Dans un monde globalisé, les entreprises ont non seulement la possibilité de commercer avec d'autres pays, mais aussi de produire dans un pays autre que leur pays d'origine. Si cette pratique s'est avérée attractive et rentable pour de nombreuses entreprises, aujourd'hui les inconvénients de cette pratique amènent les entreprises à repenser la situation. C'est-à-dire, retourner la production dans leur pays d'origine. Ce "retour à la maison" est ce qu'on appelle la relocalisation, et depuis des années, il devient de plus en plus populaire et réalisé.
mais qu'est-ce que c'est Qu'est-ce qui a motivé la relocalisation pour gagner en force ?? Quels sont ces inconvénients de produire dans d'autres pays? Et surtout, que vont gagner les entreprises à renvoyer les productions dans leur pays d'origine ? Ensuite, avec les réponses à toutes ces questions, nous expliquons ce qu'est la relocalisation et de quoi il s'agit.
Qu'est-ce que la relocalisation ?
C'est le processus par lequel les entreprises ramènent le fabrication et production de ses produits vers les pays d'origine. La relocalisation est également appelée inshoring, onshoring ou backshoring. Ce phénomène se produit motivé par la perte d'avantages qui rendaient auparavant rentable la production à l'extérieur du pays. Le grand exemple est la Chine, où de nombreuses entreprises avaient installé leurs centres de production et retournent maintenant dans leurs pays d'origine.
Pourquoi cela a pris une plus grande pertinence de nos jours peut être trouvé même dans les nouvelles. La première explication est que certains pays ont vu le prix du travail augmenter. Si nous avons de quoi payer le salaire est plus cher, cela devient un désavantage par rapport à ce qui autrefois pouvait être une motivation et un intérêt économique de la part des entreprises. De plus, pendant les années qui ont précédé Covid, la guerre commerciale entre les États-Unis et la Chine signifiait que ce n'était peut-être pas aussi intéressant en fonction des importations et des exportations.
Le cas est que, parmi d'autres pays, 2020 a été marquée par la interruptions de la chaîne d'approvisionnement due à Covid avec une affectation mondiale. Ce fut une autre incitation pour de nombreuses entreprises plus indécises à envisager et à commencer des politiques de relocalisation. Le phénomène ne s'est pas arrêté, et récemment ce 2022 en raison de la guerre entre la Russie et l'Ukraine et les différentes mesures et positions adoptées par les différents gouvernements, ont contribué à stimuler la relocalisation chez de nombreuses entreprises.
Qu'est-ce que la délocalisation ?
C'est le processus inverse de la relocalisation. Il s'agit du transfert du processus de fabrication de biens vers des pays étrangers. généralement motivé par réduire les coûts dans les processus de fabrication en raison de la main-d'œuvre ou des matières premières. Il a été particulièrement popularisé au cours des dernières décennies en raison de l'augmentation des salaires des travailleurs dans les pays développés.
De nombreux facteurs ont influencé la décision de délocaliser les entreprises. Non seulement le désir de rentabiliser les processus en réduisant les coûts, mais finalement certains travailleurs n'étaient pas tout à fait disposés à faire certains travaux. Ce phénomène pourrait être la conséquence, et non la cause, de l'augmentation du niveau scolaire en général. Bon nombre de ces personnes hautement qualifiées seraient alors celles qui travailleraient dans la recherche et le développement depuis leur pays d'origine.
Qu'est-ce que le nearshoring ?
Un autre terme devenu populaire est le nearshoring. C'est un à mi-chemin entre la relocalisation et la délocalisation. Il s'agit de déplacer les centres de production et de les relocaliser dans un pays proche du pays d'origine. Ainsi, certains avantages concurrentiels sont recherchés lorsque l'ancien emplacement n'est plus aussi rentable ou attractif, et la proximité avec l'emplacement est valorisée.
Nous avons pu apprécier ce processus avec le transfert de plusieurs sociétés américaines qui étaient situées en Chine et qui sont maintenant transférées au Mexique. De cette manière, les entreprises trouvent un équilibre entre qualité, rentabilité et sécurité dans leurs activités.
Quel est l'avantage de la relocalisation et quelle opportunité offre-t-elle ?
Un monde en constante évolution apporte des défis commerciaux qui vous obligent à quitter votre zone de confort pour réussir. Une marche arrière dans la transmission ou la délocalisation d'entreprises met à l'épreuve les approches qui avaient fonctionné jusqu'à présent. Évolution technologique et automatisation des processus contribuent à réduire les coûts de personnel que ces zones pourraient occuper. De cette manière, l'efficacité et l'optimisation des ressources sont gagnées, en étant en mesure de transférer le capital humain vers des tâches qui apportent une valeur ajoutée aux produits.
De leur côté, les produits sont de moins en moins standards, et ouvrir des gammes et des diversifications commerciales tout en étant proche du consommateur permet de s'assurer que toute adversité n'ait pas un impact aussi considérable sur les entreprises. Pour un monde qui a encore changé, la relocalisation redevient attractive et être proche des consommateurs.
Une autre raison est respect de la propriété intellectuelle qui ne sont pas toujours réglementés comme dans le pays d'origine. Ce problème affecte directement l'entreprise et peut également décourager le développement de ses produits s'ils peuvent être reproduits ultérieurement. La recherche et le développement tendent à occuper un pourcentage important des bénéfices dans de nombreuses entreprises.
Conclusions
Il peut être paradoxal que des entreprises qui étaient parties produire hors de leur pays d'origine reviennent soudainement. Bien que n'étant pas de la même manière, ces types de pratiques ou de modes de fonctionnement ne sont pas quelque chose de nouveau. Pendant longtemps, et pour différentes raisons, les entreprises tournées vers l'extérieur de la région ont été monnaie courante. À chacune de ces étapes de relocalisation ou de retour, de nouveaux défis sont apparus qui Ils ont fait évoluer la façon de faire des affaires.
Malgré les défis que la relocalisation implique, cela entraînera et cherchera de nouvelles façons de concentrer la production. De la même manière, il serait également possible que, comme par le passé, une approche différente soit adoptée cette fois-ci. Si nous parvenons à concentrer correctement le capital humain disponible dans les nouveaux processus d'automatisation, le monde a également la possibilité de donner un saut qualitatif dans la façon de faire.