Iniqua dimissio

Iniqua dimissio

Quod quisque opifex vult, officium suum servet. Aliquando tamen sunt quando, quantumvis laboriose conaris, consequentiam tuam faciem amittendi officium tuum. Dubium est interdum damnum ex eo venire Iniqua dimissio.

Sed quid est iniqua dimissio? Quaenam causa est huius generis operis sistendi? Quid fieri potest? Estne compensatio? Si vis ad haec omnia respondere, tunc adiuvabimus ut eas solvas.

Quod est iniquum dimissionem

Quod est iniquum dimissionem

Iniqua dimissio; regulata per articulum LVI opificum Statutum (ET) dimissionem statuit, quae sine causis iustificatur lege habenda. Hoc est, sistendum aliquod opus sine ulla causa commune esse potuit.

Id est Cum autem dico (vel altera pars contractus laboris) dimissionem non iustificatnon dicit ea quae justificata sunt causa, cur subsistit operantis opera, vel quod confirmat, confirmari non possit.

Haec absolute admittenda nonnisi a iudice regi potest, qui is est qui aestimat quaenam sint facta et causae et constet an haec dimissio lege facta sit vel non.

Et sic possumus dicere quod operarius facies duplex layoffs:

  • Objectum, quod accidit ob causas technicas, normas, oeconomicas vel productiones, et quod habet recompensationem viginti dierum in anno operatam, maximam partem 20 menstruorum solutionum ac notitiam 12 dierum.
  • Disciplinaris, quae a gravi, culpabili et importuna conversatione producitur, et quae tibi nullam satisfactionem tribuit.

Si quis modus terminationis praedictorum est, operarius potest intra XX dies dimissionis scrutinium conciliationis exhibere et, si non convenitur, conveniri in curia sociali iudicem esse decernentem, si damnum. officium debitum, indecens vel nullum.

Causae iniquae dimissionis

Causae iniquae dimissionis

Operarius revera non potest suam dimissionem iniquum statuere, et sola causa, quae ex parte iudicis causaret, eam declarare ut talis esset; vel nulla iusta causa dimissionis quae inciditsive sub specie dimissionis obiectivae vel disciplinaris; aut, si causa sit, probari non potest.

Et ideo dicendum est quod dimissio iniusta causatur ex hoc quod non potest probari ratio quare operarius dimissus est ab officio suo.

Quid facerem, si incensus sum hac formula?

Quid facerem, si incensus sum hac formula?

Inique accensus venis? Bene, ut praediximus vobis; Habetis inde XX dies cum nota dimissionis ad scrutinium conciliationis exhibendum. Hoc iniustae dimissionis figura fit, praeterquam quod ad te pertinet vindicandum quod aestimas.

Si postquam conventio inter opificem et conductorem nulla est conventio, hoc te sequi ac probatum est conventionem iam legitimam esse, ut lites in curia sociali dimittas. Quando indues? Habetis spatium 20 dierum ab intimatione dimissionis. Sed noli sollicitare, cum suffragium conciliationis postulas, tempus suspenditur, id est, non currit donec celebretur.

Iudex censeat dimissionem admittendam essedat bene societatem;

  • Recita artificem. Hoc raro accidit. In quo casu si in integrum recipiatur, sciendum est quod solvi debet salarium quod recepit toto tempore quo iniuste dimissus est. Ex parte autem facientis, si receperit satisfactionem pro dimissione, debet eam reddere.
  • Compensatio. Est enim frequentissimum et quod maxime lacus et societates eligunt.

Quae est emenda dimissionis iniquae?

Si dimissio admittenda declaratur et societas separationem optet, dein solvendo pro XX diebus per annum laboravi, salarii per annum 20 dies; cum maxime de XXIV MENSTRUUM.

Fieri tamen potest ut operarii sint qui 45 dies per annum mereri possunt, cum maximo ex 42 MENSTRUIS MENSTRUIS. quinam essent? Ii, qui ante diem 12 Februarii MMXII contractum habent.

Id quod non multi sciunt, mercedis quae operanti solvitur in propositione reditus reddi debet. Personali vectigalibus subicietur, sed nolite solliciti, quia exemptum est. Specie tractatur Articulus 7 e) De vectigalibus personalibus legis Quid enim dicit:

« e) Compensatio dimissionis vel terminationis operantis, secundum quantitatem cum charactere mandatorii in Statuto operariorum statuto, in exsequendo nor- mam vel, si opportunum fuerit, in normis exsecutioni sententiarum regentibus, quin considerari possit. pacti, pacti vel contractus vi constitutum.

Salvis praescriptis paragraphi praecedentis, in eventu dimissionum collectivarum peractarum, ad normam art. 51 Statuti Operariorum, vel per causas in litteris c) praescriptis Statuti praescriptis productis. dummodo, in utroque casu, debentur oeconomicis, technicis, organicis, productionibus causarum vel vim maiorem, ex parte recompensationis receptae quae limites non excedunt, in praefato Statuto pro iniusta dimissione statutos ex mandatorio fundamento. eximere.

Copia mercedis exemptionis de qua in litteris hisce ad summam 180.000 nummorum limitatur.

Habesne ius otium?

Ut scis, secundum quam accenderis, potes prohibere necne. Sed quid fit si iudex dimissionem declarat iniustam? Si prior societas recompensationem facere iudicat, quod inconveniens declaratum est, iam tibi ius vacandi tribuit.

Nunc ad otium tibi prodest; id est, narrantur:

  • Minimum 360 dierum in 6 annis proximis numerasti.
  • In opere vacare, ob otium subscribere et operam dare agendis omnibus possibilibus ad novum officium inveniendum.

Ut videre potes, iniquum dimissio est via tutandi operarios contra malas consuetudines dominorum et societatum, quae considerant se posse conducere et ignem sine causa apparentem, privans illam operarii operis firmitatem et officium, nisi per hoc aliquid acciderit ad iustificandum. illud. Habes amplius quaestiones? Dic nobis et respondere conabimur.


Contentum enim sua adhaeret unicuique nostrum principiis articulum editorial ethicam. Errorem referunt ad click hic.

Be the first to comment

Relinquite infantiam comment

Tua inscriptio electronica Quisque sit amet nisl.

*

*

  1. Responsible pro notitia: Miguel Angelus Gatón
  2. Ad in notitia: Imperium SPAM, administratione comment.
  3. Legitimation vestri consensu,
  4. Lorem notitia, notitia non communicatur nisi per alios obligationem.
  5. Notitia repono: Database hosted per Occentus Networks (EU)
  6. Iura Et quando potes limit, et delere recuperet vestri notitia.

bool (verum est)