ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯಮಿಯು ತನ್ನ ಸ್ವಂತ ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದಾಗ, ಅವನ ಚಟುವಟಿಕೆಯು ಅವನ ಕೆಲಸದ ಮೇಲೆ ಮೇಲುಗೈ ಸಾಧಿಸುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನೀವು ಕೃಷಿಗೆ ಮೀಸಲಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದ್ದರೆ, ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವು ಆ ಚಟುವಟಿಕೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಆದರೆ ಅವರು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆಗಾಗಿ ನಡೆಸುವ ಯಾವುದೇ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ಮೀರಿ, ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯಮಿ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ರೈತ, ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ನಿರ್ದೇಶಕ, ವಾಣಿಜ್ಯ ನಿರ್ದೇಶಕ, ಮಾರಾಟ ನಿರ್ದೇಶಕ, ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ, ಅಥವಾ ಕೆಡೆಟ್ ಆಗಿರಬಾರದು. ಎಲ್ಲವೂ ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ.
ಇದನ್ನು ಮಾಡಲು, ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ವ್ಯವಹಾರವು ನೀವು ಎಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕೆಂದು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದರೂ ಸಹ, ಸಹಾಯಕರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠವಾಗಿ ಹೇಗೆ ನಿಯೋಜಿಸಬೇಕು ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ವ್ಯವಹಾರವು ಏಕಮಾತ್ರ ಮಾಲೀಕತ್ವವಾಗಿದ್ದರೆ, ನಾವು ನಮ್ಮನ್ನು ಉತ್ತಮ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಘಟಿಸಬೇಕು, ಆದರೆ ಉದ್ಯಮವು ಎರಡು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಯಾವುದನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಬೇಕು, ಯಾರಿಗೆ ಮತ್ತು ಹೇಗೆ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ನಮಗೆ ಇರುತ್ತದೆ.
ಇದು ಬಹಳ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ನಾವು ಕರಗತ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಆ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಅದು ಸುಲಭವಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ನಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ಅನುಭವವಿಲ್ಲದಿರುವಲ್ಲಿ, ಅವುಗಳನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ನಾವು ಅವರನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಇದು ನಮಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯವನ್ನು ಆನಂದಿಸಲು, ಕಂಪನಿಯ ನೀತಿಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸಲು ಮತ್ತು ರೂಪರೇಖೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಸಂಸ್ಥೆ-ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಆರಂಭಿಕರಿಗಾಗಿ- ಈ ವ್ಯವಹಾರದ ಕೀಲಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ.
ಏನು ಸಿಲ್ಲಿ ಪುಟ
ಸಹಜವಾಗಿ ಅವಳು ತುಂಬಾ ಸಿಲ್ಲಿ ...