Vill Leit decidéieren e fréi Pensiounen. Dëst sinn d'Saache déi fir eng Entloossituatioun musse ginn. Dat éischt wat Dir maache sollt ass Iech an enger Status vun der Entladung oder assimiléierter Entladung.
Dir musst op d'mannst 61 Joer al sinn an keng Aart hunn Alter Bonus. Zousätzlech kënnen nëmmen Aarbechter an e puer speziellen Sekteuren profitéieren, wéi Aarbechtsplazen an e puer professionelle Sekteuren wéi gëfteg oder penibel Aktivitéite fir Gesondheet oder Selbstschätzung oder och Leit mat enger Behënnerung méi wéi 65% auszeféieren.
Zousätzlech, fir Zougang zu dëser Optioun ze kréien musst Dir e maximal Bäitrag Period an der folgender:
Si mussen op d'mannst hunn 30 Joer Aarbecht berechent a sozialer Sécherheet an hunn obligatoresche Militärdéngscht gemaach oder eng Aart vu sozialen Notzen, ouni dat. An dësem gëtt all Zort proportional Bezuelung net fir dësen Zweck berécksiichtegt. Och gëtt et net matgeholl Kont d'Bezuelen vun Deeg oder Joer vu Kontributiounen virum 1-1-1967.
Vun dësem Oplëschtungsperiod. Dir musst op d'mannst 2 Joer an de virege 15 Joer hunn zur Zäit fir dës Pensioun fir fréizäiteg ze froen. Wann dëst net erfëllt ass, kënnt Dir op de Pensiounsprozess goen, awer ouni d'Obligatioun eppes bäizedroen.
An dësem Typ vu Fall, all Aarbechter déi bannen bieden System fir Aarbechter am speziellen Regime beschäftegt, et muss néideg sinn datt se an der leschter Period vun 10 Joer Contributiounen e Minimum vu 6 Joer mat dësem speziellen System mussen hunn.
Dozou ginn och all d'Periode vun der Empfang vu Virdeeler bäigefüügt, déi fir de Chômage um Contributiounsniveau ginn.
Index
Wat iwwer Deelzäit Aarbechter?
Am Fall vun Aarbechter déi waren Deelzäit agestallt, wat muss gemaach ginn ass de Mindestbäitrag vun 30 Joer ze beweisen.
Si mussen och registréiert ginn als Aarbechtssich. Dëst gëtt an de Büroe vum spueneschen ëffentlechen Aarbechtsamt fir eng Dauer vu 6 Méint ausgefouert, just nom Pensiounsdatum dat op de Pabeieren vun der Persoun steet. Dës Ufuerderung sollt net gläichzäiteg mat der Registréierung vun engem Projet oder Aktivitéit sinn, deen op eegene Kont geholl gëtt nodeems d'Pensioun veraarbecht gouf.
D'Kënnegung vun der Persoun déi de wëllt kréien fréi Pensioun am Aarbechtskontrakt muss et als Konsequenz vum Kënnegung vum Aarbechtskontrakt sinn. Keen Typ vun Event sollt produzéiert ginn deen dem Aarbechter zougeschriwwe ka ginn.
An dësem Fall, wat erreecht gëtt ass den oflafen vum Aarbechtskontrakt mat der Manifestatioun vum Wëllen opzehalen ze schaffen vun der Persoun déi als Besëtzer erschéngt an net, aus engem Grond deen d'Persoun verhënnert weider an där Firma ze schaffen.
Am leschte Fall ass wat verstan ass datt d'Entloossung onfräiwëlleg krut an net fir ze froen fréi Pensioun.
Fir Leit, déi e geschäftlechen Job hunn, gesot, d'Leit musse maximal 6 Méint hunn an och d'Ausbezuelung vun där Aarbecht däerf net vum Aarbechter bezuelt ginn oder op d'mannst déi genannten Ursaachen net a senger Positioun als Patron duerchsetzbar sinn.
Entrepreneuren mussen och hunn de Fréipensiounskontrakt an de monatleche Betrag deen all Mount gëtt, ass net manner wéi de Betrag deen wierklech entsprach hätt.
An dësem Fall kann och fréizäiteg Pensioun zougänglech sinn, wann all d'Ufuerderungen an de Sektiounen 1, 2 an 3 a Bezuch op d'Aarbechtsofbroch erfëllt kënne ginn, an dës sinn:
- Wann d'Bénéficeperiod ofgelaf ass, ginn d'Beneficiairë vun dësem Chômage Benefice Pensiounspensioun.
- All Beneficiaire vun dëser Subventioun mussen iwwer 52 Joer sinn.
- Si ginn den Aarbechter ginn, déi iwwer 55 sinn an net fäeg sinn fir dës Zomm vun de Chômage Suen ze qualifizéieren wann hir Chômage Benefice erschöpft ass, awer bleiwen am ëffentlechen Déngschtbüro registréiert.
An dësem Fall wäert den Aarbechter net erfuerderlech sinn Ufuerderungen 3 a 4 gerecht ze maachen soulaang se Aarbechter sinn an der selwechter Firma. Et muss och erwaart ginn datt Dir op d'mannst zwee Joer virum Datum vun der bezuelt hutt Pensiounsapplikatioun an dat gesot Resultat ass net manner wéi d'Resultat vu 24 multiplizéieren d'Zomm vun de folgende Punkten déi mir Iech ginn.
De Gesamtbetrag vun der Benefice deen dem Aarbechter entsprécht oder datt et am Fall vun engem Steiervirdeel fir de Chômage entsprach hätt, am Fall wou Dir en zougaang sidd wéinst iergendenger juristescher Situatioun wéi de Kontrakt ofgelaf ass.
Am monatleche Betrag vun der Honoraire bezuelt vum Aarbechter duerch en Accord.
Fir dës Ufuerderung muss e Certificat ausgestallt ginn, mat all de Beträg déi den Aarbechter bezuelt huet. Si musse mindestens während den 2 Joer virum Pensiounsdatum geliwwert ginn. Den Bäitrag Basis fir de Chômage vun den 180 Deeg ier den Job ofgeschloss gouf.
Said Aarbechter, mat der Demande fir Pensioun Fir d'Pensiounspensioun ze kréien, muss de Firmecertifikat der entspriechender Entitéit presentéiert ginn.
E puer Punkte fir a speziellen Fäll am Kapp ze halen
- De Benefice muss unerkannt ginn andeems en de Schema setzt an deem den Aarbechter registréiert war. De Moment an deem et ëffentlech gemaach gouf an all Ufuerderunge gerecht gëtt duerch déi Dir Zougang zu enger Pensioun hutt an déi doranner etabléiert sinn.
- Wann dëst net méiglech ass, muss d'Pensioun am Sozialversécherungsschema unerkannt ginn an deem den Aarbechter net registréiert ass, awer dofir mussen déi entspriechend Ufuerderunge gerecht ginn op Basis vum Schema dat dës Persoun huet.
- Am Fall wou d'Pensioun och net mat dësem Mëttel ka gemaach ginn, muss de Schema wou den Aarbechter déi héchst Unzuel u Kontributiounen akreditéiere kann, decidéiert ginn.
Wéi berechent een déi erwaart Pensioun
Fir d'Pensioun fir d'Préretraite ze berechnen, sinn dat éischt wat mir musse wëssen d'Deeg vun der Aschreiwung déi mir an der Sozialversécherung haten. Zousätzlech dozou sinn all d'Situatiounen un d'Aschreiwung assimiléiert an d'Bäiträgbasis an Deeg oder Méint an all Umeldungszäit.
D'Basis fir d'Regulariséierung. D'Regulatiounsbasis muss en arithmetesche Mëttel vun den allgemenge Kontributiounsbasen hunn, déi an de leschte 15 Joer aktualiséiert goufen. An dësem Fall ginn extra Bezuelungen eliminéiert a ginn och aktualiséiert op Basis vum eelste cumuléierten CPI.
Da musst Dir d'Zuel vu Joeren wëssen datt et opgezielt gouf. Dëst ass eppes wat all Joer iwwerpréift soll ginn, well d'% ännert sech ofhängeg vun de Joeren wou se opgelëscht sinn.
Méi wéi 65 Joer
Fir Leit, déi méi wéi 65 Joer geschafft hunn, gëtt et eng 2% Pensioun fir all Joer, déi bäigesteiert gëtt, awer wéi an dësem Fall gesi mir eng viraussiichtlech Pensioun, dëst wier op kee Fall valabel.
Wann Dir all déi uewe genannten Donnéeën hutt, kënnt Dir op d'Sozialversécherungssäit goen an d'Alterspensiounsinstrument benotzen. Dës Berechnung gëtt duerch e Programm vun der selwechter Sozialversécherung gemaach an et ass méiglech an e puer Minutten ze wëssen wat de Betrag ass dee fir déi erwaart Pensioun gesammelt muss ginn.
Wat fir dës Berechnung gebraucht gëtt
Fir dës Berechnung ze maachen, ass et ganz essentiell datt d'Persoun en aktualiséierte Beruffsliewenbericht huet an och d'Bäiträgbasis vun de leschte Joeren.
Wann Dir genuch Gléck hutt eng elektronesch Ënnerschrëft ze hunn, geet dat duer. An e puer Minutten kënnt Dir all d'Donnéeë mat Ärem Formulaire hunn.
Wéi kritt een en héije Betrag an der Pensioun
Fir en héije Betrag u Bezuelungen wärend eiser Pensioun ze kréien, ass en héije Betrag u Bäitrag erfuerderlech a Bezuelungen duerch eist Liewen nëmme mat méi wéi 30 Joer, d'Beiträgbasen si scho héich, sou datt dës Kéier muss berécksiichtegt ginn mat deem an der erwaarten Pensioun gëtt net gezielt.
Kontrolléiert Är Informatioun all Joer
Denkt drun datt d'Sozialversécherung hir% konstant ännert, also ass d'Recommandatioun all Joer ze gesinn wat de Betrag ass deen net entsprécht, well dëst ännert vu Joer zu Joer fir déi selwecht Sozialversécherung.
Gitt d'éischt fir ze kommentéieren