Con l'avvento dei conto economico, sempre più persone stanno pensando fondi pensione e come ottenerne il massimo.
Le persone che partecipano al piani pensione, Hanno vantaggi e molti vantaggi fiscali, tuttavia non va dimenticato che il miglior vantaggio è il risparmio a lungo termine.
Oggi creeremo una breve guida per aiutarti a sapere come farlo ottenere il miglior piano e quali sono i principali vantaggi di avere un buon piano pensionistico.
Scegli i piani pensionistici
I piani pensionistici valgono davvero la pena? Cosa tenere a mente?
- Il numero di anni in cui viviamo dopo il pensionamento è alto. Dal momento che dopo la pensione vivi molti anni, è importante che si tenga conto dei piani pensionistici che può farti uscire da uno o più guai. Il tasso di occupazione delle persone di età pari o superiore a 65 anni è molto basso e nel tempo è previsto un aumento fino al 25%.
- Lo stipendio percepito dalle persone che sono appena andate in pensione è inferiore a quello che percepivano quando erano un lavoratore attivo. Il suo lo stipendio è ridotto complessivamente del 45% e si prevede che negli anni si ridurrà di un ulteriore 30%.
- Dato il tasso di disoccupazione negli ultimi anni e che il tasso di persone senza lavoro è in aumento, si ritiene che lo stato non sarà in grado di sopportare il potere d'acquisto delle pensioni pubbliche. Gli esperti ritengono che occorrerà adottare altre formule finanziarie.
- Il governo ne offre molti vantaggi fiscali in modo da promuovere l'assunzione di piani pensionistici. Il fatto che questi piani esistano ci parla di molti requisiti che stanno riducendo il reddito imponibile.
- La maggior parte degli studi che sono stati fatti per poterlo fare investire in piani pensionistici, sono il 60% ad accumulare i risparmi che verranno utilizzati in pensione.
- In molti paesi dell'Europa settentrionale, la maggior parte dei le persone risparmiano per la pensione investendo in azioni. In Spagna fa solo il 25% rispetto agli altri paesi che lo fanno 86.
Le conseguenze della scelta dei fondi pensione sbagliati
Potresti sentire che qualsiasi piano è buono, tuttavia, a causa di molti di commissioni o punti di spesa o problemi con una gestione inefficiente, la differenza tra un buon piano e un cattivo piano può essere del 18%
La scelta sbagliata di un piano pensionistico, È la differenza tra avere un buon piano che ci dia ritorni futuri o avere un piano che ci decapitalizza. La seconda si verifica quando contraiamo il piano pensionistico ma lo trascuriamo per anni e non monitoriamo i rendimenti che si stanno effettivamente generando. Questo porta a una cattiva gestione della banca con i nostri soldi e, di conseguenza, il profitto è basso.
Può essere evitato?
Sì, noi spagnoli impieghiamo in media 30 giorni per scegliere un'auto, però dedichiamo solo 2 ore alla scelta di un piano pensionistico. Se investiamo più tempo nell'indagine e nel riconoscimento degli acquirenti, potremo avere un buon piano pensionistico che inizia a ripagarci.
Investimento intelligente in piani pensionistici
1. Tutti i tipi di pensione dovrebbero essere valutati fino a trovare quello di cui hai bisogno.
La prima cosa da tenere a mente è quella il nostro piano deve replicare l'indice. Quello che dobbiamo chiedere al nostro piano pensionistico per restituire il livello di redditività che abbiamo dato all'inizio. La ricerca di commissioni basse è l'opzione migliore.
Tutti i decimi aggiuntivi ottenibili nel piano pensionistico fanno bene a noi e al nostro piano, soprattutto se abbiamo tempi di investimento molto lunghi.
2. È necessario iniziare a investire quando prima
Un ottimo esempio per dimostrare questo punto è il seguente. Abbiamo due amici, a e b. Il nostro amico A è molto cauto e inizia a investire in giovanissima età. L'importo che destina a questo fondo è di 1.800 euro all'anno da quando ha 25 anni e lo mantiene fino ai 35 anni, poi si ferma.
Il nostro amico B spende durante la sua giovinezza ea 35 anni inizia a risparmiare investendo la stessa cifra di A per 20 anni. Ciò significa che B ha investito lo stesso importo di A per altri 10 anni.
Alla fine, sebbene B abbia contribuito con più soldi per più anni, il reddito annuo dell'8% ha dato A 282mila euro e B 220.
Il numero di anni in cui hai i soldi nel piano di investimento è molto più fruttuoso del numero di anni che passi a mettere quel capitale.
L'idea è di risparmiare per pochi anni il prima possibile dà risultati molto di più che dare soldi alla fine per più anni.
Se decidi di aprire un piano pensionistico quando sei ancora giovane, nel tempo i contributi che farai saranno inferiori di anno in anno.
Inoltre, più giovane sei quando assumi il tuo fondo pensione, più redditizio sarà per te.
Se apri il tuo fondo troppo vicino alla pensione, il fondo pensione, lungi dall'essere redditizio, sarà un mal di testa.
3. I contributi ai fondi pensione devono essere versati sistematicamente
La chiave per avere un piano pensionistico incredibile, l'idea è di contribuire in anticipo, ma anche di farlo in modo sistematico in modo da ottenere la massima redditività.
Se l'importo che contribuiamo è fisso e periodico, nel momento in cui il piano pensionistico basso, le azioni vengono acquistate a un prezzo migliore. Quando quelle azioni saliranno di nuovo, verrà riportato il miglior rendimento.
4. Grandi contributi in momenti specifici
Quando hai subito un calo del 25% o più, devi contribuire con una grande quantità extra. Se hai scelto un ottimo piano pensionistico, nel tempo il risarcimento sarà molto maggiore. Per ottenere il massimo da per questo, devi avere molta pazienza. Tieni presente che nella maggior parte dei casi, i piani pensionistici non possono essere salvati.
Piani pensione, fondi comuni di investimento o piani di investimento per un risparmio sistematico?
Oggi, con le modifiche che si sono create nell'imposta sul reddito delle persone fisiche, è vero che i vantaggi si sono un po 'ridotti, diventando come il fondo pensione o il piano di investimenti sistematici che oggi danno quasi gli stessi benefici.
Queste sono le principali differenze
Liquidità.
Finché hai un fondo di investimento, saranno molto più liquidi. Inoltre, sono attualmente ridotti da un totale di 5 a 10 anni e il minimo dei contributi sarà un risparmio sistematico.
La maggior parte dei piani pensionistici può essere salvata entro 10 anni, tuttavia nei piani pensionistici non può essere eseguita se non in caso di disoccupazione prolungata o di qualche tipo di malattia grave.
Flessibilità
Nei fondi comuni di investimento e nei piani pensionistici, l'importo del reddito può essere modificato.
Tassazione
Tutte le variazioni di capitale nei fondi sono tassate al 21%, il che compensa altri tipi di variazioni.
I tipi di contributi nei piani pensionistici finiscono per detrarre attraverso l'imposta sul reddito. La maggior parte dei rimborsi sono tassati come reddito da lavoro.
Cosa, quindi, dovrebbe essere preso in considerazione
Come puoi vedere, nella maggior parte dei casi, i piani pensionistici sono buoni in ogni modo per le persone che cercano di risparmiare e che hanno davvero tempo per rivedere detti fondi di investimento.
Rivedi la redditività anno dopo anno E soprattutto, avere un importo annuale periodico senza tale variazione di importo sono le migliori opzioni per ottenere il massimo dal tuo piano pensionistico.
Pochissime entità hanno un pianificazione finanziaria che può darti il massimo delle prestazioni in modo personalizzato, quindi devi tenere conto di come è stato con quello tipo di spese di pianificazione del piano pensionistico, così come gli importi dei risparmi fino al momento del nostro pensionamento.
Le entità hanno alcune tabelle guida attraverso le quali puoi guidare te stesso e quindi conoscere l'ammontare di risparmi che avrai in ogni momento della tua vita.
Non preoccuparti per il tuo piano pensionistico e rivedere gli importi annuali per evitare che quando arriva il tuo pensionamento, i pagamenti saranno dati all'ente con redditività quasi nulla.