İşsizlik listeleniyor mu?

İşsizlik listeleniyor

İçindeyken sahip olabileceğiniz en büyük endişelerden biri işsiz durum bu süre zarfında alıntı yapıldı. Bu soruya net bir cevap vermek için dikkate alınması gereken birkaç soru var, ancak somut olarak kurmamız gereken ilk şey, işsiz durum.

İşsizlik durumu daha çok şu şekilde bilinir: yasal işsizlik durumuve bir işçinin talep etme gereğini gördüğü durum olarak tanımlanır. işsizlik parası. Yani bunun meydana geldiği her durum bir grevdir. Daha spesifik olmak gerekirse, bireyin kontrolü dışındaki nedenlerden dolayı çalışmayı bırakması gereken herhangi bir durumdur, bu geçici bir sözleşmenin sonu olabilir, ayrıca kişinin ölümü veya sakatlığı nedeniyle geçici olarak işten çıkarılması olabilir. işveren, diğer birçok nedenden ötürü.

Ne olduğunu anladığımızda işsizlik durumu veya yasal işsizlik durumu, bu durumda ticarete devam edip edemeyeceğimizi analiz etmeye başlayabiliriz. Ve çoğunluğun endişesi, karşılık gelen emekli maaşının% 50'sini tahsil edebilmek için en az 15 yıllık bir süre için prim yatırmış olmanın kesinlikle gerekli olduğu gerçeğiyle başlarken,% 100 çalışabilmek için 35 yıldır katkıda bulunmak gerekiyor. Ancak devam etmeden önce şunu daha iyi anlamalıyız: işsizlik parası.

İşsizlik parası

Orada iki tür devlet yardımı İşsizliğin etkilerini hafifletmek için, işsizliğin işsizlik parasıve hakkında konuşacağımız bir başkası işsizlik parası. Bu son yardım, katkı düzeyinde değerlendirilir, yani yalnızca işsizliğe katkıda bulunan işçilerin hakkıdır ve aşağıdaki gibi belirli özel koşullar altında verilir.

İlk şey, verilmesi gerektiğidir. Yüksek sosyal güvenlik, İşsizliğe katkıda bulunan programların herhangi birinde, bu, bu prosedürü uygulayan kurumda bulunabilir. Bu şekilde işsizlik parasına başvurup başvuramayacağımızı öğrenebileceğiz.

Bu yardıma başvurmak için yerine getirmemiz gereken bir diğer şart da sahip olmaktır. en az bir yıllık bir dönem için fiyatlandırıldı. Ve bundan sonra işten çıkarıldıysak, sözleşmeye hükümler verilmişse feshedildiyse veya maaş veya iş günü normal değerinin üçte birinden fazla azalmışsa işsizlik parası.

Şimdi bunun süresi fayda, teklif ettiğimiz zaman miktarıyla orantılıdır, Böylelikle 360 ​​günden 539 güne kadar teklif verirsek 120 gün yardım alma hakkına sahip olurken, 2159 günden fazla katkıda bulunduysak 720 güne kadar ödeme yapabileceğiz.

İşsizlik parası

İşsizlik listeleniyor

İşsizlik parası yardımı İşsizlik ödeneğinin tahsis edilen kaynaklarını tüketen veya başlangıçtan itibaren söz konusu yardıma hak kazanabilmek için tüm gereksinimleri karşılamayan işçileri desteklemek için var olan ekonomik bir yardımdır. Bu yardımın ayrıca kurallar ve koşulları Başvuru yapabilmek için bakalım bunlar ne.

İlk şey, var olduklarını açıklığa kavuşturmaktır. çeşitli işsizlik yardımlarıBunlardan ilki yetersiz katkıdır. Bir önceki bölümde yardıma başvurabilmek için asgari sürenin bir yıl olduğunu gördük; Bu şart yerine getirilmezse ve aile olarak bazı sorumlulukların yerine getirilmesi gerekiyorsa, yetersiz katkı için sübvansiyon talep edilebilir.

İkinci tür sübvansiyon tanıdık yardım, Bu dava birincisine benzer, şart, başvuru sahibinin aile sorumluluklarına sahip olmasıdır, ancak bu durumda başvuru sahibi İşsizlik paranızı tüketmişsinizdir.

Üçüncü tip sübvansiyon 45 yaşın üzerindeki insanlar içindirBu durumda yardım, işsizlik ödeneğinin süre sınırını aşan ve 45 yaşını dolduranlara yöneliktir, bu durumda aile sahibi olma şartına uyulmasının gerekli olmadığı unutulmamalıdır. sorumluluk.

55 yaşın üzerindeki kişiler için bir tür sübvansiyon mektubu; Bu, 55 yaşın üzerinde olan ve henüz emekli olabilmek için yeterince katkıda bulunmamış kişiler için geçerlidir; Bu sübvansiyon başlangıçtan kişi emeklilik anına kadar geçerlidir.

Beşinci işsizlik parası, geri dönen göçmenler. Bu tür sübvansiyon, İspanya'ya dönmeye karar veren ve İspanya ile ikili bir işsizlik anlaşması olmayan bir ülkeden dönen göçmenler için geçerlidir, aynı zamanda geri döndükleri ülke Avrupa Birliği'ne ait olmadığında da geçerlidir. .

Altıncı tür hibe Hapishaneden çıktı, Bu yardım, cezaevinden salıverilenler, 6 aydan fazla hapis cezası çekenler ve başka bir yardım talep etme hakkı olmayanlar için geçerlidir.

Bazı engellilik durumlarının incelenmesi için sübvansiyon Var olan sondan bir önceki sübvansiyon türüdür ve bu, sağlık iyileştirmeleri nedeniyle kalıcı bir sakatlığı ortadan kaldırılanlar için geçerlidir; Karşılanması gereken bir diğer şart ise gelir eksikliğidir.

Kullanılabilecek en son sübvansiyon türü tarımsal gelirdir, ancak bu tür yalnızca Endülüs ve Extremadura'da geçerlidir ve tarım endüstrisindeki geçici işçiler için geçerlidir.

Daha sonra, bireyin çalışmama iradesinin olmadığı bir durum olduğunda, “kaybedilen” sürenin, dış olayın süresine karşılık gelen emeklilik yüzdesini tahsil etmeye yarayıp yaramayacağı endişesi ortaya çıkar. iş faaliyetlerinin sona ermesine neden olur. Bu ihtiyacı karşılamak için, listelendiği ve bulunmadığı durumları ele alacağız, böylece herkes aradığı cevabı bulabilir.

Listelenirse

İşsizlik listeleniyor

Listelendiği ilk durum, işsizlik durumunda daha önce belirtilen ücretin ne zaman ücretlendirileceğidir. işsizlik parası. Ve bu durumda katkının yapılacağı taban maaşımıza tekabül eden taban olup, buna ek olarak, kalıcı sakatlık, ölüm yardımı, geçici sakatlık gibi ortak olasılıklar için diğer bazı konular alıntılanmaya devam edilecektir. sorunlar. Sağlık bakımı ve farmasötik yardımın da mevcut olduğunu dikkate almak önemlidir. Yani durumunuz buysa, cevap ticarete devam etmesidir.

Listelenmediğinde

Katkının olmadığı durum, işsizlik parası aldığınız zamandır. Daha önce gördüğümüz gibi, işsizlik ödeneğinin alınabilecek bir zaman sınırı vardır ve katkıda bulunduğumuz zamana göre verilir; ve süre sona erdiğinde, eğer istihdam bulunamazsa, artık yardım toplama hakkı yoktur ve bu nedenle bir sübvansiyon talep edilirse, sadece sağlık ve aile koruma acil durumları gibi konularda katkıda bulunacaktır; ancak emeklilik için katkılar sadece kişi 55 yaşın üzerindeyse yapılacaktır, aksi takdirde süre listelenmeyecektir.

Özetle, işsiz olduğumuz sezonda emekliliğe katkıda bulunup bulunmayacağımız gerçeği, kendimizi içinde bulduğumuz özel duruma bağlı olacaktır, bu, zamanımızın katkı sağlayıp sağlamadığını bilmek için genel bir rehberdi.

Diğer yardımlar

İşsizlik listeleniyor

Şimdi, ayrıca şunu da öğrendik: işsizlik yardımı türleri Koşullarımıza göre alacaklı olabileceğimiz kişiler zaten var, ancak davamız daha önce bahsettiklerimizden hiçbirine uymuyorsa, aşağıdakilerden birini de arayabilirsiniz.

Olası ilk yardım, plan hazırlar, Bu plan, bireyin işsizlik yardımları veya sübvansiyonlar için ayrılan kaynakları tükettiği istisnai durumlarda işe yarayan bir yardımdır. Ve bu plan, işsizlerin iş bulamadığı 6 ay boyunca geçerlidir.
Theİkinci yardım RAI veya aktif ekleme geliridirve bu, işgücü yerleştirmede zorluk çeken gruplar için bir yardımdır; ancak şartların bir kısmı, en az 45 yaşında olmaları, engelli olmaları veya şiddet mağduru olmalarıdır.

Bahsedeceğimiz son yardım, PAE veya İstihdam için Etkinleştirme programı426 ay boyunca alınabilecek ayda 6 Euro hizmet veren bir program; ve doğrudan bazı aile sorumlulukları olan uzun süreli işsizler içindir.

Kuşkusuz hepimizin kendimizi kalıcı bir işimizin olmadığı bir durumda bulma ihtimali vardır ve tüm bu yardımları kullanabilsek de günlük hayatımıza devam edebilmek için iş aramaya devam etmek her zaman önemlidir. ve böylece bir yaşam standardı sürdürür.


Makalenin içeriği şu ilkelerimize uygundur editoryal etik. Bir hata bildirmek için tıklayın burada.

İlk yorumu siz

Yorumunuzu bırakın

E-posta hesabınız yayınlanmayacak. Gerekli alanlar ile işaretlenmiştir *

*

*

  1. Verilerden sorumlu: Miguel Ángel Gatón
  2. Verilerin amacı: Kontrol SPAM, yorum yönetimi.
  3. Meşruiyet: Onayınız
  4. Verilerin iletilmesi: Veriler, yasal zorunluluk dışında üçüncü kişilere iletilmeyecektir.
  5. Veri depolama: Occentus Networks (AB) tarafından barındırılan veritabanı
  6. Haklar: Bilgilerinizi istediğiniz zaman sınırlayabilir, kurtarabilir ve silebilirsiniz.