पगाराची उदाहरणे

पगाराची उदाहरणे

तुमचा पगार समजून घेणे ही एक महत्त्वाची गोष्ट आहे कारण, त्या मार्गाने, तुम्हाला कळेल, जेव्हा ते तुमच्यापर्यंत पोहोचवले जाईल, जर ते तुम्हाला जे पैसे देत आहेत ते त्यांचे देणे आहे. अनेक पगाराची उदाहरणे आहेत, परंतु सत्य हे आहे की कामगार अनेक परिस्थितींमधून जातो ज्यामुळे त्याचे वेतन बदलते.

या कारणास्तव, या निमित्ताने आम्ही तुम्हाला काही पगाराची उदाहरणे देऊ इच्छितो ज्यामुळे तुमची पगार आणि ती उदाहरणे खरोखरच सारखी आहेत का हे कळण्यास मदत होईल (पगार आणि इतर काही रक्कम बदलणे. तुम्हाला काही उदाहरणे पहायची आहेत का?

पगारातील सर्वात महत्वाचे भाग

bbva वेतनपट शीर्षलेख

स्रोत: BBVA

तुम्हाला माहीत आहे असे आम्ही गृहीत धरतो पगार काय आहे, कारण जर तुम्ही उदाहरणे शोधत आला असाल तर तुम्हाला तुमच्या उदाहरणाशी तुलना करणे आवश्यक आहे.

तथापि, तुमचे समान आहे किंवा नियमितपणे काय केले जावे यापेक्षा वेगळे आहे हे जाणून घेण्यासाठी तुम्हाला पगाराचे भाग कोणते आहेत हे माहित असणे सोयीचे आहे.

तर भाग आहेत:

वेतन शीर्षलेख

त्यात कंपनीशी संबंधित डेटा, केवळ नाव आणि वित्तीय पत्ताच नाही तर त्याचा CIF क्रमांक देखील समाविष्ट करणे आवश्यक आहे.

याव्यतिरिक्त, कामगारांचा डेटा या भागात जाईल. हे केवळ तुमचे नाव आणि पत्ताच नाही तर तुमचा आयडी आणि सोशल सिक्युरिटी नंबर देखील ठेवते याची खात्री करा. त्यामध्ये कामगाराची सुरुवातीची तारीख आणि त्याने व्यापलेल्या नोकरीचे स्थान, तसेच त्याच्या कराराचा प्रकार आणि कामगाराची पात्रता देखील समाविष्ट आहे.

शेवटी, नवीनतम डेटा सेटलमेंट कालावधी आहे, म्हणजे, तो वेतनपट कशाशी संबंधित आहे आणि पेमेंटची तारीख कधी आहे.

कमाई

येथे आपण दोन प्रकार शोधू शकता. एकीकडे, पगाराच्या धारणा आहेत ज्या बनलेल्या आहेत:

  • मूळ पगार, मूळ वेतन.
  • पगार पूरक. उदाहरणार्थ, ज्येष्ठता, उत्पादकता, परिणाम...
  • विलक्षण तास. जे वेगळे होतात
  • दुसरीकडे, पगार नसलेली कमाई असेल, ज्यामध्ये वैयक्तिक आयकर कपात न करणे आणि सामाजिक सुरक्षिततेमध्ये योगदान न देणे हे वैशिष्ट्य आहे.
  • त्यापैकी तुम्हाला आढळेल:
  • सामाजिक सुरक्षा फायदे.
  • खर्चाची परतफेड.
  • भरपाई (हस्तांतरण, डिसमिस...).

वजा

वेतनश्रेणीचा शेवटचा भाग (नंतर येणार्‍या बेरीज वगळता) वजावटीसाठी आहे, म्हणजेच योगदान, कर्मचारी परिस्थिती इत्यादींवर आधारित कमाईतून काय घेतले पाहिजे.

स्पेनमध्ये, वजावट यासाठी आहेत:

  • सामान्य आकस्मिकता.
  • IRPF (जर कामगार ट्रेझरी भागाकडे गेला तर त्याला वाटेल की त्याला उत्पन्न विवरणपत्रात पैसे द्यावे लागतील).
  • बेरोजगारी.
  • प्रशिक्षण
  • सामान्य ओव्हरटाइम.
  • फोर्स मॅजेअरचे अतिरिक्त तास.
  • आगाऊ.
  • इतर वजावट.

एकूण द्रव समजला

हा शेवटचा भाग, नेहमी सूचीच्या तळाशी असतो, त्यात वरील सर्व गोष्टींचा सारांश असतो. कर्मचाऱ्याला कामाच्या त्या महिन्यासाठी त्याला किती मोबदला मिळणार आहे याची निव्वळ आकृती देणे, कर्मचाऱ्याच्या एकूण पगारातून आणि सर्व जमा होणारी कपात काढून टाकणे हा उद्देश आहे.

पगाराची उदाहरणे

bbva पेरोल उदाहरण

स्रोत: BBVA

आता होय, एकदा तुम्हाला पगाराचे सर्व भाग काय आहेत हे समजले की, आम्ही तुम्हाला काही पगाराची उदाहरणे देऊ शकतो जी तुम्हाला वेगवेगळ्या परिस्थिती समजून घेण्यास मदत करतात.

पूर्णवेळ करार असलेल्या कामगाराचे वेतन

शिर्षक:

कंपनीचे नाव: FireExtreme CIF: B8281737A

कामगाराचे नाव: जुआन पेरेझ

ओळख क्रमांक: 12345678A

पदाचे नाव: प्रोग्रामर

पेमेंट तारीख: ०२/०१/२०२३

पेमेंट कालावधी: जानेवारी 2023

जमाः

एकूण पगार: €2.000

पगार पूरक: €100

एकूण जमा: €2.100

वजावट:

सामान्य आकस्मिकता (4,70%): €98.70

व्यावसायिक प्रशिक्षण (0,10%): €2.10

बेरोजगारी (1,55%): €32.05

वैयक्तिक आयकर (वैयक्तिक प्राप्तिकर, 15%): €315

एकूण वजावट: €448.75

समजण्यासाठी द्रव:

एकूण जमा: €2.100

एकूण वजावट: €448.75

प्राप्त करण्यासाठी द्रव: €1.651.25

अर्धवेळ कामगाराचा पगार

शिर्षक:

कामगाराचे नाव: जुआन पेरेझ

ओळख क्रमांक: 12345678A

पदाचे नाव: प्रोग्रामर

पेमेंट तारीख: ०२/०१/२०२३

पेमेंट कालावधी: जानेवारी 2023

जमाः

एकूण पगार (अर्धवेळ): €1.000

पगार पूरक: €50

एकूण जमा: €1.050

वजावट:

सामान्य आकस्मिकता (4,70%): €49.35

व्यावसायिक प्रशिक्षण (0,10%): €1.05

बेरोजगारी (1,55%): €16.03

वैयक्तिक आयकर (वैयक्तिक प्राप्तिकर, 15%): €157.50

एकूण वजावट: €223.93

समजण्यासाठी द्रव:

एकूण जमा: €1.050

एकूण वजावट: €223.93

प्राप्त करण्यासाठी द्रव: €826.07

अतिरिक्त देयकांच्या विभाजनासह पूर्ण-वेळ कामगाराचे वेतन

शिर्षक:

कामगाराचे नाव: जुआन पेरेझ

ओळख क्रमांक: 12345678A

पदाचे नाव: प्रोग्रामर

पेमेंट तारीख: ०२/०१/२०२३

पेमेंट कालावधी: जानेवारी 2023

जमाः

एकूण पगार (पूर्णवेळ): €2.000

पगार पूरक: €50

अतिरिक्त वेतन 1 (प्रमाणित): €125

अतिरिक्त वेतन 2 (प्रमाणित): €125

एकूण जमा: €2.300

वजावट:

सामान्य आकस्मिकता (4,70%): €108.10

व्यावसायिक प्रशिक्षण (0,10%): €2.30

बेरोजगारी (1,55%): €35.65

वैयक्तिक आयकर (15%): €345.00

एकूण वजावट: €491.05

समजण्यासाठी द्रव:

एकूण जमा: €2.300

एकूण वजावट: €491.05

प्राप्त करण्यासाठी द्रव: €1.808.95

पेरोल विभाजन आणि वेतन गार्निशमेंटसह पूर्ण-वेळ कामगाराचे वेतन उदाहरण

शिर्षक:

कामगाराचे नाव: जुआन पेरेझ

ओळख क्रमांक: 12345678A

पदाचे नाव: प्रोग्रामर

पेमेंट तारीख: ०२/०१/२०२३

पेमेंट कालावधी: जानेवारी 2023

जमाः

एकूण पगार (पूर्णवेळ): €2.000

पगार पूरक: €50

अतिरिक्त वेतन 1 (प्रमाणित): €125

अतिरिक्त वेतन 2 (प्रमाणित): €125

एकूण जमा: €2.300

वजावट:

सामान्य आकस्मिकता (4,70%): €108.10

व्यावसायिक प्रशिक्षण (0,10%): €2.30

बेरोजगारी (1,55%): €35.65

वैयक्तिक आयकर (15%): €345.00

जप्ती: €200.00

एकूण वजावट: €791.05

समजण्यासाठी द्रव:

एकूण जमा: €2.300

एकूण वजावट: €791.05

प्राप्त करण्यासाठी द्रव: €1.508.95

इतर व्हिज्युअल पेरोल उदाहरणे

पगाराचे उदाहरण

स्रोत: प्रक्रियेदरम्यान

पगार

स्रोत: कामगार संघटना

पगार

स्रोत: टेम्पलेट आणि मॉडेल

पगाराची उदाहरणे

स्रोत: फॅक्टोरियल

नामनिर्देशित उदाहरण

स्रोत: धरले

पगाराचे उदाहरण

आम्हाला माहित आहे की, काहीवेळा, यासारख्या डेटामुळे, तुम्हाला ते नीट समजू शकत नाही, आम्ही तुम्हाला प्रतिमांमध्ये पेरोल उदाहरणे देण्यासाठी शोध घेतला आहे जेणेकरून तुम्ही त्यांना तुमच्या जवळ पाहू शकता. लक्षात ठेवा, जरी त्यांच्याकडे समान माहिती असली तरी, ती सादर करण्याची पद्धत त्यांच्यामध्ये भिन्न असू शकते, कारण त्यात काय असावे हे समाविष्ट असताना, ती कशी केली जाते (किंवा प्रत्येक संकल्पना समजली जाते) याचा क्रम भिन्न असू शकतो.

आम्ही पेरोल उदाहरणे केली आहेत त्यापेक्षा तुमची परिस्थिती वेगळी आहे का? आम्हाला विचारा आणि आम्ही तुम्हाला एक उदाहरण तयार करण्यात मदत करू जे तुम्हाला तुमचा पगार समजण्यास मदत करू शकेल.


आपली टिप्पणी द्या

आपला ई-मेल पत्ता प्रकाशित केला जाणार नाही. आवश्यक फील्ड चिन्हांकित केले आहेत *

*

*

  1. डेटा जबाबदार: मिगुएल Áन्गल गॅटन
  2. डेटाचा उद्देशः नियंत्रण स्पॅम, टिप्पणी व्यवस्थापन.
  3. कायदे: आपली संमती
  4. डेटा संप्रेषण: कायदेशीर बंधन वगळता डेटा तृतीय पक्षास कळविला जाणार नाही.
  5. डेटा संग्रहण: ओकेन्टस नेटवर्क (EU) द्वारा होस्ट केलेला डेटाबेस
  6. अधिकारः कोणत्याही वेळी आपण आपली माहिती मर्यादित, पुनर्प्राप्त आणि हटवू शकता.