La Erantzukizun subsidiarioa, bazterketa gisa eta azkenean hondar gisa funtzionatzen du enpresa batek ez ordaintzekotan.
Zor hori kobratzen denean, enpresak, zordun nagusia denez, ez ditu bere ordainketa betebeharrak betetzen, orduan eska dezake eskaera enpresarekin lotutako zuzendari subsidiarioak.
Hori egingo da hartzekodunak enpresak zordun nagusi gisa dituen ordainketa lanak hainbat saiakeratan huts egin duela eta benetan ezin izan duela arazoa konpondu edo dagokion betebeharra bete.
Index
Zer da nagusiki ordezko erantzukizuna?
Funtsean, enpresa baten zor osoa eskatzeko modukoa da zordun subsidiarioak, soilik zorra kobratzen saiatu bada, saiakeretan inolako arrakastarik izan gabe.
Orduan zordun laguntzaileak erantzun behar du, zordun nagusiak, hau da, enpresak bere osotasunean, konpainiak aurkeztutako arazoari ekonomikoki erantzun ezin izan dion kasu bakarrean.
Horregatik, enpresa batek diru kopuru bat zor badizu, hainbat aldiz saiatu beharko zenuke haiengandik kobratzen, gizarteak erantzun ez duela egiaztatuta, orduan froga horiei aurre egin beharko diezu eta hasi ahal izango zara ordezko erantzukizuna eskatu sozietateak enpresak eskuratutako zorrekin dituztenak.
Erantzukizun subsidiarioa, 58/2003 Legeak, Zerga Orokorrak, ezartzen duen moduan, pertsona batek duen erantzukizuna da elkarte bateko hirugarren batek kontratua hausten duenean.
Erantzukizun subsidiarioaren adibidea
Adib., enpresa filialen kudeatzailea da langileen zuzeneko kontratistak langileekin laneko eta gizarte segurantzako betebeharrak betetzen ez dituenean.
Hau erantzukizun subsidiarioa hirugarren batek zor bat ordaintzeagatik lehenetsitako pertsona baten gainean erortzen da. Arlo honetan, horren titularrak ezin duela zorra eskatu, ordainketa betebeharrak kontratuan izendatuak izan direnei edo, halakorik ezean, dagokien legeriak zordunaren bermatzaile gisa zehazten dizkietenei.
Adibidez:
Zehatzagoak izateko, horrek ez du hori esan nahi zorra hirugarren baten eskuetara pasatzen da, arduradun nagusiak soilik ordaindu dezakeenez, baina erantzukizun hori kontratuan aipatzen bada, legez bete beharko da, puntu hau gehiago argitzeko, kontuan hartu behar da talde edo elkarte bateko bazkideen erantzukizuna dela hau da:
- Personal
- elkartasuna
- mugagabea
- Filiala
127. artikulua C. de C. laburki zehazten du hori Lankidetza kolektiboaren parte diren bazkide guztiak pertsonalki eta elkarrekin behartuta daude, dituzten ondasun guztiekin, elkartearen izenean eta izenean egiten diren eragiketetara, haren sinadurarekin, eta horietarako guztiei erantzun beharko diezu elkartuta bazaude, izan ere irabaziak eta galerak partekatzen dira.
Gainera, artea. 237 C. de C. hori ezartzen du bazkide orokorren ondasunak edo ondasun pertsonalak elkartea sortu zenean elkartearen aktiboetan sartu ez zirenak ezin dira saldu enpresak kontratatutako betebeharrak edo zorrak ordaintzeagatik, baina sozietatearen ondasunen salmenta osoa egin ondoren.
La bazkide guztien erantzukizuna Kontratuetan ezarritakoa, legez kanpoko ekintzena eta legezko erantzukizuna barne hartzen ditu.
Arrazoimen ekonomikoa
SL eta SAko bazkideek erantzukizun mugatua hartzen dute kapital erregimenera aurkezteko unean.
Bestalde, Lankidetza kolektiboak ez daude antzeko erregimenaren menpeHori dela eta, hirugarrenak babesik gabe geratzen dira finantza-arazoak izanez gero, batez ere erantzukizun zibilaren ondorioz, zordunak aukeratzeko aukerarik ez dutenak.
Hori dela eta, gizarte kolektiboak erregimen malgu eta eraginkorragoa eskaintzen du, eta aldi berean a ezartzen du bere kideen erantzukizun mugagabea.
Ardura pertsonala
Bazkideak ez dira enpresak edo enpresak hirugarrenekin dituen kontratu harremanen parte, beraz erantzukizun bikaina ez da horrelako harremanetatik eratortzen.
Izan ere, guztiz kontrakoa gertatzen da, legeak kaltetuak izan daitezkeen hirugarrenak babestea helburu duen erantzukizuna ezartzen du. Hori dela eta, derrigorrezko erregimena ezartzen da.
Bazkideen erantzukizuna enpresarena bera baino handiagoa da, bermearekin nolabaiteko antzekotasuna duen moduan. Zergatik aplika daiteke mutatis mutandis, baita Espainiako Kode Zibileko zenbait manu ere, bermearekin zerikusia dutenak, batez ere osagarriei buruzkoak.
Amaitzeko, elkartearen erantzukizun pertsonala, kalte-ordainak ordaintzera bakarrik igotzen da eta ez du azken hau enpresaren eta hirugarrenaren arteko berariazko kontratua betetzera behartzen.
Erantzukizun bateratua
Enpresa bateko bazkideen erantzukizuna bateratua da, hartzekodunari doako erabilera egiteko aukera ematen diona just electionis, hau da, eska dezakezu zor osoa ordaintzen duen edozein bikotekideri eta ius variandi, hau da, zorra eskatzen duen bazkidea alda daiteke hainbat arrazoirengatik.
The Kode Zibilaren elkartasun erregimen pasiboa. Erantzukizun honen gauzarik aipagarriena da elkartasuna kanpoko harremanei mesede egitea dela, baina ez beti barne harremanak kontuan hartuta bazkide zordun bateratuak.
Lehenengoa, bazkideak hartzekodunaren erantzule solidario gisa ordaindutakoa itzultzeko eskatzeko aukera du, betebeharrak eta zorrak enpresari dagozkionak, hau da, bere bazkide guztiei beren zati proportzionalean dagozkienak.
A behin-behineko erantzukizun mota eta ez du inongo erakundek gainbegiratzen, baizik eta bazkideek erantzukizun ekonomikoen proportzioak partekatuko dituzten barne erregimena aukeratzeko eskubidea duten erabakia da.
Erantzukizun mugagabea
En Kode Zibilaren 127. artikulua hori ezartzen da bazkideek beren aktibo guztiekin erantzuten dute, orainarekin eta etorkizunarekin. Kontrako erara gertatzen da SL edo SAko bazkideek, hemen erantzukizuna ez baita kapital balio gisa ematen denera mugatzen.
Erantzukizun subsidiario bat
En 237 artikulu Ezartzen da enpresaren hartzekodunak bazkideen aurka zuzendu daitezkeela aktibo sozialetatik aitzakiak jarri dituzten kasu bakarrean, hau da, enpresak kontratatutako zorra ordaintzeko kaudimena ez duenean gertatzen da.
Artikulu honek bazkideak ematen ditu tour analogikoaren abantaila bakarra bermatzaile lehenetsia erabili ahal izango duzula.
Kasu honetan, hartzekodunak bi alderdiak salatu ditzake, exekuzioaren fasean excusión-en onuraz baliatuz. Bazkideak bere ondasunen bahiketa defenda dezake hartzekodunari enpresak dituen ondasun horiek adieraziz, beraz hartzekodunak horiek hartu beharko ditu lehenik zorra kitatzeko eta horiek nahikoak ez balira, kasuko ondasun pertsonalak bazkideak, parekatzea edo enbargoa.
Sistema hau bikotea pizteko xedea, horrek, jakina, hartzekodunak baino informazio gehiago du bere zorra kitatzeko enpresaren aktiboei buruz, lankidetzan eta prozedura guztia azkartuz, hartzekodunak ordainketa lehenbailehen jaso dezan, hartzekoduna edo zure abokatua behartu beharrean. enpresak erregistratu dituen aktiboak bilatzeko, denbora, diru eta ahalegin asko galduz.
Aldaketaren ondorioak bazkideengan
El sarrerako bikotea, dagoeneko formalizatutako enpresa bati buruz hitz eginez, elkarte batean sartzen den bazkidea da eta berehala erantzukizunak hartzen ditu hainbat alderditan, batez ere enpresan sartzeko unean zeuden zorrak eta, jakina, etorkizuneko zorrak.
El irteerako bikoteahau da, enpresa funtzionala utzi duenak, bere zorraren zati proportzionalarekin erantzun behar du irteeratik, Kode Zibilaren 1205. artikuluak ezartzen baitu hartzekodunaren erabateko adostasuna beharrezkoa dela beharrezko nobazioa egiteko. bazkidea zorrengatik datozen etorkizuneko pasiboetatik askatzeko.
Idatzi lehenengo iruzkina