Depresjonspermisjon: hva det er, krav, hvordan søke

Lav for depresjon hva det er, krav, hvordan søke

Er det vanskelig for deg å gå på jobb? Når du er på kontoret er du alltid i dårlig humør? Hopper du for ingenting? Gjør sjefen din deg hysterisk når han ringer eller tekster deg? Are symptomer på depresjon på jobb, og før dette er det beste å be om permisjon for depresjon.

Men hva er denne typen lav? Hvordan kan du spørre? Hvor lenge varer det? Hvis du er interessert i å vite mer om emnet, så har vi forberedt en veiledning for deg å forstå alt knyttet til denne sykemeldingen. Begynner vi

Hva er depresjonspermisjon?

En permisjon på grunn av depresjon er en arbeidstakers manglende evne til å fortsette i jobben sin på grunn av denne psykiske lidelsen. Depresjon gjør psykologisk uføre ​​den personen til å utføre arbeidet i sin stilling og også til å påta seg ethvert ansvar.

I følge WHO (World Health Organization) er depresjon den ledende årsaken til funksjonshemming for mange fagpersoner, og det er derfor vi i dag snakker om det.

Symptomer på depresjon

stressende arbeidsmiljø

Det er mange symptomer som kan føre til depresjon. Men de vanligste som påvirker arbeidere er følgende:

  • Understreke.
  • Angst.
  • Arbeidsproblemer: krangel med kolleger, slåsskamper mellom sjefer, problemer med å utføre arbeid osv.
  • Personlige problemer.

Generelt sett endrer en person som har depresjon humøret til et som er trist, irritabel og mister interessen for ting. Du har også problemer med å konsentrere deg, lav selvtillit og overdreven skyldfølelse.

Hvem kan forlate for depresjon

I tilfelle du lider av de symptomene som vi har fortalt deg om, eller at du føler at det blir stadig vanskeligere for deg å gå på jobb og at du ikke har det bra der, er det første du må gjøre å be om permisjon .

Dette må godkjennes og akkrediteres av lege. Konkret kan det være av fastlegen (eller fastlegen) eller av en spesialist i psykisk helsevern.

Du bør også vite at tapet på grunn av depresjon kanskje ikke ser slik ut. Faktisk, i bedriften trenger de ikke å vite årsakene, bare legen, som ofte er skjult for å unngå «hva de vil si» mellom arbeidere og arbeidsgivere.

Hvor lenge varer det

Et annet punkt du bør huske på er hvor lenge du kan være ute på grunn av depresjon. Slik sett kan det lave vare i 12 måneder. Derimot, Dersom legen vurderer at det er saklig grunn til å forlenge denne permisjonen, kan den forlenges med ytterligere 6 måneder.

I tilfelle du fortsatt ikke er blitt frisk selv etter 18 måneder, må du gå gjennom en medisinsk domstol, som er den instansen som kan bekrefte en varig funksjonshemming. Dette vil ha ulike grader og vil bety en kronisk og invalidiserende sykdom.

Hvordan søke sykemelding for depresjon

Folk som krangler på jobben

Det er enkelt å søke om depresjonspermisjon. Bare gå til legen og be om det. Dette vil evaluere huset ditt og avgjøre om du virkelig trenger det eller ikke. Det normale er at de gir deg en tredagers permisjon som er midlertidig Og hvis du etter den tiden ikke er i stand til å gå tilbake til jobb, begynner permisjonen på grunn av depresjon.

For å gjennomføre det, må det tas i betraktning at:

  • Vedkommende er registrert i trygden. Hvis du er selvstendig næringsdrivende, må du være oppdatert med innbetaling av bidrag.
  • Når det gjelder vanlige beredskap, Du må ha bidratt til trygd i minst 180 dager de siste årene.
  • Hvis alt dette er oppfylt, vil det ikke være noe problem å behandle uttaket.

Når legen innvilger permisjonen, er det første du må melde fra til bedriften og sende, eller ta, dokumentasjonen som legen skal ha gitt deg slik at du kan formidle dette til Folkesikkerhetsinstituttet og legge ved sykemeldingene.

I hele permisjonen vil det foreligge sykemeldinger som skal sendes bedriften.

Hvor mye belastes for depresjonspermisjon

Løv på grunn av depresjon har samme mengde som ved andre tilfeller av midlertidig uførhet. Nemlig:

  • De tre første dagene (midlertidig permisjon) ville ikke bli belastet i det hele tatt.
  • Fra dag 4 til 20, 60% av reguleringsgrunnlaget (det vil si at statister, bonuser og andre ikke kommer inn her).
  • Per 21. 75 %.

Men hvis permisjonen skyldes faglige beredskap og er gitt av gjensidig, belastes 75 % fra permisjonsdagen.

Hvem betaler ytelsen?

I tilfelle du vil vite, Vanligvis betaler bedriften du jobber for ytelsen for midlertidig uførhet fra 4.-15.. Men fra 16. er det gjensidig, eller Trygden som tar seg av det.

Ting du ikke kan gjøre hvis du har permisjon for depresjon

Person med arbeidsstress

Når en person ber om permisjon på grunn av depresjon, er det normalt å tenke på at de ikke kan leve et normalt liv. Men det betyr ikke at du ikke kan gjøre noe.

Generelt kan en arbeidstaker som er sykmeldt på grunn av depresjon:

  • Svar på telefonsamtaler, meldinger, e-poster... som har med selskapet å gjøre. Med andre ord er forholdet til selskapet kuttet siden dette kan være årsaken til kanselleringen. Hvis den ikke er det, kan du fortsette å opprettholde koblingen, men uten å fungere.
  • Heller ikke kan starte en annen økonomisk aktivitet. Å være i permisjon betyr med andre ord ikke at du kan jobbe andre steder eller etablere egen bedrift.
  • Presenter deg selv for offentlige opposisjoner. Personer i permisjon på grunn av depresjon kan ikke delta på disse.

Nå, hva kan gjøres? Med en permisjon for depresjon kan du:

Å gå ut for å drive med idrett, fordi WHO selv har gjort det klart at trening er med på å redusere symptomer på depresjon og angst.

  • Ta tester, så lenge det er en medisinsk rapport som støtter at du kan gjøre det.
  • Reise, så lenge det er en medisinsk rapport som støtter det.
  • Henger med venner. Igjen, så lenge det foreligger en medisinsk rapport.

Som du ser, tapet på grunn av depresjon er ikke godt kjent, og likevel kan det hjelpe mange arbeidere til å slappe av, få en endring av natur og fremfor alt forbedre humøret. Har du noen gang vurdert å be om denne typen permisjon? Visste du at det fantes?


Legg igjen kommentaren

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *

*

*

  1. Ansvarlig for dataene: Miguel Ángel Gatón
  2. Formålet med dataene: Kontroller SPAM, kommentaradministrasjon.
  3. Legitimering: Ditt samtykke
  4. Kommunikasjon av dataene: Dataene vil ikke bli kommunisert til tredjeparter bortsett fra ved juridisk forpliktelse.
  5. Datalagring: Database vert for Occentus Networks (EU)
  6. Rettigheter: Når som helst kan du begrense, gjenopprette og slette informasjonen din.