Volgens de laatste gegevens van de Sociale Zekerheid bedraagt het landelijk gemiddelde pensioen vanaf januari 2018 1.074 euro per maand. Een bedrag dat de afgelopen tien jaar ondanks de economische crisis met 40% is gegroeid. In 2007 bedroeg het gemiddelde pensioen slechts 766 euro per maand. Baskenland, Asturië en Madrid zijn de autonome gemeenschappen die aan de top staan, terwijl Extremadura en Galicië daarentegen niet de 900 euro per maand halen en met de laagste lonen blijven. Anderzijds is het verschil naar geslacht opmerkelijk: terwijl de beloning voor mannen 1.244,7 euro bedraagt, is die voor vrouwen 794,4 euro gebleven. Dat is bijna 500 euro verschil.
Op het moment dat u deze gegevens leest, zult u zeker nadenken over het pensioen dat u gaat incasseren op het moment dat u met pensioen gaat. Omdat het in de meeste gevallen zeer waarschijnlijk is dat u geen goed idee heeft van het bedrag dat met u overeenkomt in deze belangrijke fase van uw leven. Omdat zelfs deze strategie u kan helpen vooruit te plannen voor de gouden jaren. Tot het punt dat je kunt vul het aan met extra inkomen, zoals die afkomstig zijn van particuliere fondsen of pensioenregelingen.
Het berekenen van het pensioen is natuurlijk vanaf het begin geen gemakkelijke taak. Omdat u naast vele andere redenen rekening moet houden met veel variabelen die absoluut essentieel zijn om het importe van het pensioen. Voorzover de jaren van bijdragen zijn onvoldoende om het in deze fase van je leven te verzamelen. Hoewel dit een meer specifiek geval is, maar waarin je jezelf ondergedompeld kunt zien en het erg handig is dat je er rekening mee houdt en dit scenario tenminste kunt voorzien.
Premievrij pensioen
Een van de eerste aspecten die u moet analyseren, is of u voldoende jaren heeft bijgedragen om een premiepensioen te innen. Welnu, dit scenario doet zich voor wanneer dat niet het geval is je hebt meer dan 15 jaar bijgedragen en daarom heeft u geen recht op een conventioneel pensioen. In deze gevallen dient u te weten dat het pensioen waarop u recht heeft op een maandelijkse financiële steun van de staat voor alle mensen die 65 jaar of ouder zijn, zonder recht op ouderdom of gewoon premiepensioen omdat ze niet voldoende hebben gewerkt of bijgedragen, en "gebrek" inkomen.
Premievrije pensioenen zijn dit jaar 2018 met 0,25% gestegen, waardoor hun pensioen niet meer aanwezig is bedrag vastgesteld op 5.178,60 euro per jaar, die worden betaald in 12 maandelijkse termijnen plus twee buitengewone betalingen per jaar. De vergoeding die elke gepensioneerde in rekening moet brengen, hangt af van zijn persoonlijk inkomen en / of dat van zijn economische eenheid van samenleven, zijnde de maximale en minimale bedragen die in rekening moeten worden gebracht, en die we u hieronder uiteenzetten:
- Maximale quota PNC: 369,90 euro / maand met 14 betalingen voor degenen die erom vragen en recht hebben op de volledige vergoeding. Met een maximale jaarlijkse vergoeding van 5.164,60 euro.
- Minimale PNC-vergoeding: 92,48 euro per maand met 14 betalingen (minimum jaarlijks bedrag van 1.294,65 euro komt overeen met 25% van het vastgestelde maximum, een cijfer hieronder dat niet kan worden verlaagd)
Hoe wordt het pensioen berekend?
Het belangrijkste moment van dit relevante proces is aangebroken en dat is weten wat het echte pensioen is dat u precies heeft verlaten op het moment dat u met pensioen gaat. In die zin is het erg belangrijk dat u weet wat uw vermelde jaren zijn. Om dit te doen, moet u uw werkgeschiedenis opvragen waarin deze gegevens worden weergegeven. Onthoud echter dat uw verblijf in het leger ook concurreert als jaren van werk en u kan helpen verleng de productieve periode van je professionele leven. Tussen één en twee jaar, afhankelijk van de gekozen modaliteit om in het leger te zijn. Het is niet verrassend dat dit een feit is dat een groot deel van de belastingbetalers niet echt weet.
Anderzijds is een ander aspect waar u voortaan rekening mee moet houden, dat het ouderdomspensioen wordt berekend gebaseerd op de laatste 25 handelsjaren. Dat wil zeggen dat de eerste jaren van uw werkzame leven geen invloed op u hebben, aangezien het aan de andere kant logisch is om te begrijpen. Om deze reden is wat er in het laatste deel van uw werkzame leven met u gebeurt, erg belangrijk, aangezien dan echt het werkelijke bedrag van uw premie-pensioen wordt bepaald. Tot het punt dat het verlengen van dit deel van uw leven u ten goede kan komen en voor zover de huidige regelgeving aangeeft.
Wat is de wettelijke basis?
U vraagt zich ongetwijfeld af hoe uw wettelijke basis in het ouderdomspensioen wordt berekend. Welnu, in 2022 de contributiebases van de vorige Tot 25 jaar om de wettelijke basis van het ouderdomspensioen te berekenen. Omdat op dit moment een overgangsperiode wordt gehanteerd die in 2018 21 jaar waard is. Maar het allerbelangrijkste is om te ontdekken wat de wettelijke basis is die op dat beslissende moment in uw leven op u van toepassing zal zijn.
Voor wat je vanaf nu gemakkelijker hebt, heb je geen andere keus dan te weten wat het resultaat is van het verdelen van het bedrag van de baseren citaat van de werknemer in de maand voorafgaand aan de aanvangsdatum van de arbeidsongeschiktheid voor het aantal dagen waarop genoemde bijdrage betrekking heeft. Deze variabele hangt in principe af van het salaris dat u heeft en de dagen van premiebetaling. Tot het punt dat er aanzienlijke verschillen kunnen ontstaan tussen de ene of de andere gepensioneerden. Het is niet verrassend dat het een nogal gecompliceerd onderdeel van het proces is om met enige nauwkeurigheid te berekenen.
Hoeveel jaren geciteerd?
Een aspect dat moet worden toegelicht, is dat wat te maken heeft met de minimumjaren dat u premie moet hebben en een salaris moet genieten met deze kenmerken en dus niet afhankelijk bent van een premie-pensioen dat uw monetaire belangen in de gouden jaren kan schaden. Om ervoor te zorgen dat u geen enkele twijfel heeft, is het doel dat het in 2027 nodig zal zijn om te hebben genoteerd 37 jaar. Dat is in totaal 444 maanden om het volledige pensioen te ontvangen dat bij u past op basis van de gewerkte jaren.
Een andere heel andere vraag is die die te maken heeft met het feit dat het minimum aantal jaren vermeld staat verzamel 100% van het pensioen. Omdat het anders zal zijn dan het minimum aantal jaren om een minimumpensioen te ontvangen. Dit zijn twee begrippen die u duidelijk van elkaar moet scheiden om het ouderdomspensioen te berekenen dat u op dit moment gaat incasseren. Bovenal zodat u niet tot fouten komt en dat kan u in deze fase van de analyse bij de inning van het pensioen schaden. Het is niet verrassend dat het gebruikelijk is dat meer dan één gepensioneerde op dit belangrijke moment in hun leven meer dan één verrassing heeft.
Kan ik eerder met pensioen gaan?
Dit is nog een van de meest relevante aspecten die u zich vanaf nu kunt afvragen. In die zin kan het in scenario's met gedwongen pensionering worden uitgevoerd tot vier jaar voor de wettelijke pensioenleeftijd. Maar om dit gewenste doel te bereiken, heeft u geen andere keuze dan minimaal 33 jaar bijdragen te hebben. Hoewel het van tevoren een reeks straffen voor elk jaar of kwartaal zal overwegen. Als gevolg van deze boekhoudkundige handelingen zult u tot de conclusie komen dat vervroegd pensioen onder minder concurrerende pensioenen zal plaatsvinden. Tot het punt dat je tot de conclusie kunt komen dat het uiteindelijk niet de moeite waard is om deze fase in de gouden jaren te bereiken.
Anderzijds is het ook heel belangrijk dat u voortaan de berekening van het toekomstige publiekspensioen opsplitst in vier stappen die u in de praktijk kunt brengen. En die verwijzen naar de volgende variabelen die we u hieronder laten zien:
- Schat de leeftijd in waartoe we toegang hebben tot pensioen.
- Bereken de wettelijke basis uit de premiegrondslag van de laatste jaren vóór pensionering.
- Pas de aanpassing afhankelijk van de vermelde jaren.
- Pas de duurzaamheidsfactor (vanaf 2019).
Hoeveel heeft u nog over als u met pensioen gaat?
Het lijdt geen twijfel dat de hoogte van het pensioen wordt bepaald door de wettelijke basis en om dit te berekenen is het noodzakelijk dat u premie-inkomsten neemt van de laatste jaren van premies. Het zal een heel eenvoudige operatie zijn, aangezien het wordt aangegeven in de loonlijst die door de bedrijven wordt verstrekt. Houd er in ieder geval rekening mee dat en in alle gevallen geen rekening wordt gehouden met extra betalingen worden bijgewerkt met de CPI van alle jaren. Hoewel de toename vrij beperkt is, omdat deze zelden de drempel van 3% overschrijdt.
Ten slotte is er nog een andere zeer relevante informatie: de duurzaamheidsfactor zal alleen van toepassing zijn op die werknemers die met ingang van januari 2019 met pensioen gaan. Dat wil zeggen: als u momenteel een premie-inkomen int, heeft dit geen enkele invloed op u. Maar integendeel, het zal voor degenen zijn die komen. Tot het punt dat er belangrijke verschillen kunnen ontstaan tussen de ene of de andere gepensioneerden.