Saldhigyada tabarucaadka

Maxay yihiin saldhigyada tabarucaadka

Markii laguu soo bandhigo liiskaaga mushaarka, hubaal marba marka ka dambeysa waxaad fiirineysay saldhigga mushaarkaaga iyo waxa aad dhab ahaan ku hesho magdhow ahaan. Waxaana laga yaabaa in lagaa soo sara kiciyey shaki ku saabsan waxa aasaaskaaga tabarucu yahay.

Marka laga soo tago xaqiiqda ah in ereygan looga golleeyahay in lagu taageero nidaamka hawlgabka ee Isbaanishka, sidoo kale waa aaladda ay ku shaqeeyaan si ay u codsadaan faa'iidooyin ama ay heshiisyo u sameystaan ​​(taas oo ku xiran kooxda tabaruca). Ma rabtaa inaad wax badan ka ogaato iyaga? Ogow.

Maxay yihiin saldhigyada tabarucaadka

Saldhig tabarucaad waxaa lagu qeexaa inuu yahay lacagta guud ee billaha ah ee uu helo, magdhow ahaan, shaqaale. Dhexdeeda, qaybinta lacagaha dheeraadka ah ee u dhigma shaqaale kasta sidoo kale waa lagu xisaabtamayaa. Si kastaba ha noqotee, qaddarkaas runti maahan waxa lagu soo oogay maxaa yeelay, sidaan ka soo hadalnay, waa qaddar "cayriin". Kadib markaan codsano canshuuraha iyo nidaamyada kale, runti waxaan lahaan laheyn mushaarka ay na siiyaan.

Farqiga u dhexeeya saldhigyada tabarucaadka iyo heerarka tabarucaadka

Internetka, ama xitaa wada sheekaysiga qaarkood, waxaad ku arki kartaa in labada ereyba, saldhigyada xigashada iyo noocyada xigashada, loo maleeyo inay isku mid yihiin. Xaqiiqdii, mararka qaarkood, markaad raadineyso saldhigyada, waxay kuu sheegi karaan noocyada, iyo dhanka kale.

Sidaa darteed, farqi weyn ayaa u dhexeeya labadaas. Waana taas Heerarka tabaruca waxay tixraacayaan boqolkiiba laga qoondeeyey mushaharka Lambarka Bulshada, labadaba xaaladaha guud iyo waqtiga dheeraadka ah, iyo waqtiga dheeraadka ah ee kufsiga xoog dartiis.

Farqiga u dhexeeya saldhigga tabaruca iyo saldhigga sharciyeynta

Farqiga u dhexeeya saldhigga tabaruca iyo saldhigga sharciyeynta

Ereyada kale ee iyagana u jahawareersan waa saldhigga tabaruca iyo saldhigga sharciyeynta. Oo labaduba gebi ahaanba way ka duwan yihiin.

Xaaladdan oo kale, halka heerka tabarucaadu yahay "guud ahaan" mushaharka shaqaalaha, oo lagu daray mushahar dheeri ah. Arinta Nidaamku waa miisaanka ay adeegsadaan haddii faa'iidooyinka la codsado, ha noqoto shaqo la’aan, shaqo la’aan, ama hawl gab. Xaaladdan oo kale waxay kaliya tixgelineysaa waqti cayiman oo saldhigga tabaruca ah.

Saldhigyada tabarucaadka 2020

Sannad kasta, saldhigyada tabarucaaddu way is beddelayaan, iyagoo la jaan qaadaya kor u kaca ku yimaadda mushaharka (mararka qaarkoodna gacmo kale).

Laakiin, haddii aad rabto inaad ogaato waa maxay saldhiga tabarruca ee 2020, markaa tan ayaa ku xiiseysa. Xusuusnow in wax walba ay ku xirnaan doonaan kooxda tabarucaada ah ee aad ku jirto maxaa yeelay, sida aad arki doontid, markii ay sii weynaadaan kooxdaada, ayaa mushaharkaaga ugu yar kor u kici doonaa.

  • Xigasho Kooxda 1, Injineerro iyo Qalinjabiyeyaal. Shaqaalaha maamulka sare ee aan kujirin qodobka 1.3.c) ee Sharciga Shaqaalaha: Uguyar: 1.466,40 Ugu badnaan: 4.070,10 euro / bishii.
  • Ku-biirinta Kooxda 2, Injineerro farsamo, Khubaro iyo Kalkaaliyayaal U Qalma: Ugu Yaraan 1.215,90, ugu badnaan 4.070,10 euro / bishii.
  • Qaadhaanka 3, Madaxda Maamulka iyo Aqoon isweydaarsiga: Uguyaraan 1.057,80, ugu badnaan 4.070,10 euro / bishii.
  • Kooxda Tabaruca 4, Kaaliyeyaal aan cinwaan loo bixin; 5, Saraakiisha Maamulka; 6, Subalterns; iyo 7, Kaaliyeyaasha Maamulka: Ugu Yaraan 1.050,00, ugu badnaan 4.070,10 euro / bishii.
  • Kooxda 8aad, Saraakiisha Koowaad iyo Labaad; 9, Saraakiisha Saddexaad iyo Khabiiro; 10, Caruur; iyo 11, Shaqaalaha da'doodu ka yar tahay siddeed iyo toban sano, nooc kasta oo ay yihiin noocyadooda xirfadeed: Ugu Yaraan 35,00, ugu badnaan 135,67 euro / maalin.

Marka laga hadlayo qof iskiis u shaqeysta, saldhigga tabaruca ugu yar waa 944,40 euro halka ugu badnaan ay la mid tahay kuwii hore, 4.070 euro.

Sida loo codsado warbixinta saldhigyada tabaruca

Sida loo codsado warbixinta saldhigyada tabaruca

Waxaa jira shaqaale badan oo, ama sababtoo ah ma haystaan ​​mushahar, ama sababtoo ah ma fahmin, ma awoodaan inay xisaabiyaan aasaaska ay leeyihiin. Laakiin taasi waa waxa loogu talagalay Lambarka Bulshada.

Waana tan tan ku waajibtay Noo soo gudbi warbixin aasaasi ah inta aan ka codsanno. Oo sidee loo sameeyaa? Si fudud, waa inaad aadaa bogga rasmiga ah ee Lambarka Bulshada, halkaasna waxaad uga socotaa tabta Muwaadiniinta. Kadib, waa inaad u tagtaa warbixinnada iyo shahaadooyinka iyo, halkaas, ka raadi warbixinta saldhigyada tabaruca. Sida lagu qeexay bogga, warbixinta waxaa laga heli karaa oo / ama lagala tashan karaa internetka dhammaan macluumaadka la xiriira tabarucaada xilliyadii kala duwanaa ee aad ka diiwaangashanayd Lambarka Bulshada (qorshe kasta).

Dabcan, si aad uga aragto internetka oo aad u soo dejiso, waxaad u baahan tahay shahaado dijitaal ah ama barta 'cl @ ve pin', laakiin haddii aadan haysan, waxay ku siinayaan suurtagalnimada inay kuugu soo diraan boostada (waxay qaadan doontaa oo keliya inyar kayar in la yimaado) Si tan loo sameeyo, waxaad u baahan doontaa inaad buuxiso codsi dhammaan macluumaadka ay weydiisato oo aad sugto celcelis ahaan 15 maalmood si aad u hesho.

Maxaa ku jira warbixinta

Dukumeentigan, marka lagu daro xogta aqoonsiga, waxaa ku jiri doona:

  • Muddo dejin, ku saabsan bisha iyo sanadka jimicsiga mid kasta oo ka mid ah saldhigyada ku taxan.
  • Nidaamka Sooshiyaal Sikiyuuriti saldhigyadu loo aaneeyo, taasi waa, haddii ay shaqeyso, iskeed u shaqeyso, haddii ay yihiin farshaxanno ...
  • Saldhigyada tabaruca, kuna saabsan xadiga saldhigyada ay shirkaddu shaacisay.

Faa'iidooyin noocee ah ayaa saldhigaaga tabarucaadu saameynayaa?

Faa'iidooyin noocee ah ayaa saldhigaaga tabarucaadu saameynayaa?

Kooxda tabarucaada ah ee aad kujirto ayaa go'aaminaya saldhiga tabarucaada, laakiin tani waxay sidoo kale saameyn kartaa dhinacyada kale ee maalinlaha ah, sida shaqo la'aanta, howlgabnimada ama xitaa naafonimada ku meel gaarka ah. Tusaale ahaan:

  • Xaaladda shaqo la'aanta, Faa'iidada shaqo la'aanta ee aad soo qaadan doonto waxay ku saleysnaan doontaa saldhiga tabaruca, taasi waa, haddii aad lahayd saldhig hoose, shaqo la'aantaadu way yaraan doontaa. Xaqiiqdii, maadaama saldhigyadani aysan tixgelinaynin wixii lagu daray, waxay sababtaa in gunnada macaashku ay kahooseyso tii lagu kasbaday markii la shaqeynayay.
  • Xaaladda naafonimada ku meel gaarka ah, Waxaa sidoo kale saameynaya, hal dhinac maxaa yeelay gunnooyinka mar dambe lama qaadi doono; iyo tan kale maxaa yeelay, haddii aanad wax ku darsanayn muddo dheer, faa'iidadu way yaraan doontaa.
  • Xaaladda hawlgabnimada, Marka la xisaabinayo, nidaamku wuxuu tixgelinayaa sanadihii ugu dambeeyay ee shaqaalaha, iyo haddii saldhiga loo sameeyay tabaruca uu ahaa kan ugu yar, hawlgabku wuu ka fogaan doonaa wixii la soo qabtay bilaha (gaar ahaan haddii gunooyin ama noocyada kale ee gunnada ayaa la soo ururiyay).

Ka tag faalladaada

cinwaanka email aan la daabacin doonaa. Beeraha loo baahan yahay waxaa lagu calaamadeeyay la *

*

*

  1. Masuul ka ah xogta: Miguel Ángel Gatón
  2. Ujeedada xogta: Xakamaynta SPAM, maaraynta faallooyinka.
  3. Sharci: Oggolaanshahaaga
  4. Isgaarsiinta xogta: Xogta looma gudbin doono dhinacyada saddexaad marka laga reebo waajibaadka sharciga ah.
  5. Kaydinta xogta: Macluumaadka ay martigelisay Shabakadaha Occentus (EU)
  6. Xuquuqda: Waqti kasta oo aad xadidi karto, soo ceshan karto oo tirtiri karto macluumaadkaaga.