Memahami senarai gaji anda adalah sesuatu yang penting kerana, dengan cara itu, anda akan tahu, apabila ia dihantar kepada anda, jika apa yang mereka bayar kepada anda adalah apa yang mereka berhutang. Terdapat banyak contoh gaji, tetapi sebenarnya seorang pekerja melalui banyak situasi yang membuat gajinya berbeza-beza.
Atas sebab ini, pada kesempatan ini, kami ingin meninggalkan anda dengan beberapa contoh senarai gaji yang akan membantu anda mengetahui sama ada senarai gaji anda dan contoh itu benar-benar serupa (menukar gaji dan beberapa amaun lain. Adakah anda ingin melihat beberapa contoh?
Bahagian paling penting dalam senarai gaji
Sumber: BBVA
Kami menganggap bahawa anda tahu apa itu gaji, kerana jika anda datang mencari contoh, ia adalah kerana anda perlu membandingkan contoh anda dengan contoh sebenar.
Walau bagaimanapun, adalah mudah untuk anda mengetahui bahagian daftar gaji untuk mengetahui sama ada bahagian anda adalah sama atau berbeza daripada apa yang perlu dilakukan secara kerap.
Jadi bahagian-bahagiannya ialah:
tajuk gaji
Ia mesti termasuk data yang berkaitan dengan syarikat, bukan sahaja nama dan alamat fiskal, tetapi juga nombor CIFnya.
Di samping itu, data pekerja akan pergi ke bahagian ini. Pastikan ia bukan sahaja meletakkan nama dan alamat anda, tetapi juga ID dan nombor keselamatan sosial anda. Ia juga termasuk tarikh mula pekerja dan jawatan pekerjaan yang didudukinya, serta jenis kontraknya dan kelayakan pekerja.
Akhir sekali, data terkini ialah tempoh penyelesaian, iaitu, jumlah gaji itu sepadan dan bila tarikh pembayaran.
Pendapatan
Di sini anda boleh menemui dua jenis. Di satu pihak, terdapat persepsi gaji yang terdiri daripada:
- Gaji asas.
- Tambahan gaji. Contohnya, kekananan, produktiviti, keputusan...
- Jam luar biasa. yang berpisah
- Sebaliknya, akan ada pendapatan bukan gaji, yang mempunyai ciri tidak mempunyai potongan cukai pendapatan peribadi dan tidak menyumbang kepada Keselamatan Sosial.
- Antaranya anda dapati:
- Faedah Keselamatan Sosial.
- Pembayaran balik perbelanjaan.
- Pampasan (untuk pemindahan, pemecatan…).
Potongan
Bahagian terakhir senarai gaji (kecuali jumlah yang datang kemudian) adalah untuk potongan, iaitu, apa yang mesti diambil daripada pendapatan berdasarkan caruman, situasi pekerja, dsb.
Di Sepanyol, potongan adalah untuk:
- Luar jangka biasa.
- IRPF (jika pekerja mendahulukan ke bahagian Perbendaharaan daripada apa yang dia fikir dia perlu bayar dalam Penyata Pendapatan).
- pengangguran.
- Latihan
- Kerja lebih masa biasa.
- Waktu tambahan force majeure.
- pendahuluan.
- Potongan lain.
Jumlah cecair yang dirasakan
Bahagian terakhir ini, sentiasa terletak di bahagian bawah senarai, termasuk ringkasan semua perkara di atas. Objektifnya adalah untuk memberi pekerja angka bersih tentang jumlah yang akan dibayarnya untuk bulan kerja itu, menghapuskan potongan yang pekerja ada daripada gaji kasar dan semua akruan.
Contoh Gaji
Sumber: BBVA
Sekarang ya, setelah anda memahami semua bahagian daftar gaji, kami boleh meninggalkan anda dengan beberapa contoh senarai gaji yang membantu anda memahami situasi yang berbeza.
Gaji pekerja dengan kontrak sepenuh masa
Header:
Nama syarikat: FireExtreme CIF: B8281737A
Nama pekerja: Juan Pérez
Nombor pengenalan: 12345678A
Tajuk Kerja: Pengaturcara
Tarikh pembayaran: 01/02/2023
Tempoh pembayaran: Januari 2023
Akruan:
Gaji kasar: €2.000
Tambahan gaji: €100
Jumlah terakru: €2.100
Potongan:
Luar jangka biasa (4,70%): €98.70
Latihan profesional (0,10%): €2.10
Pengangguran (1,55%): €32.05
Cukai Pendapatan Peribadi (Cukai Pendapatan Peribadi, 15%): €315
Jumlah potongan: €448.75
Cecair untuk dirasakan:
Jumlah terakru: €2.100
Jumlah potongan: €448.75
Cecair untuk diterima: €1.651.25
Gaji pekerja sambilan
Header:
Nama pekerja: Juan Pérez
Nombor pengenalan: 12345678A
Tajuk Kerja: Pengaturcara
Tarikh pembayaran: 01/02/2023
Tempoh pembayaran: Januari 2023
Akruan:
Gaji kasar (sambilan): €1.000
Tambahan gaji: €50
Jumlah terakru: €1.050
Potongan:
Luar jangka biasa (4,70%): €49.35
Latihan profesional (0,10%): €1.05
Pengangguran (1,55%): €16.03
Cukai Pendapatan Peribadi (Cukai Pendapatan Peribadi, 15%): €157.50
Jumlah potongan: €223.93
Cecair untuk dirasakan:
Jumlah terakru: €1.050
Jumlah potongan: €223.93
Cecair untuk diterima: €826.07
Gaji pekerja sepenuh masa dengan pembahagian bayaran tambahan
Header:
Nama pekerja: Juan Pérez
Nombor pengenalan: 12345678A
Tajuk Kerja: Pengaturcara
Tarikh pembayaran: 01/02/2023
Tempoh pembayaran: Januari 2023
Akruan:
Gaji kasar (sepenuh masa): €2.000
Tambahan gaji: €50
Bayaran tambahan 1 (prorata): €125
Bayaran tambahan 2 (prorata): €125
Jumlah terakru: €2.300
Potongan:
Luar jangka biasa (4,70%): €108.10
Latihan profesional (0,10%): €2.30
Pengangguran (1,55%): €35.65
Cukai pendapatan peribadi (15%): €345.00
Jumlah potongan: €491.05
Cecair untuk dirasakan:
Jumlah terakru: €2.300
Jumlah potongan: €491.05
Cecair untuk diterima: €1.808.95
Contoh gaji pekerja sepenuh masa dengan pembahagian gaji dan garnishment gaji
Header:
Nama pekerja: Juan Pérez
Nombor pengenalan: 12345678A
Tajuk Kerja: Pengaturcara
Tarikh pembayaran: 01/02/2023
Tempoh pembayaran: Januari 2023
Akruan:
Gaji kasar (sepenuh masa): €2.000
Tambahan gaji: €50
Bayaran tambahan 1 (prorata): €125
Bayaran tambahan 2 (prorata): €125
Jumlah terakru: €2.300
Potongan:
Luar jangka biasa (4,70%): €108.10
Latihan profesional (0,10%): €2.30
Pengangguran (1,55%): €35.65
Cukai pendapatan peribadi (15%): €345.00
Rampasan: €200.00
Jumlah potongan: €791.05
Cecair untuk dirasakan:
Jumlah terakru: €2.300
Jumlah potongan: €791.05
Cecair untuk diterima: €1.508.95
Contoh Gaji Visual Lain
Sumber: Antara prosedur
Sumber: Kesatuan Pekerja
Sumber: Templat dan model
Sumber: Faktorial
Sumber: Dipegang
Seperti yang kami tahu bahawa kadangkala, disebabkan data seperti ini, anda mungkin tidak memahaminya dengan baik, kami telah melakukan carian untuk meninggalkan anda dengan contoh senarai gaji dalam imej supaya anda boleh melihatnya lebih dekat dengan anda. Perlu diingat bahawa, walaupun mereka membawa maklumat yang sama, cara penyampaian maklumat itu mungkin berbeza antara mereka kerana, sementara ia mengandungi perkara yang sepatutnya dibawa, susunan cara ia dilakukan (atau setiap konsep difahami) mungkin berbeza.
Adakah anda mempunyai situasi yang berbeza daripada yang telah kami lakukan sebagai contoh gaji? Tanya kami dan kami akan membantu anda membuat contoh yang boleh membantu anda memahami senarai gaji anda.