نقل قول های ری دالیو

ری دالیو یکی از بهترین سرمایه گذاران در جهان است

یکی از بهترین سرمایه گذاران جهان ری دالیو است. وی یک میلیاردر خیرخواه آمریکایی و مدیر صندوق پرچین است و دارای مدرک کارشناسی ارشد در ADE (مدیریت بازرگانی) است. در حال حاضر دارایی خالص آن بیش از 20 میلیارد دلار است. به همین دلیل خواندن عبارات ری دالیو می تواند بسیار جالب باشد.

اگر می خواهید برای شروع یا ادامه کار خود در دنیای مالی به خودتان یاد بگیرید و به آنها انگیزه دهید ، توصیه می کنم که به خواندن ادامه دهید. یادگیری از بهترین سرمایه گذاران جهان می تواند کمک زیادی کند. به همین دلیل ، بسیار توصیه می شود که عبارات عالی ری دالیو را بخوانید و آنها را درونی کنید.

72 بهترین عبارت ری دالیو

عبارات ری دالیو حاوی خرد و تجربه زیادی است

سرمایه گذاران بزرگی مانند ری دالیو سابقه طولانی در دنیای مالی دارند. بنابراین ، خواندن برجسته ترین عبارات او هرگز صدمه ای نخواهد دید ، زیرا آنها تجربه و خرد بسیاری را در دل خود جای داده اند. در ادامه لیستی از 72 عبارت برتر ری دالیو را مشاهده خواهیم کرد:

  1. "کنترل نشدن توسط یک احساس به دیدن چیزها در سطح بالاتر کمک می کند."
  2. کمال گرا نباشید ، زیرا کمال گرایان معمولاً زمان زیادی را صرف تفاوت های کوچک در حاشیه و هزینه های دیگر کارهای مهم و مهم می کنند. یک نقص موثر باشید.
  3. "زمان مانند رودخانه ای است که ما را وادار به مواجهه با واقعیت می کند که ما را مجبور به تصمیم گیری می کند. ما نمی توانیم حرکت خود را به پایین این رودخانه متوقف کنیم و نمی توانیم از این برخوردها اجتناب کنیم. ما فقط می توانیم به بهترین شکل به آنها نزدیک شویم.
  4. وی افزود: "من معتقدم كه شناختن چیزهای خوب از دیدن روش كار دنیا و فهمیدن چگونگی عملكرد هماهنگ با آن برای كمك به پیشرفت آن ناشی می شود."
  5. "به یاد داشته باشید که در ارزیابی های خود بیش از حد اعتماد به نفس نداشته باشید ، زیرا ممکن است اشتباه کنید."
  6. وی افزود: "اگر بتوانید در عین روشن بینی به روشنی برای خود بیاندیشید كه چه چیزی برای شما بهتر است ، و اگر بتوانید شهامت چنین کاری را فرا بگیرید ، از زندگی خود نهایت استفاده را خواهید کرد."
  7. "اگر شکست نخورید ، بیش از حد خود نیستید و اگر بیش از حد خود نباشید ، بالقوه خود را به حداکثر نمی رسانید."
  8. "گوش دادن به افراد ناآگاهتر از این است که اصلاً جوابی نداشته باشید."
  9. "من یاد گرفتم که اگر سخت و خلاقانه کار کنی ، تقریباً هر چیزی را که بخواهی می توانی داشته باشی ، اما نه هرچه می خواهی. بلوغ توانایی رد گزینه های خوب برای دنبال کردن حتی گزینه های بهتر است.
  10. "اشتباهات راهی برای پیشرفت است."
  11. «عادت های خود را به خوبی انتخاب کنید. عادت احتمالاً قوی ترین ابزار در جعبه ابزار مغز شماست.
  12. "هر بار که با مسئله دردناکی روبرو می شوید ، در یک مقطع بالقوه مهم در زندگی خود قرار می گیرید: این فرصت را دارید که یک حقیقت سالم و دردناک یا یک توهم ناسالم اما راحت را انتخاب کنید."
  13. "مهمترین چیز این است که شما اصول خود را توسعه دهید و به صورت ایده آل آنها را بنویسید ، به خصوص اگر با دیگران کار می کنید."
  14. هرگز در مورد شخصی حرفی نزنید که مستقیماً به او نگویید ، و سعی نکنید بدون اینکه چهره تان را به چهره بنشینید ، او را متهم کنید. افرادی که پشت سر شما بد صحبت می کنند فقدان جدی بودن صداقت را نشان می دهند و نتیجه معکوس دارند. این هیچ تغییر مفیدی ایجاد نمی کند ، و هم افرادی را که بد دهنی می کنید و هم کل محیط را زیر و رو می کند.
  15. "اگر می توانید به مشکلات خود خیره شوید ، تقریباً همیشه کوچک یا ناپدید می شوند ، زیرا شما تقریباً همیشه راهی بهتر برای مقابله با آنها پیدا می کنید تا اینکه با آنها کنار بیایید. هرچه مشکل دشوارتر باشد ، مهمتر این است که به آن خیره شوید و با آن روبرو شوید.
  16. "زندگی مانند بازی است که در آن شما می خواهید از موانعی که در رسیدن به اهداف شما وجود دارد عبور کنید. پیشرفت در این بازی از طریق تمرین. این بازی از یک سری انتخاب تشکیل شده است که عواقبی را در پی دارد. نمی توانید جلوی مشکلات و گزینه های پیش روی شما را بگیرند ، بنابراین بهتر است یاد بگیرید که با آنها کنار بیایید.
  17. "موفقیت ناشی از دانستن آنچه شما نمی دانید ، بیش از آنچه می دانید است."
  18. "بهترین توصیه ای که می توانم به شما داشته باشم این است که از خود بپرسید چه می خواهید ، سپس" چه چیزی درست است "- و سپس" آنچه باید در این مورد انجام شود "بپرسید. من فکر می کنم اگر این کار را انجام دهی خیلی سریعتر به سمت آنچه می خواهی از زندگی بیرون بیایی حرکت می کنی تا اینکه نکنی! ».
  19. "به ازای هر اشتباهی که از خود یاد می گیرید ، در آینده هزاران اشتباه مشابه را پس انداز خواهید کرد ، بنابراین اگر با اشتباهات به عنوان فرصت های یادگیری که باعث پیشرفت سریع می شوند رفتار کنید ، باید نسبت به آنها هیجان زده شوید. اما اگر با آنها مانند کارهای بد رفتار کنید ، خود و دیگران را بیچاره خواهید کرد و رشد نخواهید کرد.
  20. "نگران ظاهر خوب خود نباشید ، نگران رسیدن به اهداف خود باشید."
  21. "موفقیت توسط افرادی حاصل می شود که واقعیت را عمیقاً درک می کنند و می دانند چگونه از آن برای دستیابی به خواسته های خود استفاده کنند. عکس این امر نیز صادق است: ایده آلیست هایی که در واقعیت چندان پایه و اساس نداشته باشند ، مشکلاتی ایجاد می کنند نه پیشرفت.
  22. وی افزود: افرادی كه به ظاهر خوب اهمیت می دهند معمولاً آنچه را نمی دانند پنهان می كنند و نقاط ضعف خود را پنهان می كنند ، بنابراین هرگز یاد نمی گیرند كه به درستی با آنها برخورد كنند و این نقاط ضعف در آینده مانع می شوند.
  23. "برای آزمایش اینکه آیا شما به زیبایی ظاهری بیش از حد اهمیت می دهید ، ببینید وقتی احساس می کنید اشتباه کرده اید یا چیزی را نمی دانید چه احساسی دارید."
  24. "افرادی که آنچه را که واقعاً می خواهند با واقعیت اشتباه بگیرند ، تصاویر تحریف شده ای از واقعیت ایجاد می کنند که مانع از تصمیم گیری بهتر آنها می شود."
  25. آنچه را که نمی دانید بیاموزید. با درک اشتباهات و ضعف های خود راحت باشید.
  26. "این بسیار رایج است که افراد اجازه می دهند خودخواهی مانع یادگیری شود."
  27. "بزرگترین فاجعه بشریت افرادی هستند که عقاید اشتباه دارند."
  28. از اشتباهات خود یا دیگران احساس بدی نداشته باشید. من عاشق! آن را به خاطر بسپارید: انتظار می رود دو: آنها اولین و اساسی ترین قسمت فرایند یادگیری هستند. و سه: احساس بد برای آنها مانع از بهتر شدن شما می شود.
  29. "برای کسب درآمد در بازارها ، باید مستقل فکر کنید و فروتن باشید."
  30. هرچه فکر کنید بیشتر می دانید ، ذهن بسته تری خواهید داشت.
  31. "وقتی فکر می کنید خیلی سخت است ، به یاد داشته باشید که در طولانی مدت ، انجام کارهایی که باعث موفقیت شما می شود بسیار ساده تر از عدم موفقیت است."
  32. "بیش از هر چیز دیگری ، آنچه افراد متفاوتی را که از پتانسیل خود برخوردارند از افراد متمایز متمایز می کند تمایل به نگاه عینی به خود و دیگران است."
  33. وی گفت: "بزرگترین اشتباهی كه سرمایه گذاران مرتكب می شوند این است كه اعتقاد دارند آنچه در گذشته اخیر اتفاق افتاده است ادامه خواهد یافت. آنها تصور می کنند چیزی که در گذشته اخیر سرمایه گذاری خوبی بوده است ، هنوز هم سرمایه گذاری خوبی است.
  34. "هر زمان که درد می کنید ، این نشان می دهد که چیزی اختلاف نظر دارد."
  35. "افرادی که عادت های کاری خوبی دارند ، باید لیست هایی را که اولویت بندی معقولانه دارند انجام دهند و آنچه را که باید انجام شود انجام می دهند. در مقابل ، افرادی که عادت های بد کاری دارند تقریباً به طور تصادفی نسبت به مواردی که سر راهشان قرار می گیرد واکنش نشان می دهند یا نمی توانند کارهایی را که باید انجام دهند انجام دهند زیرا دوست ندارند آنها را انجام دهند (یا نمی توانند آنها را انجام دهند).
  36. "مراقب روشنفکر متکبر باشید که بدون اینکه در زمین بازی کند ، از جایگاه اظهارنظر می کند."
  37. "من معتقدم که تعداد بی شماری از قوانین جهان وجود دارد و تمام پیشرفت ها یا رویاهای حاصل از عملکرد به گونه ای است که با آنها سازگار است. این قوانین و اصول چگونگی عملکرد هماهنگ با آنها همیشه وجود داشته است. آنها ذاتاً این قوانین را به ما دادند. انسان آنها را نساخته و نمي تواند آنها را اختراع كند. فقط می توانید امیدوار باشید که آنها را درک کرده و از آنها برای بدست آوردن آنچه می خواهید استفاده کنید. '
  38. افراد را استخدام نکنید تا در اولین کاری که انجام می دهند قرار بگیرند. افرادی را استخدام کنید که می خواهید زندگی خود را با آنها به اشتراک بگذارید.
  39. "خوشبخت ترین افراد طبیعت خود را کشف می کنند و زندگی خود را با آن مطابقت می دهند."
  40. "اگر نمی توانید کاری را با موفقیت انجام دهید ، فکر نکنید که می توانید به دیگران بگویید که چگونه باید انجام شود."
  41. «اصل اول: خودتان فکر کنید تا تصمیم بگیرید 1) آنچه می خواهید ، 2) چه چیزی درست است ، و 3) آنچه را که باید برای رسیدن به اولین بار در پرتو دوم انجام دهید ... و این کار را با فروتنی و ذهن باز انجام دهید که شما بهترین فکر در دسترس خود را در نظر می گیرید.
  42. تأمل کنید و به یاد داشته باشید که انتقاد دقیق ، ارزشمندترین بازخوردی است که می توانید دریافت کنید.
  43. "مهم این است که کارهای بزرگ را به خوبی انجام دهیم ، تا اینکه کارهای کوچک را کاملاً انجام دهیم."
  44. "وقتی مشکلی پیش آمد ، بحث را در دو سطح انجام دهید: 1) سطح دستگاه (چرا آن نتیجه رخ داده است) و 2) سطح موردی (در مورد آن چه باید کرد)."
  45. "در اکثر شرکت ها ، مردم دو شغل انجام می دهند: شغل واقعی خود و شغل مدیریت برداشت های دیگران از نحوه انجام شغل خود."
  46. "او همچنین بیش از ترس از شکست از کسالت و متوسطی می ترسید."
  47. مدیرانی که سبکهای مختلف تفکر افراد را درک نمی کنند ، نمی توانند بفهمند که افرادی که برای آنها کار می کنند چگونه شرایط مختلف را اداره می کنند. »
  48. ”برای شخص پرداخت کنید ، نه برای شغل. ببینید افرادی که در مشاغل قابل مقایسه با گواهینامه و تجربه قابل مقایسه هستند چه کاری انجام می دهند ، یک حق بیمه کوچک به آن اضافه می کنند و از پاداش ها یا مشوق های دیگر استفاده می کنند تا انگیزه خود را برای پوشاندن توپ بگیرند. هرگز فقط طبق عنوان شغلی پرداخت نکنید.
  49. "افرادی که برای شما کار می کنند باید دائماً شما را به چالش بکشند."
  50. "آنچه شما خواهید بود به دیدگاه شما بستگی دارد."
  51. "نداشتن چیزی برای پنهان کردن ، استرس را از بین می برد و باعث ایجاد اعتماد به نفس می شود."
  52. "تغییر مفید هنگامی آغاز می شود که بتوانید نقاط ضعف خود را تشخیص داده و حتی آنها را بپذیرید."
  53. "اگرچه من قبلاً به دلیل تصمیماتی که می گرفتند از مردم عصبانی و ناامید می شدم ، اما فهمیدم که آنها عمداً به روشی عمل نمی کنند که به نظر می رسد خلاف باشد. آنها فقط بر اساس نحوه کار مغزشان موجوداتی بودند که آنها را می دیدند.
  54. "هیچ مدیری در هر سطح نمی تواند امیدوار باشد که بدون مجموعه مهارت های یک مهندس سازمانی موفق باشد."
  55. "با گذشت زمان ، فهمیدم که رضایت از موفقیت ناشی از رسیدن به اهداف شما نیست ، بلکه از جنگ خوب است."
  56. "مراقب اظهاراتی باشید که با" آغاز می شوند "فکر می کنم. . . » فقط به این دلیل که کسی "چیزی فکر می کند" آن را درست نمی کند. "
  57. "من دیدم که بزرگترین نقاط ضعف مردم طرف بزرگترین نقاط قوت آنها است."
  58. "قهرمانان لاجرم حداقل یک شکست بسیار بزرگ را تجربه می کنند که آزمایش می کند آیا آنها توانایی بازگشت و جنگ هوشمندانه تر و با عزم بیشتری را دارند."
  59. "واقعیت ، به نوبه خود ، با پاداش دادن یا مجازات کردن ، سیگنالهای محکمی در مورد چگونگی عملکرد اصول شما به شما می فرستد ، بنابراین شما می توانید متناسب با آنها تنظیم دقیق کنید."
  60. "به نظر من زندگی شامل سه مرحله است. در مرحله اول ، ما به دیگران وابسته هستیم و می آموزیم. در مرحله دوم ، دیگران به ما وابسته هستند و ما کار می کنیم. و در سومین و آخرین مورد ، وقتی دیگران دیگر به ما وابسته نیستند و ما دیگر مجبور به کار نیستیم ، ما می توانیم زندگی را خوشبو کنیم.
  61. "اشتباهات دردناک من از داشتن دیدگاه" من می دانم که من درست هستم "به داشتن" چگونه می دانم من حق دارم؟ "
  62. "بین شما به عنوان طراح ماشین خود و شما به عنوان یک کارگر با دستگاه خود فرق بگذارید."
  63. "بزرگ بهتر از وحشتناک است ، و وحشتناک بهتر از متوسط ​​است ، زیرا وحشتناک حداقل به زندگی عطر و طعم می بخشد."
  64. "مهمترین چیز شناختن آینده نبود ، این دانستن نحوه واکنش مناسب به اطلاعات موجود در هر مقطع زمانی بود."
  65. "من فکر می کنم که همه سازمان ها اساساً دو نوع افراد دارند: کسانی که برای عضویت در یک مأموریت کار می کنند و کسانی که با حقوق پرداخت می کنند."
  66. "مراقب افرادی باشید که اهداف و وظایف را اشتباه می گیرند ، زیرا اگر آنها نتوانند این تمایز را ایجاد کنند ، شما نمی توانید مسئولیت های آنها را به آنها اعتماد کنید."
  67. "یافتن افراد به سختی انجام می شود ، بنابراین اطمینان حاصل کنید که به نحوه نگهداری آنها فکر می کنید."
  68. فقط به کار خود توجه نکنید. توجه کنید که اگر دیگر در خانه نباشید کار شما چگونه انجام می شود.
  69. چالش هایی که با آنها روبرو هستید ، شما را آزمایش می کنند و تقویت می کنند. اگر شکست نخورید ، از حد خود فراتر نمی روید و اگر از حد خود فراتر نروید ، بالقوه خود را به حداکثر نمی رسانید.
  70. 'اصول راههایی برای موفقیت در برخورد با قوانین طبیعت یا قوانین زندگی است. کسانی که آنها را بیشتر درک می کنند و آنها را به خوبی درک می کنند ، می دانند چگونه با جهان تعامل موثرتری نسبت به کسانی که کمتر درباره آنها می دانند یا کمتر آنها را می شناسند ، دارند.
  71. "در طول زندگی ما ، میلیون ها میلیون تصمیم گیری می کنیم که اساساً قمار است ، برخی بزرگ و برخی کوچک. نحوه انجام این کار ارزش تأمل را دارد زیرا آنها در نهایت کیفیت زندگی ما را تعیین می کنند.
  72. "همانطور که کارل یونگ گفت:" تا وقتی که ناخودآگاه خودآگاه را بردارید ، این زندگی شما را هدایت می کند و شما آن را سرنوشت خواهید نامید. " حتی مهمتر اینکه تصمیم گیری مبتنی بر شواهد و منطقی باشد وقتی گروههایی از مردم با هم کار می کنند.

چگونه سرمایه گذاری می کنید؟

اصول سرمایه گذاری ری دالیو به شما کمک می کند تا منطقی سرمایه گذاری کنید

پس از خواندن عبارات ری دالیو ، باید بدانیم که وی سرمایه گذاری خود را بر اساس اصول و اصول مختلف بنا نهاده است. این به طور کلی یک سرمایه گذاری منطقی است. ممکن است دشوار باشد ، اما همچنین بهترین راه برای کسب درآمد است. این سرمایه گذار بزرگ مجموعه ای از مراحل عقل سلیم را برای سهولت کار ایجاد کرده است. آنها "اصول سرمایه گذاری ری دالیو" نامیده می شوند و ما در زیر در مورد آنها بحث خواهیم کرد.

بسیاری از نقل قول های معروف وارن بافت وجود دارد
مقاله مرتبط:
به نقل از وارن بافت
  1. ارزش ها: شرکتی که می خواهیم در آن سرمایه گذاری کنیم باید ارزش ها و حتی فرهنگ خودش را داشته باشد ، زیرا نحوه کار خود را تعریف می کند. اگر فرهنگ آن مبتنی بر شفافیت ، جستجوی افراد عالی و حقیقت باشد ، خوب ارزیابی خواهد شد.
  2. اجازه اشتباه است: همانطور که قبلاً در چندین عبارت ری دالیو دیده ایم ، اشتباهات نیز باید مجاز باشد ، زیرا برای او اینها بخشی از آزمایش است. با این حال ، آنها باید شناسایی شوند تا از آنها یاد بگیرند.
  3. حقیقت را جستجو کنید: برای این اصل ، فروتنی و ابراز وجود هم در طرز فکر مدیران و هم در فرهنگ شرکت اساسی است. این جنبه در عبارات مختلفی توسط ری دالیو منعکس شده است.
  4. انتخاب افراد مناسب: این در مورد شرط بندی در شرکتهایی است که افراد استثنایی را هنگام کار استخدام می کنند.
  5. مشکلات را درمان کنید: برای مقابله با مشکلات ، باید به طور مستقیم به آنها نگاه کنید و راه حلی پیدا کنید. برای ایجاد برنامه ای روان و به حداکثر رساندن فرصت ها ، سیستم ها باید طراحی و خطاهای آنها شناسایی شود.
  6. هزینه فرصت: گاهی ممکن است این مسئله وجود داشته باشد که دو یا چند راه حل برای یک مشکل با همان کارایی وجود دارد. با این حال ، لازم است تعیین شود که کدام یک از گزینه ها کارآمدترین است. برای انجام این کار ، ارزیابی هزینه فرصت به ما کمک می کند.
  7. تصمیمات منطقی بگیرید: اگرچه این امر بدیهی به نظر می رسد ، اما بسیاری از اوقات افراد حتی با ناآگاهی ناگهانی توسط شهود یا احساسات درگیر می شوند. به همین دلیل ، سرمایه گذاری در آن شرکت ها مهم است که با محاسبه مقدار مورد انتظار برای هر یک از پاسخ های احتمالی ، مشکلات را به صورت منطقی و منطقی تجزیه و تحلیل می کنند. این امر در مورد سرمایه گذار نیز صدق می کند.
نقل قول های چارلی مونگر پر از خرد و تجربه است
مقاله مرتبط:
به نقل از چارلی مونگر

امیدوارم عبارات ری دالیو به شما در ایجاد انگیزه کمک کرده و حکمت و توصیه های مهمی را برای شما در نظر داشته باشد که باید هنگام سرمایه گذاری در نظر بگیرید. می توانید تجربه خود را در نظرات به ما بگویید.


محتوای مقاله به اصول ما پیوست اخلاق تحریریه. برای گزارش یک خطا کلیک کنید اینجا.

اولین کسی باشید که نظر

نظر خود را بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

*

*

  1. مسئول داده ها: میگل آنخل گاتون
  2. هدف از داده ها: کنترل هرزنامه ، مدیریت نظرات.
  3. مشروعیت: رضایت شما
  4. ارتباط داده ها: داده ها به اشخاص ثالث منتقل نمی شوند مگر با تعهد قانونی.
  5. ذخیره سازی داده ها: پایگاه داده به میزبانی شبکه های Occentus (EU)
  6. حقوق: در هر زمان می توانید اطلاعات خود را محدود ، بازیابی و حذف کنید.