ما هي فائدة المساهمة

غالبًا ما يحدث أنه مع وجود العديد من القوانين والأرقام والمتطلبات ، فإننا لسنا واضحين تمامًا بشأن بعض المفاهيم أو العمليات الخاصة باحتمالات معينة. قد يكون هذا هو الحال مع إعانة البطالة الخاضعة للاشتراكات. ما هي ميزة المساهمة؟ هل يحق لي ذلك؟ كيف يتم حسابها؟

في الواقع ، عندما نشير إلى إعانة البطالة الخاضعة للاشتراكات ، نحن نتحدث عن تحصيل البطالة. سنشرح في هذه المقالة ما هي بالضبط ، ومن تُمنح ، وكيف يتم احتسابها ، وما هي الاختلافات مع إعانة البطالة. أنصحك بمواصلة القراءة لمعرفة المزيد عن هذا الموضوع.

ما هو إعانة البطالة الخاضعة للاشتراك؟

عندما نتحدث عن ميزة المساهمة ، فإننا نشير إلى تلك الميزة التي يتلقاها الشخص بعد أن كان يساهم كعامل لحد أدنى من الوقت في الضمان الاجتماعي. صلتتمكن من الوصول إليها ، يجب أن تكون علاقة العمل بين الشخص المعني والشركة قد انتهت. لذلك ، إذا أردنا تحصيل استحقاق الاشتراك ، المعروف أيضًا باسم البطالة ، فيجب إعفاءنا من الضمان الاجتماعي كعامل نشط.

إعانة البطالة الخاضعة للاشتراكات تمنح فقط لأولئك الذين يستوفون متطلبات معينة التي سنقوم بإدراجها أدناه:

• أن تجد نفسك في حالة بطالة قانونية.
• نقلت حد أدنى من الوقت في الضمان الاجتماعي.
• غطت فترة من المينوس 12 ميس في السنوات الست السابقة للبطالة القانونية.
• عدم بلوغ سن التقاعد.
• إنهاء علاقة العمل عن طريق إنهاء العقد أو ERE أو الفصل.

المادة ذات الصلة:

كل شيء عن إعانة البطالة

كما ذكرنا سابقًا في إحدى النقاط السابقة ، من أجل التأهل للحصول على إعانة البطالة ، يجب أن نكون قد ساهمنا في الضمان الاجتماعي لمدة لا تقل عن عام واحد ، أي 360 يومًا بالضبط. لهذا الوقت لدينا أربعة أشهر من الاستحقاقات ، أعني 120 يومًا. من هذه اللحظة سوف نتلقى بطالة لمدة شهرين إضافيين مقابل كل ستة أشهر إضافية من الاشتراكات ، حتى نصل إلى الحد المقرر وهو 24 شهرًا. هذا يتوافق مع فترة مقتبسة لا تقل عن ستة أشهر.

ما هو الفرق بين إعانة الاشتراك وإعانة التعطل؟

في كثير من الأحيان ، يتم الخلط بين مصطلحي "إعانة الاشتراكات" و "إعانة البطالة". الآن بعد أن عرفنا ما هي ميزة المساهمة ، سنشرح ما يعنيه إعانة البطالة وبالتالي ننتهي من رؤية الفروق بين الاثنين.

المادة ذات الصلة:

إعانة البطالة: ما هي وكيف تطلبها

إنها مساعدة غير مساهمة وذات طبيعة مساعدة. إنه مخصص لمن ليس لديهم دخل كافٍ. هذه هي الحالات التي يمكن أن تختار إعانة البطالة:

• الناس الذين لا تصل إلى الحد الأدنى للسعر للحصول على مخصصات الاشتراكات.
• الأشخاص الذين استنفدوا بالفعل مصلحتهم بالكامل و ما زالوا لا يستطيعون الحصول على وظيفة.
• على مدى السنوات 55 الذين هم عاطلون عن العمل.
• عودة المهاجرين إلى إسبانيا ، طالما أن بلدانهم الأصلية ليس لديها اتفاقيات ثنائية فيما يتعلق بالبطالة.
• السجناء المفرج عنهم الذين قضوا عقوبة ستة أشهر على الأقل.
• الأشخاص ذوو الإعاقة إلى درجة العجز الجزئي الدائم بسبب المهنة المعتادة ، بعد تعرضهم لإعاقة دائمة.

اعتمادًا على الظروف ، يجب أيضًا تلبية هذه المتطلبات:

• مع المُعالين ، الحد الأدنى لفترة الاشتراك ثلاثة أشهر.
• بدون معالين ، الحد الأدنى لفترة الاشتراك هو ستة أشهر.
• يجب ألا يتجاوز الدخل 75٪ من الحد الأدنى للأجور الحالي.

ما هي تكلفة الدعم؟

يتم احتساب مبلغ إعانة البطالة على أساس 80٪ من IPREM (مؤشرات الدخل العام ذات التأثيرات المتعددة). ومع ذلك ، يمكن زيادتها إذا كان لدينا أكثر من ثلاثة أشخاص مسؤولين عنا وأكثر من 45 عامًا.

لكن إلى متى يمكننا تحصيل إعانة البطالة؟ مدتها ذلك يعتمد على عدد الأشهر التي ذكرناها. في حال كان لدينا أطفال معالون ، فإن الحد الأدنى لفترة الاشتراك هو ثلاثة أشهر. خلال هذه الأشهر الثلاثة ، سنقوم بتحصيل إعانة البطالة لمدة أربعة أو خمسة أشهر. إذا لم يكن لدينا أطفال معالون ، فإن الحد الأدنى لفترة المساهمة هو ستة أشهر وسنقوم بتحصيل البدل لمدة ستة أشهر أيضًا ، حتى لو كنا قد ساهمنا أكثر.

ما هي تكلفة فائدة الاشتراكات؟

لمعرفة المبلغ الذي يتم تحصيله من المنفعة المساهمة ، يجب أن نعرف أولاً القاعدة التنظيمية. هو متوسط ​​جميع قواعد اشتراكات التعطل التي تعود لآخر 180 يومًا قبل حالة البطالة القانونية ، أي في اللحظة التي انتهى فيها الالتزام بالاقتباس. يتم دائمًا احتساب الـ 180 يومًا الماضية كتقويم ويتبعها بعضها البعض. لا توجد إمكانية لتضمين الأقواس.

عند حساب القاعدة التنظيمية للبطالة ، يتم أخذ متوسط ​​أجور جميع العمال لآخر ستة أشهر في الاعتبار. لا يتم تضمين العمل الإضافي في هذا الحساب. وبالتالي، وكلما زادت المكافآت ، زادت قاعدة المساهمة. وهذا بدوره يزيد الأساس التنظيمي للربح.

المادة ذات الصلة:

حساب القاعدة التنظيمية

بمجرد أن نكون قد أنشأنا القاعدة التنظيمية وفقًا لمتوسط ​​الراتب الحالي ، فقد حان الوقت لتطبيق 70٪ خلال الـ 180 يومًا الأولى من استحقاق المساهمة من أجل تحديد المبلغ الذي تستحقه. بعد هذه الفترة الأولى ، ينخفض ​​مبلغ الاستحقاق. اعتبارًا من اليوم 181 ، يتم تطبيق 50 ٪ على القاعدة التنظيمية من أجل تحديد المبلغ الذي سيتم استلامه.

وبالإضافة إلى ذلك، يتم تطبيق نوعين من الخصومات إلى المبلغ الإجمالي المقابل لمكافأة الاكتتاب:

• مساهمة الضمان الاجتماعي: 4,7٪ من القاعدة التنظيمية. هذا هو متوسط ​​قاعدة المساهمة للأشهر الستة الماضية للطوارئ.
• اقتطاع ضريبة الدخل الشخصي ، طالما كان ذلك مناسبًا.

طفل معال

إن مفهوم "الطفل المعال" له أهمية كبيرة عندما يتعلق الأمر بتلقي إعانات البطالة. ويرجع ذلك إلى حقيقة أن الحدود الاقتصادية ، القصوى والدنيا ، فيما يتعلق بالمزايا يعتمدون بشكل أساسي على المسؤوليات الأسرية للأشخاص المعنيين. لكن ما هو المقصود بالطفل المعال؟ يندرج ما يلي ضمن هذه الفئة:

• الأبناء والبنات الذين تقل أعمارهم عن 26 عامًا.
• الأبناء والبنات الذين تزيد أعمارهم عن 26 سنة والذين تزيد إعاقتهم عن 33٪.

بالإضافة إلى ذلك ، من الضروري إثبات اعتمادهم الاقتصادي. بالنسبة للأبناء والبنات الذين يعتبرون مسؤولين ، يجب ألا يكون لديهم دخل يساوي أو يزيد عن 100٪ من الحد الأدنى لراتب المهنيين (SMI) ، بصرف النظر عن العيش مع الشخص المهتم بتحصيل مخصصات الاشتراكات.

جنبا إلى جنب مع التعايش ، يتم استيعاب دفع المعاش فيما يتعلق بالغذاء ، حتى لو كان الأطفال يعيشون مع الوالد الآخر. في هذه الحالات ، يمتد مفهوم الطفل ليشمل الزوج أيضًا. في بعض المناسبات ، يمكن التعرف على أيتام كلا الوالدين كأطفال معالين طالما أنهم يعتمدون على المستفيدين.

الحد الأقصى والأدنى لمخصصات الاشتراكات

بمجرد أن نحسب المبلغ المقابل لإعانة البطالة الخاضعة للاشتراكات ، يجب أن يخضع للحدود القصوى والدنيا التي تعتمد على الظروف الأسرية لمقدمي الطلبات. الهدف من هذه القبعات هو أن مبلغ هذه الاستحقاق مماثل لكل من الرواتب المتوسطة والعالية.

بالنسبة للأشخاص الذين ليس لديهم أطفال معالين ، فإن الحد الأقصى لمخصصات الاشتراك يعادل 175٪ شهريًا ارتفع المؤشر العام للدخل متعدد الآثار (IPREM) بمقدار السدس ، والذي بلغ 2020 يورو في عام 537,84. بهذه الطريقة ، تكون النتيجة 1.098,09 يورو في عام 2020.

بدلاً من ذلك ، المتقدمون الذين لديهم أطفال معالين لديهم سقف أقصى آخر. هذا يتوافق مع 200٪ شهريًا من مؤشر الدخل العام متعدد الآثار (IPREM) زيادة بمقدار السدس إذا كان طفلًا واحدًا ، وهو ما يعادل 1.254,96،2020 يورو في عام XNUMX. في حالة إنجاب طفلين أو أكثر ، يتم زيادة الحد الأقصى إلى 225٪ شهريًا ارتفع مؤشر الدخل العام متعدد الآثار (IPREM) بمقدار السدس. هذه الحالة الأخيرة ستقابل ما مجموعه 1.411,83،2020 يورو في عام XNUMX.

من أجل منع بعض الناس من تلقي مزايا سيئة للغاية ، هناك أيضًا حد أدنى من الحدود القصوى. في هذه الحالات ، يتم تحديد الحد الأدنى للمبلغ الذي لا يعتمد على مبالغ مساهمات مقدم الطلب. وبهذه الطريقة ، يتلقى المستفيدون الذين ليس لديهم أطفال معالين 80٪ على الأقل شهريًا من المؤشر العام للدخل متعدد الآثار (IPREM) الذي زاد بمقدار السدس. في عام 2020 ، كان المبلغ 501,98 يورو. إذا كان لمقدم الطلب أطفال معالين ، فسيحصلون على 107 ٪ شهريًا من زيادة المؤشر العام لدخل التأثيرات المتعددة (IPREM) بمقدار السدس ، مما أدى إلى 671,40 يورو في عام 2020.