बँकिया आपल्या पेन्शन योजनांना सबसिडी देण्याचा निर्णय घेते

सध्या ज्यांनी बँकियाबरोबर पेन्शन योजनांमध्ये काही करार केले आहेत ते नशीबवान आहेत. इतर कारणांपैकी कारण आतापासून त्यांना प्रतिफळ दिले जाईल आणि म्हणूनच यामधून त्यांना आणखी फायदा होईल निवृत्ती उत्पादन. आपण आपल्या अलीकडील प्रेस विज्ञप्तिमध्ये टिप्पणी केल्याप्रमाणे. या आर्थिक उत्पादनाच्या प्रतिबद्धतेनुसार जे सध्या आपल्या देशात अस्तित्त्वात असलेल्या कमी पेन्शनमुळे अधिक संबंधित बनले आहे. जरी या क्षणी, हे धोरणात्मक उपाय स्पेनमधील इतर बँकिंग संस्थांना हस्तांतरित केले गेले नाही.

या लेखातील मुद्दयाकडे जाण्यासाठी, हे लक्षात घेतले पाहिजे की बँकियाच्या मते, निवृत्तीवेतन मोहिमेच्या चौकटीत पेन्शन योजनांमध्ये योगदान आणि हस्तांतरण करणार्‍यांना 5% पर्यंत बोनस देण्यात येईल. गुद्द्वार च्या शेवट पर्यंत ची योजना बोनस आणि सवलतीच्या टक्केवारीत इतर घटकांकडून योगदान दिलेली किंवा जमा केलेली रक्कम, गंतव्यस्थान योजना आणि राहण्याची वचनबद्धता यावर आधारित असेल.

दुसरीकडे, या बँक वरुन आहे त्याच्या पेन्शन मोहिमेस अधिक बळकटी डिसेंबर 2026 मध्ये, परिपक्वतेनंतर हमी देणारी 'बँकिया प्रोटीजिडो रेन्टा प्रीमियम एक्स' योजना सुरू केल्यावर, ए. १.16,82..XNUMX२% चे पुनर्मूल्यांकन, जे 2% एपीआर दर्शवते. हे उत्पादन विशेषत: तृतीय पक्षाकडील नवीन योगदान आणि बाह्य गतिशीलता आकर्षित करण्यासाठी आहे.

बँकिया त्यांना गरजा भागवते

हे देखील लक्षात घ्यावे की हे उत्पादन अस्तित्त्वात असलेल्या बाजारपेठेतील निवृत्तीवेतन योजनांच्या यादीची पूर्तता करते, ज्याद्वारे मुख्य वित्तीय बाजारामध्ये गुंतवणूक करणे शक्य आहे, क्लायंटच्या प्रोफाइल आणि गुंतवणूकीच्या जोखमीवर आधारित त्याच्या अपेक्षांशी जुळवून घेणे. समजा. या मार्गाने, बँकिया ग्राहक मध्ये योगदान देऊ शकते अल्प मुदतीच्या निश्चित उत्पन्न योजना, दीर्घ-मुदत निश्चित उत्पन्न, मिश्र निश्चित उत्पन्न, मिश्र चल उत्पन्न, चल उत्पन्न, हमी किंवा अगदी प्रोफाइल केलेले.

बँकियाने आपल्या प्रसिद्धी पत्रकाद्वारे अंतिम अभिप्रायाचे अंतिम उद्दीष्ट साध्य करण्यासाठी वैयक्तिकृत सल्ल्यासाठी वचनबद्ध आहे पुरेसा सेवानिवृत्तीचा लाभ. सल्ला जे क्लायंटची वैशिष्ट्ये जसे की त्यांचे वय आणि जोखीम प्रोफाइल विचारात घेतात आणि नियमितपणे शिफारस केलेल्या उत्पादनांचा आढावा घेतात आणि गुंतवणूकदार म्हणून त्यांच्या प्रोफाइलसाठी सर्वात योग्य योजना किंवा योजना सादर करतात.

पेन्शन योजना सिम्युलेटर

ज्यांना निवृत्तीची योजना करायची आहे अशा सर्वांना मदत करण्यासाठी, बंकिया ऑनलाईन साधन म्हणून जे स्वारस्यपूर्ण पक्ष सक्षम होऊ शकते त्यानुसार, सर्वोत्तम पेन्शन योजना शोधण्यासाठी एक शक्तिशाली सिम्युलेटर आपल्या विल्हेवाट लावतो. मासिक भाडे मोजा आपल्या सेवानिवृत्तीच्या वेळेस आपण या हेतूसाठी जतन केलेल्या मासिक पेमेंटपासून प्रारंभ करू शकता. सेवानिवृत्तीच्या वेळी काही रक्कम बचतीसाठी आपल्या पेन्शन योजनेत आपल्याला किती योगदान द्यावे लागेल हे देखील आपण शोधू शकता.

या व्यतिरिक्त, पेन्शन योजनांमध्ये वेगवेगळ्या योगदानास बँक प्रोत्साहित करेल भेट संकुल अवलंबून योगदान दिले या उपकरणांना. दिलेल्या रकमेवर अवलंबून, योजनेतील सहभागी दोन भेटवस्तूंमध्ये निवडू शकतातः एक व्हाउचर असणारी एक भौतिक किंवा डिजिटल भेट, विशिष्ट रकमेसाठी, Amazonमेझॉनवर परतफेड करण्यायोग्य. ग्राहकांच्या सुवर्ण वर्षांसाठी हे अतिशय विशेष उत्पादन निवडण्याची नवीन व्यावसायिक रणनीती म्हणून.

भेटवस्तूंच्या पिढीसह

अशा प्रकारे, ग्राहक खालील स्केलिंगच्या आधारे भेटवस्तूंमध्ये निवडण्यास सक्षम असेल:

• योगदानासाठी 3.000 y 4.999 मध्ये प्रवेश केला, सहभागी 25 युरो किंवा स्वयंचलित वाइन ओपनरसाठी Amazonमेझॉन व्हाउचर निवडण्यास सक्षम असेल. And,००० ते,, 5.000 7.999 between मधील योगदानासाठी आपण Amazonमेझॉन किंवा सोनी पोर्टेबल स्पीकरवर खर्च करण्यासाठी e 45 युरो व्हाउचर दरम्यान निवडू शकता. ,8.000,००० ते १ between,15.999 For between मधील योगदानासाठी आपण Amazonमेझॉनवर खरेदीसाठी १०० युरो किंवा स्पोर्ट्स वॉच दरम्यान चेक निवडू शकता.
• आणि शेवटी ते 16.000 युरो पासूनचे योगदान, ग्राहक त्याचे एक्सचेंज करण्यासाठी 250 युरो मूल्याच्या कूपन दरम्यान निवडू शकतात कोणताही लेख Amazonमेझॉन किंवा तोशिबा स्मार्ट टीव्ही कडून. जेथे क्लायंट स्वत: पेन्शन योजनांमध्ये आपले योगदान किंवा एकत्रित करण्यास सक्षम असेल घटकाच्या डिजिटल चॅनेलवरूनएकतर बॅंकिया ऑन लाइन वरून किंवा बँकेचा अ‍ॅप वापरुन. याव्यतिरिक्त, या डिजिटल प्लॅटफॉर्मवरून आपण दिलेल्या रकमेच्या आधारावर निवडलेल्या भेटवस्तू तपासू शकता.

प्लॅन मार्केटवरील डेटा

सध्या, 20% पेक्षा अधिक पेन्शन प्लॅनची ​​विक्री डिजिटल चॅनेल्सद्वारे केली जाते, त्या आधीच्या वर्षापेक्षा सात गुण जास्त. स्पॅनिश समाजातील मोठ्या भागासाठी विशेष आणि त्याच वेळी आवश्यक असलेल्या अशा वित्तीय उत्पादनांची सदस्यता घेण्याची विशिष्ट खबरदारी आहे हे असूनही. काही अंशी, सार्वजनिक पेन्शन आणि पुढील वर्षी ज्यांची किमान रक्कम थांबत आहे त्या क्षणी आपण सादर करीत असलेल्या कमी रकमेमुळे सुमारे 650 e० युरो एक महिना. सध्याच्या स्पेन सरकारने केलेल्या नवीन मूल्यांकनांसह. स्पॅनिश पेन्शनधारकांचा चांगला भाग ज्याला माहित नाही अशा वास्तवात.

हे उत्पादन भाड्याने देणे सोयीचे आहे का?

दुसरीकडे, वास्तविकतेमध्ये असल्यास या क्षणांचे विश्लेषण करणे आवश्यक आहे सदस्यता घेण्यासारखे आहे चालू वर्षाप्रमाणे कारण खरंच, या वैशिष्ट्यांच्या उत्पादनाची सदस्यता घेण्याच्या प्रेरणाांपैकी एक हक्क म्हणजे दावेकर्त्यास कमी योगदान देणारी पेन्शन आहे आणि यामुळे सुवर्ण वर्षांचा आनंद घेताना त्याला कार्यक्षम जीवन जगण्याची परवानगी नाही. पेन्शन योजनेमुळे आपण आपल्या आयुष्यात केलेल्या योगदानाच्या आधारावर आपले उत्पन्न वाढवू शकता. म्हणजेच आपण आपल्या वास्तविक गरजा आणि आपल्याला प्राप्त झालेल्या पेन्शनच्या पूरक म्हणून ते समायोजित करू शकता.

याक्षणी, स्पेनमधील किमान पेन्शन ही युरोपियन युनियनमधील सर्वात कमी पैकी एक आहे, जिथे किमान लोकांच्या पातळीपेक्षा कमीच असेल दरमहा 600 युरो. यावर्षी न-अंशदान देणारी रक्कम दरमहा 386 eXNUMX युरो इतकी आहे. ही कमी आर्थिक धारणा निर्माण करते की कामगारांच्या चांगल्या भागासाठी परिपूर्ण शोधले पाहिजे. आणि या स्तरावर आहे जेथे मुख्य बँकिंग संस्थांच्या ऑफरमध्ये असलेल्या तथाकथित पेन्शन योजना अतिशय संबंधित भूमिका बजावतात.

2019 मध्ये किमान पेन्शन

या चालू वर्षाची अपेक्षा आहे, महागाईच्या पूर्वानुमानानुसार निवृत्तीवेतनांचे पुन्हा मूल्यमापन केले जाईल (1,6%), वर्षाच्या अखेरीस महागाई कमी झाल्यास, भरपाई पगाराच्या समान हमीसह, जसे यावर्षी होईल. या मापनाच्या परिणामी, अंशदायी पेन्शनची स्थापना खालील प्रकारे केली जाईल ज्यात आपण या माहितीमध्ये तपशीलवार आहोत.

65 किंवा त्यापेक्षा जास्त वयाच्या धारकांना निवृत्ती वेतन

अवलंबून असलेल्या जोडीदारासह मॉडेलिटीमध्ये 810,60 युरो. जोडीदाराशिवाय 656,90 युरो. अवलंबित जोडीदार 623,40 युरो सह.

65 वर्षे वयाखालील धारकाची सेवानिवृत्ती पेन्शन

अवलंबून असलेल्या जोडीदारासह मॉडेलिटीमध्ये 759,90 युरो. जोडीदाराशिवाय 614,50 युरो. अवलंबित जोडीदार 580,90 युरो सह.

सेवानिवृत्ती निवृत्तीवेतन 65 वर्ष गंभीर अपंगत्व पासून

अवलंबून असलेल्या जोडीदारासह मॉडेलिटीमध्ये 1.215,90 युरो. जोडीदाराशिवाय 985,40 युरो. अवलंबित जोडीदार 935,1 युरो सह.

कायमस्वरूपी अपंगत्व पेन्शन: तीव्र अपंगत्व

अवलंबून असलेल्या जोडीदारासह मॉडेलिटीमध्ये 1.215,90 युरो. जोडीदाराशिवाय 985,40 युरो. अवलंबित जोडीदार 935,10 युरो सह.

संपूर्ण कायम अपंगत्व पेन्शन

अवलंबून असलेल्या जोडीदारासह मॉडेलिटीमध्ये 810,60 युरो. जोडीदाराशिवाय 656,90 युरो. अवलंबित जोडीदार 623,40 युरो सह.

अविकसित पेन्शन

लक्षात घेण्यासारखे आणखी एक पैलू म्हणजे असे लोक जे अंशदायी पेन्शनमध्ये प्रवेश करू शकत नाहीत. मूलभूतपणे सामाजिक सुरक्षा योगदानामध्ये पंधरा वर्षे योगदान न दिल्याबद्दल आणि त्यांच्या मागणीचा शेवटचा उपाय म्हणून अविकसित पेन्शन. बरं, 65 ते 67 वर्षे वयोगटातील लोकांना ही मदत दिली जाईल, जर त्यांनी सर्व गरजा पूर्ण केल्या तर, त्यांना मासिक 385 युरो भरले जाईल.

यासाठी त्यांच्याकडे नसावे 7.200 युरोपेक्षा जास्त उत्पन्न अंदाजे वर्ष कोणत्याही परिस्थितीत त्यांचे वार्षिक उत्पन्न विचार करण्यापेक्षा जास्त असेल तर ही अधिकृत मदत दरमहा 110 युरोच्या आसपास स्थापित असलेल्या कमीतकमी काढून घेतली जाईल. अशा परिस्थितीत, योग्य सेवानिवृत्तीचा एक उपाय म्हणजे तो कमी किंवा अधिक स्थिर पेन्शन योजनेद्वारे वाढवणे होय. जरी, नक्कीच, त्यास योग्य दृष्टीक्षेपाने औपचारिक करणे फार आवश्यक आहे जेणेकरून रक्कम खरोखरच महत्त्वपूर्ण असेल.

ही आर्थिक कमतरता दूर करण्याचा आणखी एक उपाय म्हणजे त्याच्या वेगवेगळ्या मॉडेल्समध्ये गुंतवणूकीचा निधी घेण्यावर आधारित. परंतु कोणत्याही परिस्थितीत ते कमीतकमी नफा मिळण्याची हमी देत ​​नाहीत, परंतु त्याउलट हे अगदी नकारात्मक शिल्लक देखील निर्माण करू शकते कारण आपण नुकतेच बंद केले आहे. त्यांच्या गुंतवणूक पोर्टफोलिओमध्ये लक्षणीय घट झाली आहे. आणि या स्तरावर आहे जेथे मुख्य बँकिंग संस्थांच्या ऑफरमध्ये असलेल्या तथाकथित पेन्शन योजना अतिशय संबंधित भूमिका बजावतात.