Immisa sano ayey tahay inaad ku biiriso aruurinta lacagta hawlgabka ee ugu yar?

Markay soo dhowaato xilligii hawlgabnimada, shakiga ugu horreeya ayaa soo ifbaxaya oo ku saabsan haddii aan ku deeqi doonno sannado nagu filan oo aan ku noqon karno dadka hawlgabka qaata Xaqiiqadani waxay abuuri doontaa in sanadaha dahabiga ah aan ku tiirsanaan karno dakhli joogto ah sanad kasta oo aan ku dabooli karno kharashaadka baahiyahayaga. Si looga takhaluso tan muhiimka ah, Khasnada Lambarka Bulshada Waxay ku siin doontaa adiga dhammaan macluumaadka ku saabsan xaaladdaada shaqo. Ilaa heer aad ku ogaan doontid aaminnimo buuxda haddii aad ku raaxeysaneyso qaddaradan iyo inta ay le'eg tahay. Haddii shaki jiro, ma lahaan doontid wax aan ahayn inaad la xiriirto jidhkan si aad si sax ah ugu caddeyso.

Aad ayey ugu habboon tahay marka hore inaad kala soocdo waxa ay yihiin hawlgabyada tabaruca kuwa aan ahayn. Sababtoo ah farsamooyinkoodu gebi ahaanba way ka duwan yihiin xaqiiqda ah inaadan heli karin kuwii hore kaa hor istaagi mayso inaad noqoto qaataha kuwa aan wax ku darsan. Sababtoo ah doorashadani waxay ku xirnaan doontaa sano aad soo xigtay intaad ku guda jirtay xirfadaada ama shaqadaada. Layaab ma ahan, faraqa u dhexeeya qaddiyadaha ayaa aad u khuseeya marka xilliga howlgabnimada ay kugu soo dhacdo adduunka shaqada.

Hagaag, howlgabyada tabaruca waa faa iidooyin dhaqaale oo bixintooda guud ahaan waxay kuxirantahay xiriir sharci oo hore ulahelay Lambarka Bulshada. Taas oo aanad uheyn xal kale oo aan ka ahayn inaad bixiso ugu yaraan muddada tabaruca. Weligaaba laga bilaabo 15 sano oo tabarucaad ah taariikhdaada shaqada la xiriirta oo dhan. In kasta oo taa lidkeeda, hawlgabyada aan tabarruca ahayn ay ku kala duwan yihiin in aan loo baahnayn inaad yeelato hore loo soo xigtay. Xitaa waad heli kartaa adigoon ka shaqeyn noloshaada oo dhan.

Lacagta hawlgabka ugu yar

Danta xiisaha ugu badan waxay ku salaysnaan doontaa waxa noqon doona xadka ugu yar ee lagaa qaadi doono marka aad heerkaan noloshaada gaarto. Waqtigaan, hawlgabka ugu yar wuxuu laxiriiraa xeerarka dib u qiimeynta hawlgabka sanadlaha ah. Dhawr toddobaad ka hor ayaa dib loo qiimeeyay qaddarkiisa si hawlgabyadu u wajihi karaan kororka qiimaha lagu muujiyey tusmada qiimaha macaamiisha (CPI). Qodob kale oo ay tahay inaad tixgeliso ayaa ah taas waxaa loo qaybiyaa 14 lacag bixin bille ah. Taasi waa, laba dheeri ah oo aad ka qaadi doonto bilaha Juun iyo Diseembar taas oo loo samayn doono lacag bixinno aan caadi ahayn.

Dareenkan, miisaaniyadaha 2018 waxay ku darayaan dib u qiimeynta hawlgabyada 0,25% iyo, marka lagu daro, tallaabooyinka cusub ee loogu talagalay kor u qaad hawlgabka ugu hooseeya waxay saameyn ku yeelan doonaan ilaa 6 milyan oo howlgab ah. Muuqaalkaan marka laga fiiriyo, Wasaaradda Maaliyaddu waxay xisaabineysaa celceliska kororka hawlgabyada ugu yar, iyadoo kororkeedu yahay 250 euro isla markaana la gaarsiinayo xaddiga illaa 12.040 euro. Iyada oo celcelis ahaan kor u kacday ku dhowaad 100 euro. Ficil ahaan waxay ka dhigan tahay kordhinta 3% hawlgabyada ugu yar. In kasta oo taa lidkeeda, hawlgabnimada carmalladu ay kici doonto 2%, taasi waa, boqolkiiba hal dhibic ayaa ka yar. Marka sidan oo kale, waxay helayaan qaddar ah 450 euro dheeraad ah sanadkii.

Haddii hawlgabka aan la heli karin?

Sikastaba xaalku ha ahaadee, waxaa jira shuruud lama huraan u ah ururinta noocan ah hawlgabyada rasmiga ah. Ma aha wax kale oo aan ahayn inaad ku soo kordhisay 15 sano shaqadaada ama noloshaada xirfadeed. Haddii tani aysan kiiskaaga ahayn, xaq uma lihid inaad dareento dakhligan. Ma aha xitaa lacagta hawlgabka ugu yar iyadoo aan loo eegin inta aad ku darsato noocyo kale oo aqoonsi ah. Xaaladdan gaarka ah, ma helaysid xal kale oo aan ka ahayn inaad gasho hawlgabyo aan tabarruc ahayn, oo lagu sameeyay xaddidyo gebi ahaanba ka duwan oo aan shaqo ku lahayn kan aad qorshaysatay bilowgii.

Dareenkan, hawlgabka aan tabarucaad lahayn wuxuu qaataa lacag dhan oo ah 5136,6 euro sannad kasta. In kasta oo aad adiguna leedahay qaddarro la dhaafi karo oo ah 1284,15 euro sanadkii. Qaddarka loogu talagalay dadka bixiya astaamaha soo socda:

• Waa inaad leedahay a da'da ugu yar 65 sano oo aad ka dacwoon karto wakhti kasta oo noloshaada ah.
• La waxaad sharci ku joogi doontaa Spain. Ugu yaraan ugu yaraan ugu yaraan toban sano oo deganaansho ah. Ka mid ah, laba ka mid ah waa inay ahaadaan isla markiiba ka hor taariikhda codsiga hawlgabka aan tabarucaada lahayn oo aan kala go 'lahayn.
• Waa inaad dakhli la'aan. Dareenkan, waxaa lagugu dari doonaa kooxdan bulshada markii dakhligaaga sanadlaha uusan ka dhaafin 5.136,60 euro.

Da’da hawlgabka

Waxa kale oo aad muhiim u ah inaad tixgeliso da'da aad ku raaxeysan karto hawlgab tabarruc ah. Hagaag, muddadani waa 67 sano iyo 37 sano ayaa shaqeeyey. Waxa kale oo aad ku fulin kartaa hawshan da'da 65, inkasta oo aad soo qaadanayso hawlgabka buuxa, taas oo ah, 100%, waxay noqon doontaa mid gebi ahaanba lagama maarmaan ah inaad haysato 38 sano iyo 6 bilood oo tabarucaad ah. Sababtoo ah haddii kale, qadarku si weyn ayuu hoos ugu dhici doonaa marka loo eego xisaabtii hore. Layaab malahan, xaaladaadu sidaan ma noqon doonto mid lagu qanco hadaad dooratid inaad horay u mariso waqtiyada loo qabtay. Ilaa heer aad qiimeyso haddii ay kugu habboon tahay iyo in kale inaad ku dhaqaaqdo xaaladdan shaqo hadda ka dib.

Dhanka kale, ma iloobi kartid inaad xaq u yeelan karto dheefaha shaqo la'aanta ka hor inta aan la gaarin hawlgab. Mid ka mid ah astaamaha hab-dhaqameedkan ayaa ah waqtiga aad lacag ka qaadanayso lacagta shaqo la'aanta waxay kuu xigan doontaa oraahda ay tahay inaad soo ururiso dhawr sano ka dib. Qaab gaar ah, tani waa waxa inta badan ku dhaca ERE-da in qayb wanaagsan oo ka mid ah shirkadaha dalkan ay khuseeyaan. Waa qaaciido ay shaqaaluhu qaataan si ay ugu dambayntii ugu fiicnaadaan helitaanka hawlgab wanaagsan sanadahooda dahabiga ah.

Dabeecadda horumarka ee hawlgabnimada

Dabcan maya, haddii aad rabto inaad hesho ugu yaraan hawlgab, ma lihid xulasho aan ahayn inaad ku darsato sannado badan noloshaada shaqada. Markay sii badnaadaanba, way kafiicnaan doontaa dantaada shaqsiyadeed. Sababaha kale awgood maxaa yeelay waxay keeneysaa lacag hawlgab oo aad u badan. Qiyaas ahaan tagi doona iyadoo kuxiran sanadaha lasoo shaqeeyay. Marka laga hadlayo xaaladdan guud, waxaad xiiseyn doontaa in noloshaada shaqo la gaarsiiyo heerarka ugu sarreeya. Marka laga hadlayo shaqaalaha iskood u shaqeysta, waxay u baahan doontaa in sanadaha ugu dambeeya ee noloshaada shaqo ay ku saleysnaato saldhig waxtar ballaaran. Maaha uguyaraan 300 euro oo ay ku shaqeeyaan qaar ka mid ah shaqaalahan iskood u shaqeysta.

Sidoo kale lama iloobi karo in shuruud kale oo lagaa doonayo aad hadda ka dib ku qaadatid lacagta hawlgabka ay ku saleysan tahay xaqiiqda ah inaad ku tabarucayso ugu yaraan laba sano intii lagu jiray 15-kii sano ee la soo dhaafay. Dhinacani wuxuu muhiim u yahay ilaa heer ay jiraan shaqaale qaar oo had iyo jeer dayaca dhinacan. Maaha wax la yaab leh, waxay u abuuri kartaa dhibaato kale ururinta hawlgabnimadooda. Sidaa darteed, waa ku habboon tahay inaad tixgeliso qodobkaan inta lagu jiro daqiiqadihii ugu dambeeyay ee noloshaada shaqo. Si aadan ugu ciyaari karin taariikh xun waqtiyada ugu xasaasiga ah xiriirka aad la leedahay adduunka shaqada. Marka laga soo tago tixgelinta kale ee farsamo si loo xisaabiyo waxa hawlgabku noqon doono marka aad ugu dambaynta shaqada joojiso.

Tixgelinno kale si loo qiimeeyo

Haddii aadan rabin dhibaatooyin xad-dhaaf ah si aad u wajahdo hawlgab, waa inaad weydiisaa hay'adaha rasmiga ah waxa xaaladdaada dhabta ah ay tahay marka loo eego sannadihii tabarucaada. Shaah waxay ku siin doontaa xisaabinta ugu dhow ee waxa ay tahay inaad ogaato sanadahaas. Si aad xitaa u dooran karto da'da ugu saxsan ee ku dhammayn karta noloshaada shaqada ka hor intaadan ururin hawlgab qaaraan ah. Docda kale, raadinta adeegyada hay'ad ayaa sidoo kale fududeyn doonta howshan natiijo aad ugu qanci karta rajadaada shaqsiyeed.

Haddii sabab kasta ha noqotee, aad u aragto in lacagta hawlgabka ee aad qaadanayso ay tahay mid aad u yar, waxaad had iyo jeer haysataa ikhtiyaarka ah inaad doorto qorshe hawlgab oo kuu abuuri doona dakhli badan marxaladdan cusub ee noloshaada gaarka ah. Waxyaabahan maaliyadeed waxay ku heli karaan dib u soo celinta kaydkaagii kudhowaad 3% ama 4%. Kaas ayaa kaa caawin doona inaad ku hogaamiso heer nololeed oo aad ufiican xilliga ugu dambeeya ee hawlgabnimada. Waa maamul aad ku qaabeyn kartid sinnaan ama dakhli go'an. Waxay kuxirantahay baahiyaha aad uso bandhigto masraxa howlgab ahaan. Marka, iyada oo ku xidhan astaanta aad u soo bandhigayso badbaadin ahaan.

Tani waa wax ay tahay inaad sameyso haddii aad ogaato inaad heleyso ugu yaraan hawlgab kaa hor istaagaya inaad ku noolaato dhibaato la'aan xad-dhaaf ah. Si aad u xisaabiso, marka lagu daro hawlgabnimadaada, dakhliga ka soo baxa tilmaamahan ficilka ah ee ay dhammaan shaqaaluhu uga faa'iideysan karaan dhowr sano ka hor. Marka sidan oo kale, dakhliga bil kastaa wuxuu la kacaa xoogaa xoog leh umana baahnid inaad xalliso lacagta ugu yar ee hawlgab ee noqon doonta wax ka badan 600 euro bishii. Aad ayey kuugu habboon tahay inaad tixgeliso qodobkaan inta lagu jiro daqiiqadihii ugu dambeeyay ee noloshaada shaqo.