಅನೇಕ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎಂಬುದನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳಿ."
  20. "ಲೌಕಿಕ ಕೆಲಸಗಳು ಕೂಡ ನಿಮಗೆ ಕಲಿಸಲು ಏನನ್ನಾದರೂ ಹೊಂದಿರಬಹುದು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ನೀವು ಇದುವರೆಗೆ ಮಾಡದ ಕೆಲಸವಾಗಿದ್ದರೆ."
  21. "ನೀವು ವೇಟಿಂಗ್ ಲಿಸ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವಾಗ, ಬಡ್ತಿಗಾಗಿ ಸ್ಕಿಪ್ ಮಾಡಿದಾಗ ಅಥವಾ ಪ್ರತಿಸ್ಪರ್ಧಿಗೆ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಾಗ ಅದನ್ನು ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದಿರುವುದು ಕಷ್ಟ. ಆದರೆ ನೊಂದ ಭಾವನೆ ಅರ್ಥವಾಗುವ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದ್ದರೂ, ಅದು ಉತ್ಪಾದಕವಲ್ಲ, ಅನುಭವದ ಉತ್ತಮ ಬಳಕೆಯಲ್ಲ. "
  22. "ನಿರಾಕರಣೆಯು ಆತ್ಮದ ಹುಡುಕಾಟವನ್ನು ಪ್ರಚೋದಿಸಬೇಕು, ಮತ್ತು ಆತ್ಮದ ಹುಡುಕಾಟವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿರಬೇಕು."
  23. "ವ್ಯಾಖ್ಯಾನದಂತೆ, ಅಪಾಯವು ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ಅಪಾಯಕ್ಕೆ ಒಡ್ಡುತ್ತದೆ."
  24. "ನಾಸ್ಡಾಕ್ನಲ್ಲಿ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಲು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದ ಕಂಪನಿಗಳು ವಿಶ್ವದ ಅತ್ಯಂತ ನವೀನ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ವಿವೇಕಯುತ ಅಪಾಯ-ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯು ನಮ್ಮ ಆರ್ಥಿಕತೆಯನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಅವರು ನಮಗೆ ತೋರಿಸುತ್ತಾರೆ."
  25. "ಪ್ರವೇಶ ಮಟ್ಟದ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಯುವತಿಯರಿಗೆ ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರಪಂಚದ ನೈಜತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳುವಳಿಕೆ ನೀಡುವ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅವಕಾಶಗಳಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಹಣಕಾಸು ಉದ್ಯಮದ ಇನ್ನೊಂದು ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಅವರ ಮುಂದಿನ ಪ್ರಚಾರಕ್ಕಾಗಿ ಅವರನ್ನು ತಯಾರಿಸಬಹುದು."
  26. "ನೀವು ವಾಲ್ ಸ್ಟ್ರೀಟ್ ಅನ್ನು ಹೇಗೆ ಅಥವಾ ಎಲ್ಲಿ ಪ್ರವೇಶಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದರ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಲು ನಿಮ್ಮ ಅಂತರ್ಗತ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಬಳಸಿ."
  27. "ನಿಮಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹಲವು ಭಾಗಗಳನ್ನು ಅನುಭವಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ, ಏಕೆಂದರೆ ಒಂದು ದಿನ, ಆ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ಮುನ್ನಡೆಸಲು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವಿರಬಹುದು.
  28. "ಅನೇಕ ಮಹಿಳೆಯರು ಎಲ್ಲಾ ಉತ್ತರಗಳೊಂದಿಗೆ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದಲ್ಲಿ ಮುನ್ನಡೆಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ; ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ಸಲಹೆಗಾಗಿ ತಿರುಗಿಕೊಳ್ಳುವ ವ್ಯಕ್ತಿ; ಅಥವಾ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪರಿಣತಿಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅವರು ಮುಂದುವರೆದಂತೆ, ವಿಶಾಲವಾದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ನಾಯಕತ್ವದ ಪಾತ್ರಗಳಾಗುತ್ತಾರೆ, ಅವರ ನಿಯಂತ್ರಣದ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯು ಪ್ರತಿ ಉತ್ತರವನ್ನು ತಿಳಿಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಷ್ಟು ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.
  29. "ಆಲಿಸುವ ನಾಯಕನು ಹೊಸ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಕಲಿಯುವಾಗ ಅಥವಾ ಉತ್ತಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಕೇಳುತ್ತಿದ್ದಂತೆ ತನ್ನ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಷ್ಕರಿಸಲು ಇಷ್ಟಪಡುವವನು."
  30. "ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ, ನಾನು ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಸಮಯವನ್ನು ಮಕ್ಕಳು ಮತ್ತು ನನ್ನ ಗಂಡನೊಂದಿಗೆ ಕಳೆದಿದ್ದೇನೆ."
  31. "ನಾವು ನಿರಂತರವಾಗಿ ವಕ್ರರೇಖೆಯ ಮುಂದೆ ಇರುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು, ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಯೋಚಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ."
  32. ನೀವು ಆ ಮೆಗಾಮರ್ಗರ್ ಮನಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಸಿಕ್ಕಿಹಾಕಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.
  33. "ನಾವು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ನಗದು ನಿಗ್ರಹದ ಮೂಲಕ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಒಲವು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅದು ಅವರ ವ್ಯಾಪಾರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರು ಮಾಡುವದನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ಅವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮದ್ದುಗುಂಡುಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ."
  34. "ನಾವು ನಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರಪಂಚದ ಇತರ ದೇಶಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ತೆರಿಗೆ ವಿಧಿಸುತ್ತೇವೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನಾವು ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಯಲು ಮತ್ತು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ, ಇದು ಜಾಗತಿಕ ಆರ್ಥಿಕತೆಯಲ್ಲಿ ನಮ್ಮ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಕುಗ್ಗಿಸುತ್ತದೆ."
  35. "ಹಣಕಾಸು ಸೇವೆಗಳ ಉದ್ಯಮವು ಇಮೇಜ್ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ."
  36. ನೀವು ಕಲಿಯುವುದನ್ನು ಎಂದಿಗೂ ನಿಲ್ಲಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
  37. "ಹಣಕಾಸು ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಗಣಿತ ಪ್ರಮುಖ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿವೆ."
  38. "ನೀವು ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಸಿಇಒ ಆಗಲು, ನೀವು ನಡೆಸುವ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಉತ್ಸುಕರಾಗಿರಬೇಕು. ಮತ್ತು ನನಗೆ ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳು ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಉದ್ಯಮದ ಬಗ್ಗೆ ನಿಜವಾದ ಉತ್ಸಾಹವಿದೆ.
  39. "ಕೆಲವು ಕಂಪನಿಗಳು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ, ಅಲ್ಲಿ ಅವರು ಯುವಜನರನ್ನು ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಏನನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ಹಿರಿಯ ನಿರ್ವಹಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಸಂಪರ್ಕದಲ್ಲಿರುತ್ತಾರೆ."
  40. "ನಾವು ನಾಸ್ಡಾಕ್ ಖಾಸಗಿ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ. ಆದರೆ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ನಲ್ಲಿ ರೂಪುಗೊಂಡಿರುವ ನಮ್ಮಲ್ಲಿರುವ ಈ ಮಹಾನ್ ಕಂಪನಿಗಳ ಬೆಳವಣಿಗೆ ಮತ್ತು ಯಶಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಸೇರಲು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಹೂಡಿಕೆದಾರರಿಗೂ ಅವಕಾಶವಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಾವು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ.
  41. "ನಾಸ್ಡಾಕ್ ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರು ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ ಸಂಕೀರ್ಣ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳು, ಪ್ರತಿಭೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ."
  42. "ನಡವಳಿಕೆಯ ವಿಜ್ಞಾನ, ಅರಿವಿನ ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಯಂತ್ರ ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆಯು ಯಶಸ್ವಿ ಮತ್ತು ಸಮಗ್ರ ಕಣ್ಗಾವಲು ಕೊಡುಗೆಗೆ ಅತ್ಯಗತ್ಯ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ಜಾಗತಿಕ ನಿಯಂತ್ರಣ ಪರಿಸರದಲ್ಲಿ ದಕ್ಷ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಅನುಸರಣೆಗೆ ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ."
  43. "ನಾನು ನನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುವ ಒಬ್ಬ ಶ್ರಮಜೀವಿ ಎಂದು ನಾನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತೇನೆ."
  44. "ನಾನು ಯಾವಾಗಲೂ ಮೊದಲಿಗನಾಗಿದ್ದೆ, ಕೊನೆಯವನಾಗಿದ್ದೆ, ಆದರೆ ಅಸಮರ್ಥನಲ್ಲ."
  45. "ಮೈನಾರಿಟಿ ರಿಪೋರ್ಟ್" ಚಿತ್ರದ ಬಗ್ಗೆ ನನಗೆ ಇಷ್ಟವಾದ ಒಂದು ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಅವರು 50 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಪಂಚ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಅವರು ಬಹಳಷ್ಟು ಫ್ಯೂಚರಿಸ್ಟ್‌ಗಳನ್ನು ಸಲಹೆಗಾರರಾಗಿ ಬಳಸಿದ್ದಾರೆ.
  46. "ನಾನು ಹೂಡಿಕೆ ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ ಬೆಳೆದಂತೆ ಭಾಸವಾಗುತ್ತಿದೆ. ನನ್ನ ತಂದೆ ಟಿ ರೋವ್ ಪ್ರೈಸ್‌ನಲ್ಲಿದ್ದರು ಅವರ ಇಡೀ ವೃತ್ತಿಜೀವನ. ನಾವು ಬಾಲ್ಟಿಮೋರ್‌ನಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದೆವು ಮತ್ತು ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಲಯವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೆವು, ಹಾಗಾಗಿ ನನ್ನ ತಂದೆಯ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸ್ನೇಹಿತರು ಕೂಡ ಟಿ.ರೋವ್‌ಗಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದರು.
  47.  "ನಾನು ಮಗುವಾಗಿದ್ದಾಗ, ನಾನು ಯಾವಾಗಲೂ ಕರಾಟೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸಿದ್ದೆ, ಆದರೆ ನನ್ನ ಪೋಷಕರು ನನ್ನನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲಿಲ್ಲ ಏಕೆಂದರೆ ನಾನು ಬ್ಯಾಲೆ ಸೇರಿದಂತೆ ಇತರ ಅನೇಕ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದ್ದೇನೆ."
  48. "ಯಾವಾಗಲೂ ಆಲಿಸಿ ಮತ್ತು ಕಲಿಯಿರಿ."
  49. "ಕೋಣೆಯಲ್ಲಿ ಆಶಾವಾದಿಯಾಗಿರಿ."
  50. "ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಆಟವಾಡಿ."
  51. "ನನ್ನ ಅರ್ಹತೆಗಳು ಮತ್ತು ನನ್ನ ಸಾಧನೆಗಳಿಂದ ನನ್ನನ್ನು ಅಳೆಯಲಾಗಿದೆ."
  52. "ನಾನು ಮಾಡಿದ ತಪ್ಪುಗಳು ಮತ್ತು ನನ್ನ ಅವಕಾಶಗಳು ಅಥವಾ ನಾನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಎರಡರಿಂದಲೂ ನನ್ನಿಂದ ಇತರರು ಕಲಿಯಬಹುದು ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ: ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಬೇರೆ ಬೇರೆ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ಬೇರೆ ಬೇರೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಉಳಿಯಲು ನನ್ನ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಬಹುಪಾಲು ಒಂದೇ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ. "
  53. "ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ತಾಯಿಯಾಗಿರುವುದಕ್ಕಿಂತ ನಾನು ಉತ್ತಮ ತಂದೆಯಾಗಿದ್ದೇನೆ ಎಂದು ನಾನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ನಂಬುತ್ತೇನೆ."
  54. "ನನಗೆ ತುಂಬಾ ಚಿಕ್ಕ ಮಕ್ಕಳಿದ್ದರು. ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ತಾಯಿಯಾಗಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ನೀವು ಅಪಾರ ಅಪರಾಧದ ಅವಧಿಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತೀರಿ.
  55. ಅವಕಾಶ ನಿಮಗೆ ಬರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಬೇಡಿ. ಅವಕಾಶವಿದ್ದಾಗ ಮುನ್ನಡೆಯಿರಿ. "

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮ್ಯಾನ್ ಯಾರು?

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್ಮನ್ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಸ್ಟಾಕ್ ವ್ಯಾಪಾರಿಯನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಿರುವ ಮೊದಲ ಮಹಿಳೆ

ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್ಮನ್ ಅವರ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ನೀಡಲು, ಅವರ ಜೀವನಚರಿತ್ರೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಮಾತನಾಡೋಣ. ಇದು ಹೆಚ್ಚೇನೂ ಇಲ್ಲ ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ ಏನೂ ಇಲ್ಲ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಸ್ಟಾಕ್ ವ್ಯಾಪಾರಿಯನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಿರುವ ಮೊದಲ ಮಹಿಳೆ. ಅವರು 1993 ರಲ್ಲಿ ನಾಸ್ಡಾಕ್ ನಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಆರಂಭಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಅಂದಿನಿಂದ ಹಂತ ಹಂತವಾಗಿ ನಿರ್ವಹಣಾ ತಂಡದ ಪ್ರಮುಖ ಸದಸ್ಯರಾಗಲು ಮುಂದುವರೆದಿದ್ದಾರೆ. ಅಲ್ಲಿ, ಅವರು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ತಂತ್ರ ಮತ್ತು ದತ್ತಾಂಶ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು, ಮುಖ್ಯ ಹಣಕಾಸು ಅಧಿಕಾರಿ ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣಾ ಅಧಿಕಾರಿ ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದರು. ಆದ್ದರಿಂದ, ಅವರು ಸಿಇಒ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತುಂಬುವ ನೆಚ್ಚಿನವರಾಗಿರುವುದರಲ್ಲಿ ಆಶ್ಚರ್ಯವಿಲ್ಲ.

NASDAQ
ಸಂಬಂಧಿತ ಲೇಖನ:
ನಾಸ್ಡಾಕ್: ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವ ಸ್ವರ್ಗ

ಆಕೆ ತನ್ನ ಸಂಪೂರ್ಣ ವೃತ್ತಿಪರ ಜೀವನವನ್ನು ಹಣಕಾಸುಗಾಗಿ ಮೀಸಲಿಟ್ಟಿದ್ದರಿಂದ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ನಾಸ್‌ಡಾಕ್‌ನಿಂದ, ಅಡೆನಾ ಫ್ರೀಡ್‌ಮ್ಯಾನ್‌ನ ನುಡಿಗಟ್ಟುಗಳು ಸೂಕ್ತವಾದವು ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಾರ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಬಯಸುವ ಯಾರಿಗಾದರೂ ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತವೆ.


ನಿಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ಬಿಡಿ

ನಿಮ್ಮ ಈಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ ಪ್ರಕಟವಾದ ಆಗುವುದಿಲ್ಲ. ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಜಾಗ ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ *

*

*

  1. ಡೇಟಾಗೆ ಜವಾಬ್ದಾರಿ: ಮಿಗುಯೆಲ್ ಏಂಜೆಲ್ ಗಟಾನ್
  2. ಡೇಟಾದ ಉದ್ದೇಶ: ನಿಯಂತ್ರಣ SPAM, ಕಾಮೆಂಟ್ ನಿರ್ವಹಣೆ.
  3. ಕಾನೂನುಬದ್ಧತೆ: ನಿಮ್ಮ ಒಪ್ಪಿಗೆ
  4. ಡೇಟಾದ ಸಂವಹನ: ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಬಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಡೇಟಾವನ್ನು ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಂವಹನ ಮಾಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
  5. ಡೇಟಾ ಸಂಗ್ರಹಣೆ: ಆಕ್ಸೆಂಟಸ್ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳು (ಇಯು) ಹೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿದ ಡೇಟಾಬೇಸ್
  6. ಹಕ್ಕುಗಳು: ಯಾವುದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಮಿತಿಗೊಳಿಸಬಹುದು, ಮರುಪಡೆಯಬಹುದು ಮತ್ತು ಅಳಿಸಬಹುದು.