Bez nejmenších pochyb je jedním z nejhorších okamžiků, které můžeme zažít nezaměstnanost, A je to tak, že když jsme nedobrovolně nuceni opustit svou práci, ať už kvůli snížení počtu zaměstnanců nebo kvůli bankrotu společnosti, ocitáme se ve složité situaci, protože již nemáme stálý příjem, a to se stává něčím znepokojujícím, zejména je rodina, záleží na našem příjmu.
Ale za účelem podpory těch, kteří jsou v nezaměstnanost, Španělská vláda poskytla systému řadu pomoci, která nám umožní pokrýt naše základní potřeby, zatímco najdeme stabilní zaměstnání. Takže zatímco tam jsou možnosti první instance může existovat možnost, že jsme vyčerpali nezaměstnanost, podívejme se trochu hlouběji, co to znamená.
Dávka v nezaměstnanosti
První věc, kterou je třeba vzít v úvahu, je, že podpora v nezaměstnanosti nebo nezaměstnanost Má určité pokyny, ve kterých je platný. Vzhledem k tomu, že během prvních šesti měsíců, kdy je účtována, máme nárok až na 70% toho, co odpovídá základní plat pracovníka, Ale od sedmého měsíce nyní máte pouze právo vybírat 50% svého platu; Kromě toho je třeba vzít v úvahu, že časový limit, který můžeme vybrat z nezaměstnanosti, je úměrný době, kterou jsme přispěli.
Vzhledem k této poslední skutečnosti objasníme, že od 360 do 539 dnů příspěvků máte nárok na 120 dnů v nezaměstnanosti; a tím se zvyšuje nezaměstnanost, jak se zvyšuje doba příspěvku až do dosažení příspěvku 2160 dnů nebo více, pak má člověk nárok na 720 dnů nezaměstnanosti. Ale pokud ano Tuto výhodu jsme vyčerpali a stále si nemůžeme najít práciVláda nám poskytla další pomoc, podívejme se, co dělat, když skončí vaše nezaměstnanost.
Dotace
Dotace Pomáhají nám ve dvou situacích, kdy vyčerpali jsme nezaměstnanost, nebo když z důvodu doby přispívání stále nemáme právo na nezaměstnanost. Tento typ dotace je první podporou, ke které se musíme uchýlit v případě, že jsme využili všechny naše výhody. Existují 4 typy dotací, každá pro různé profily, podívejme se, jaké jsou.
Kvůli nedostatečnému příspěvku
První je dotace za nedostatečný příspěvek, a to platí pouze v případě, že se nám nepodařilo uvést minimální dobu, která je jeden rok nebo 360 dní. Tato dotace může činit až 426 eur, ale tato hodnota bude určena různými proměnnými, jako je doba příspěvku, kromě povinností, které vzniknou, mohou to být manželé nebo děti, za které odpovídají.
Známá pomoc
Druhým typem subvence, který existuje, je rodinná pomoc nezaměstnaným, Tento typ podpory je až 426 eur měsíčně; a je použitelná pro pracovníky, kteří nemají žádný příjem a mají rodinné povinnosti; také jasné, že stávku vyčerpali. Konkrétně existují 2 typy rodinné pomoci, podívejme se, jaké jsou a jaké jsou jejich specifikace.
Pomoc při vyčerpání v nezaměstnanosti Je to ten, který nás v tomto článku nejvíce zajímá; K získání přístupu k této finanční podpoře je třeba mít vyčerpanou nezaměstnanost a být nezaměstnaní nebo registrovaní jako uchazeči o zaměstnání; Zde musíme vyjasnit, že aby to bylo platné, je třeba mít na paměti, že je nutné být registrován alespoň jeden měsíc od došla nám nezaměstnanost. Kromě toho musíme plnit povinnosti nezaměstnaných.
Dalším požadavkem je, abychom měli určitou odpovědnost s přímým členem rodiny, to znamená děti mladší 26 let nebo zdravotně postižené dítě, nebo s manželem, který je závislý na pracovníkovi. Abychom to objasnili, musíme zmínit, že tato ekonomická podpora neslouží pouze těm, kteří mají děti, ale také párům, kteří mají legální manželství, mají přístup k této dotaci, pokud je jeden z obou manželů finančně závislý na druhém.
Abychom mohli získat přístup k této dotaci, je také požadavkem, abychom ověřili, že nemáme žádný příjem ve výši 75% minimální mzdy nebo více. Takže pokud máme příjem, který přesahuje 530,78 eur za měsíc, tato pomoc není pro nás. Je třeba poznamenat, že tento požadavek zahrnuje přímo žadatele; ale jakmile je tato kontrola provedena, je požadavek, aby průměrný příjem nebo příjem všech členů rodiny nepřesáhl 530,78 EUR za měsíc.
Týkající se postup pro přístup k této nápovědě„Musíme to udělat do 15 pracovních dnů, které se počítají od měsíce čekání. Je důležité si tuto lhůtu pamatovat, protože pokud ji nebudeme dodržovat, neztratíme právo požádat o ni, ale přestaneme účtovat tolik dní, kolik je času mezi termínem a datem žádosti.
I když částka, kterou to představuje dotace je 426 eur měsíčně, Je důležité mít na paměti, že skutečná hodnota částky, kterou můžeme vybrat, je ekvivalentní době, kterou jsme odpracovali, takže pokud naše poslední práce byla na částečný úvazek, budeme mít právo vybrat pouze 50% měsíční příspěvek.
Dalším důležitým bodem, který je třeba zmínit, je, že tuto nezaměstnanost můžeme shromažďovat po dobu odpovídající 18 měsícům jako celkové období, ale počáteční proces platí po dobu 6 měsíců; Poté musíme provést obnovu, kterou můžeme provést pouze dvakrát, což je celkem zmíněných 2 měsíců.
Dotace na více než 45 s
toto Dotace je speciálně určena pro pracovníky starší 45 let, kteří vyčerpali nezaměstnanost a nemají žádnou rodinnou odpovědnost. Pokud tato dotace nejlépe vyhovuje vašim potřebám, musíte ji udělat, abyste k ní měli přístup.
Lhůta pro podání žádosti příspěvek je 15 pracovních dnů Začnou se počítat od konce čekajícího měsíce, což je měsíc přechodu mezi vyčerpáním nezaměstnanosti a začátkem období pro podání žádosti o další dotace. Pokud jsme tedy již v této lhůtě, postup se provádí s následujícími dokumenty.
Musíte mít oficiální formulář žádosti Ve kterém je zahrnut výkaz zisku a ztráty, údaje pro přímý debet, je také důležité mít závazek k činnosti, stejně jako musíme mít oprávnění požadovat informace od AEAT. Spolu s těmito dokumenty budeme požádáni o předložení oficiální identifikace.
Jakmile máme naši dokumentaci, musíme se prezentovat na SEPE úřad práce což je státní služba zaměstnanosti. Ale abychom věděli, kdy se musíme dostavit, je důležité si naplánovat schůzku, aby nám bylo sděleno, v jaký den a čas se musíme s naší dokumentací zúčastnit. Další možností je provést zpracovávány prostřednictvím webových stránek SEPE.
Dotace na více než 55 s
Požadavky na možnost požádat o tuto podporu jsou, jak říká jejich jméno, s věkem větším než 55 let; Je také důležité být registrován jako uchazeč o zaměstnání měsíc poté, co nám dojde nezaměstnanost. Musíme také vzít v úvahu, že závazek k činnosti musí být podepsán.
Dalším požadavkem je nemít příjem, který je vyšší než 75% minimální mzdy. A že průměrný příjem vaší rodiny nepřesahuje 530,78 eur za měsíc. Musela také existovat pro nezaměstnanost po dobu minimálně 6 let během pracovního života. Měl být také uveden na seznamu 15 let a z toho 2 museli být během posledních 15 let jeho života.
Období, pro které můžeme shromáždit tuto dotaci je to do doby, než dosáhnou věku, aby mohli vybírat důchod. Ale během každého roku musí být učiněno prohlášení o příjmu, to je proto, abychom mohli prokázat, že povolené limity nebyly překročeny. Tímto způsobem můžeme udržovat naši dotaci po požadovanou dobu.
Stejně jako výše uvedené dotace, lhůta pro podání žádosti je 15 dní po měsíci čekání. Dokumentace, kterou musíme předložit k podání žádosti o tuto dotaci, je formulář žádosti se všemi požadovanými informacemi. Osobní identifikační doklad. Osvědčení národního institutu sociálního zabezpečení, v tomto je třeba akreditovat, že je splněna doba odkladu, která je dostatečná pro přístup k starobnímu důchodu.
Aby to bylo možné dokončit důchodový příspěvek poskytovaný prostřednictvím INEM, Je důležité, aby byla podepsána zvláštní dohoda s Generální pokladnicí sociálního zabezpečení. Tímto způsobem si můžeme být jisti, že budeme mít všechny výhody a že až bude čas odejít do důchodu, bude to provedeno nejlepším možným způsobem.
Všechna tato pomoc nám nepochybně umožní zkrácení doby nedostatku, zvláště pokud máme rodinné povinnosti nebo jsme starší. I když se vždy doporučuje pokračovat v hledání zaměstnání.