机器人技术和新技术对就业的未来影响

机器人与新技术就业

适应剧烈,直截了当和根本的变化 新技术 和机器人 可以在任何领域进行练习,永远都不会简单或容易解决。

在特定的环境中,这种现象产生的变化和影响可能会在没有同情心的情况下爆发,并且困惑会立即发生。

此类事件的影响力有可能在人类生存的许多领域中展开。  工作世界(公司和工人) 这就是一个例子,与此同时,它的反响将影响国家和地区的个人和家庭经济。

无疑已经是 今天的生意,有潜力 明天会影响整个社会。

就业数字化,颠覆性技术,机器人化:这些是与此问题相关的一些术语,在这些问题中必须进行反思。

作为人类内在创造力的产物,人类在整个历史上都能够在发现和技术上实现巨大的飞跃,但是在飞跃之间,他必须详细定义和照顾自己的行动水平,因为往往会有它的发现和进步中积累了很多力量和潜力,这有可能成为回旋镖,最终损害其本国作家。

仅仅提及核能及其对地球产生的所有积极和破坏性作用,并说它是人类发明的利用核能的能力; 足以提醒 反思策略 它必须伴随着进步,以免失败或最终受到严重影响。

我们在本文中使用的标题指的是 新技术,机器人技术,人工智能 y 对就业的影响 已经被部署,但其发生率将逐年增加。

让我们从一些有趣的方面来分析主题,这些方面似乎带有明显矛盾的结论,我们可以 想像一下并思考其如何影响我们的原因, 在什么级别上有优势-劣势,以及如果我们设法平衡其正面和负面影响,至少要考虑今天处理此事的方式。

颠覆性技术和创造就业机会

机器人与新技术就业

颠覆性技术,也叫 破坏性创新指那些会造成大小改动的技术和创新,这些趋势会消失或使机制,设备和产品过时。

这样,有可能在给定时刻有效地与主导技术竞争,以建立和巩固市场。

在颠覆性创新中,如果从短期角度进行分析,则可以说它很有可能会发生 特定部门的失业率上升。 尽管有必要说明,但从长远来看,当生产率提高时, 可以创造工作.

机器人和人工智能将影响社会和就业

人工智能和机器人技术将是下一个 人类将给予的飞跃,只能与当时改变世界的工业革命相提并论。

在处理机器人和人工智能这一主题时,我们开始着手研究 潜在的危害和力量, 可以与人类发明并驾齐驱。

可能我们正在走向一个未来,在这个社会中,单靠工作本身无法评估一个人是否有吃饭的权利。 据说,由于上述原因,在地球上很可能缺乏工作。

Forrester公司市场研究公司表示,可能 十年内约有25万个工作岗位可能消失,产品向技术进步。

当机器人和人工智能到达并认真到达时,它们将对经济,社会和就业产生巨大的力量和影响。 如果事先做得不好,那就别无选择,只能重新考虑这种事情。

许多人对未来充满信心,他们说,除了适应和重新发明技术之外,别无它物。

用足够的信息来应对这些情况很明智。 无论哪种方式,年复一年 他们将变得越来越日常 在我们的生活中,这种技术以及同化过程将会增长。

当变化来临时,许多与 税收,经济和就业。 人工智能对社会的影响将非常强烈。

一些专家向您保证,机器人 他们不会代替自己的工作。 也就是说,它们不会被考虑或设计用于此目的,而只是出于 替代任务.

重点将是能够取代那些重复性的任务或活动,或者那些需要非常高精度的技术,这将是技术所能提供的。

它不一定必须是坏的,但要小心!

机器人与新技术就业

数字化 参与工作,可以显着提高效率和生产率水平,并且 工作可能会增加。

据说,如果西班牙在2020年之前在这方面投入足够的资金,每年将可创造250万个新的就业机会。 这已经由 首席执行官 (西班牙企业组织联合会)。

其他专家认为,这种估计过于乐观。 他们一致认为,技术创新能够创造财富和创造就业机会是正确的, 但不是在这么短的时间内。

除此之外,甚至存在这样的观点,即不完全是一个技术和数字化国家的存在 会产生更多的就业机会,如果不是相反的话。

在数字化和最新技术上进行大量投资的公司将拥有高生产力, 但同时他们将需要更少的工人.

其他专家认为,数字化和技术的突飞猛进并不是导致社会陷入失业率不断上升的局面的确切原因。

如果生产率提高,那么以这种方式生产的全球财富就会更大 各种不同活动中的新需求和其他工作。

还有另一个问题,这与以下事实有关:与数字技术有重要关系的工作将需要 足够的创造力足够的培训.

那些没有参与过此类技术的人将需要一段时间才能使用它们。 这些进步必须伴随着社会工作和对公民的大力投资。

¿技术可以使我们成为种族主义者吗?

机器人与新技术就业

从技术上来说,日本是一个真正复杂的国家和社会。 他们与工厂中的机器人相关,而不是与竞争中的移民相关。 这是种族主义吗? … 有待观察。

彻底分析技术和所有相关创新在环境中带给产品的高价值,使质量和卓越与众不同,使分析变得复杂。

科技行业可以创造就业机会

不少专家认为,就业及其环境问题本身会产生变化,这些变化会在不同的情况下不断执行。 一方面 就业因不同国家的危机而下降,但同时有 创造工作 那是以前不存在的。

技术和研发+创新(i,R + D + i)部门具有创造就业机会的巨大潜力。 对于一个以蓬勃发展的方式发展并做到这一点的国家来说,它需要产生科学和技术知识,就像它的公司在R + D + i中被强烈计划一样。 数字化转型将与之息息相关。

各国为促进技术和对创新与发展的投资所做的一切努力, 它将有利于创造就业机会。 例如与生物技术,ICT(信息和通信技术)和电子商务有关的例子。

在西班牙, 专家已经说过 技术部门 它将是短期内将创造最多工作的人之一。

反应时间和对变化的适应能力它会给我们时间吗?

机器人与新技术就业

世界各国在其历史上的特定时期经历了工作的绝迹。 世界经济发生了根本性的转变 就像从农村经济向工业经济的转变一样。

例如,在美国,此事件在持续时间为1870年的时期(1970-100)观察到。 在那一刻,他们消失在附近 90%的工作 来自农村地区。

在同一个国家,由于技术的进步,在1950年至2010年之间的阶段中,大约 75%的工厂工作。

与这种现象直接相关的后果之一是“服务经济”的出现。 即使到那时,最大的工作岗位还是来自服务业,而不是生产业。

我们今天的情况变得更加复杂,因为 这么长的适应期是不可行的 就像上面提到的例子中计算的那样,是60或100年。

有必要能够 适应10或15否则我们可能会遇到大麻烦,很可能面临 最大的失业危机 有史以来。

我们已经看到,并非所有观点都是一样的,问题并不简单,地球和社会正在朝着已经不可避免地考虑到的这一现象发展。

社会和政治力量,加上商业领域, 他们应该协调 使这一跳跃变得连贯,并对就业产生影响 被最小化,以最佳,最明智的方式设法适应即将发生的变化。


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