ERTES non è mai stata così famosa come nel 2020, momento in cui molte aziende hanno dovuto sospendere temporaneamente il rapporto di lavoro con i propri lavoratori per andare avanti e non effettuare la chiusura definitiva. Tuttavia, proprio come questo strumento è emerso per i datori di lavoro, ha anche sollevato molti dubbi per i dipendenti. Uno di questi, il fatto di poter lavorare mentre sei in ERTE. È possibile?
Successivamente ti daremo la risposta poiché, sebbene si possa rispondere affermativamente, ciò che potresti non essere è che potrebbero esserci conseguenze in futuro a causa di questa pratica. quindi, il per sapere se puoi lavorare in un ERTE o no, ma cosa questo significherebbe.
Cos'è un ERTE
L'acronimo ERTE si riferisce File del regolamento sul lavoro temporaneo, uno strumento che le aziende possono utilizzare per ridurre o sospendere i contratti di lavoro a causa di una situazione che mette a rischio la sostenibilità dell'azienda.
In questo caso, Non è una risoluzione del rapporto di lavoro, ma viene sospesa in modo che, finché dura questa situazione, il lavoratore non deve lavorare per l'azienda e allo stesso tempo non deve pagarlo. Dopo questa "crisi", il lavoratore potrebbe riprendere il suo lavoro e contrattare.
Durante questo periodo, il dipendente è classificato come "disoccupato", anche se mantiene il contratto. E ricevi un vantaggio del 70% della base normativa per 6 mesi. Dal settimo, questo è ridotto al 50%. E chi paga? Sicurezza sociale.
Essere in ERTE e lavorare in un'altra azienda
Come avete visto, l'ERTE implica la sospensione del vostro contratto di lavoro, ma in nessun caso si parla di risoluzione di tale contratto. È come se fosse in un limbo in modo tale che, quando la situazione cambia, quel lavoratore può tornare al suo lavoro. Questa è un'arma a doppio taglio. Ed è che, durante il tempo che dura l'ERTE, il lavoratore può cercare un altro lavoro e, se trovato, è possibile lavorare mentre è in ERTE? Hai ragione. Ma con sfumature.
Le ERTE non sono una figura che è stata tolta nel 2020. Infatti erano già nell'articolo 57 dello Statuto dei Lavoratori e non si specifica che trovarsi in quella situazione implica che non si possa cercare o avere un altro lavoro durante il contratto la relazione è sospesa. La stessa SEPE ha chiarito questo punto affermando che "se il contratto è sospeso da un ERTE, può essere svolta un'altra attività lavorativa, sia come dipendente che come lavoratore autonomo".
Ora, questo non è così semplice come sembra e ha conseguenze che devono essere soppesate prima di prendere una decisione o un'altra.
Posso lavorare stando in ERTE a tempo pieno
Immagina che la tua azienda ti abbia incluso nell'ERTE e, per tutto il tempo che dura, sarai senza lavorare (ma addebitare). Tuttavia, vedi un'offerta di lavoro, ti presenti e la nuova azienda ti chiama perché vuole che tu inizi con loro. Come abbiamo visto prima, questo può essere fatto.
Se questa nuova azienda ti offre un contratto di lavoro a tempo pieno, devi tenere conto di due cose: quello Devi avvisare che, se la prima azienda, dove ti trovi in ERTE, ti chiama, devi lasciare il lavoro (A meno che tu non sia più interessato a quel secondo e poi lasci volontariamente il primo); e due, cosa Lavorare a tempo pieno invalida la retribuzione che ricevi in ERTE. In altre parole, se andrai a lavorare non ti verranno corrisposti due stipendi, ma lo stipendio ERTE che perderai perché non compatibile con l'attività lavorativa che svolgeresti.
Essere in ERTE e lavorare part time
Ora immagina di trovarti nella stessa situazione sopra descritta ma, invece di una giornata intera, questa è parziale. In questo caso, l'ERTE consente di rendere la fornitura di ERTE compatibile con il lavoro, ma non al 100%. La parte proporzionale della prestazione viene effettivamente addebitata fino alla copertura di un'intera giornata lavorativa.
Ma, e questo è qualcosa di cui molti non si rendono conto, Ciò implicherà che avrai due pagatori e questo dettaglio è molto importante per il conto economico poiché, quando si hanno due pagatori, i limiti obbligatori per presentare la restituzione scendono molto, e si può finire per pagare per aver avuto due lavori per il Tesoro (anche se uno è un benefit).
Entra in ERTE e diventa autonomo
Un'altra opzione che puoi considerare è il fatto di intraprendere un progetto. Cioè, diventare autonomo nello stesso momento in cui raccogli il vantaggio. Questo è qualcosa di totalmente compatibile e, tenendo conto che hai tempo libero (perché non lavori), può essere un modo per iniziare qualcosa che rimandi da molto tempo e allo stesso tempo avere supporto con l'azienda.
Ovviamente non è "indefinito". Ed è quello Puoi avere il vantaggio ERTE ma solo per un massimo di 270 giorni. Una volta soddisfatto, ci sarà anche una sospensione di tale vantaggio.
Essere in ERTE e lavorare, come dovrebbe essere?
Se hai un'offerta di lavoro e ti ricompensa, a tempo pieno o part-time, non puoi accettare e basta. È necessario informare il servizio pubblico per l'impiego, ovvero il SEPE. Perché? Perché, se non dici nulla, possono continuare a pagarti e, anche se pensi che sia meglio, possono pretenderlo da te e persino penalizzarti per aver agito in malafede.
Pertanto, è importante che, Se lavorerai in ERTE, fallo sapere al SEPE (e anche dalla previdenza sociale). In questo modo possono gestire il pagamento del beneficio per ERTE parziale o sospenderlo mentre hai quel lavoro.
E cosa succede se finisce il secondo lavoro? Posso riprendere il vantaggio ERTE? Ebbene, in questo caso, dovrai comunicarlo nuovamente al SEPE; in modo che sappia del tuo cambiamento di situazione. Ma, sfortunatamente, non possiamo darti una risposta chiara sul fatto che il vantaggio ERTE sarebbe stato recuperato perché non è stato fornito. Tuttavia, se seguiamo la stessa linea dell'indennità di disoccupazione o dell'indennità di disoccupazione, quando questi vengono interrotti, possono essere ripresi in un secondo momento. La nostra raccomandazione è di chiedere assistenza direttamente al SEPE prima di prendere una decisione finale.