Assessoria: què és i quines són les seves funcions

Assessoria: què és

Un dels serveis relacionats amb professionals emprenedors o empreses és el d'assessoria, que és dels més apreciats també pels resultats que s'obtenen.

Però què és una assessoria? quins tipus hi ha? Per què serveix? De tot això i de molt més és del que et parlarem a continuació.

Assessoria: què és

Una assessoria en realitat és un servei que s'ofereix tant a professionals com a empreses. Consisteix que un equip, o bé un professional, ofereix una sèrie de recomanacions, consells i suggeriments a aquests emprenedors o empreses basades en lexperiència que té.

Un exemple podria ser un professional especialitzat en l'àrea de tecnologia que assessora una empresa que acaba d'iniciar al sector. En tenir una mena d'ajuda extra d'una persona que ja entén aquest sector, els resultats que obtindria aquesta empresa serien molt més grans que si ho fes sense cap ajuda.

La majoria dassessories que es duen a terme sempre estan relacionades amb la funció d'assessorar, controlar i supervisar tota activitat econòmica a l'àmbit en què se'ls sol·licita.

Diferència entre assessoria i gestoria

És habitual que, quan se senten les paraules gestoria i assessoria, es relacionin entre si. Però, en realitat, no són iguals.

Una assessoria, i per tant un assessor, té com a funció donar informació, suggeriments, consells... Però no s'encarrega de gestionar o tramitar aquests suggeriments o passos que cal fer.

En canvi, un gestor si fa aquest pas endavant. És a dir, s'encarrega no només d'aconsellar què ha de fer aquest professional o empresa, sinó també de dur-ho a terme assegurant-se que tot es fa tal com ha de ser.

Objectiu de l´assessoria

Persona explicant què és una assessoria

Ara que saps què és una assessoria, t'adonaràs que l'objectiu d'aquesta no és posar en dubte les decisions que hagin pres els professionals o les empreses. El primer que duen a terme és una relació de col·laboració, és a dir, cal saber quina és la situació actual de l'empresa o del professional per poder actuar i conèixer els problemes a què s'enfronta. Un cop feta aquesta primera posada en comú ha d'elaborar una sèrie de propostes per resoldre els problemes. Tot i això, això no significa que calgui seguir tot el que una assessoria especifica sinó que són recomanacions per millorar aquest negoci i queda al client executar-lo o no.

Si després de la reunió on s'exposen els diferents suggeriments aquests es duen a terme, l'assessor ha de vigilar que obtenen els resultats esperats i, en cas contrari, modificar les actuacions per aconseguir lobjectiu.

Avantatges i desavantatges

Un cop entens què és una assessoria, els avantatges que ofereix són també fàcils d'intuir.

El punt central d'una assessoria és el creixement d'aquest professional o empresa en si. L'assessor és una persona que aporta experiència i coneixement del sector i aquest sempre és més alt que el que qualsevol empresa podria aportar, per això hi ha més beneficis.

Un altre dels avantatges que suposa una assessoria és el fet que s'analitza la situació des de fora i sempre a nivell objectiu. En tenir un ampli coneixement del mercat, d'altres empreses, i del sector en general es pot ajudar de manera molt més eficient que centrat únicament en el negoci.

Però no sempre tot és bo perquè entre els desavantatges que et pots trobar hi ha el fet que el treball d'un assessor es limita a aportar recomanacions. Però és el responsable de l'empresa qui decidirà si seguir aquests consells o rebutjar-los. També entra en joc el fet que l'assessor no està involucrat directament a l'empresa i això pot xocar amb la manera com els empresaris veuen el seu negoci. Si entre les recomanacions que ofereix una assessoria, algunes no casen amb la filosofia de l'empresa, per molt bones que siguin, no es duran a terme.

Finalment, un altre dels desavantatges de les assessories està en el fet que aquestes no duen a terme tots els tràmits que caldria fer. Dit d'una altra manera, tornaríem a la diferència que hi ha entre una assessoria i una gestoria on és aquesta segona la que sí que dóna recomanacions a més de realitzar els tràmits per dur a terme aquests suggeriments una vegada són acceptats.

Tipus d'assessoria

Assessoria jurídica

El treball d'una assessoria pot ser força variat, tant que dóna lloc a classificar els tipus d'assessoria per àrea de treball. Així, ens podem trobar amb:

  • Assessoria financera. És la més coneguda i la que pràcticament tot professional i empresa sol·licita perquè porti els comptes del negoci i l'assessori quant a nous fronts, optimitzacions…
  • comptable. Tal com indica el vostre nom, s'encarregaria de portar la comptabilitat d'una empresa o negoci.
  • Laboral. La missió en aquest cas consistiria a fer funcions relacionades amb els recursos humans.
  • administrativa. La seva funció és prioritzar, organitzar, arxivar… tots els documents relacionats amb l'empresa o professional amb què treballa.
  • Fiscal. És lencarregat dassessorar en el compliment de les obligacions tributàries.
  • Assessoria informàtica. És una de les més noves i l'objectiu a complir té relació amb aconsellar les empreses quant a aparells tecnològics per ajudar a una productivitat i eficiència més gran del negoci.
  • Jurídica. S'encarreguen de resoldre problemes legals.

Com triar una assessoria

Calculadora

Escollir una assessoria no és fàcil de fer. I és que hi ha molts aspectes que cal tenir en compte. Entre ells els més importants són:

  • Confiança. Has de tenir en compte que la persona que analitzarà a fons el teu negoci ha de ser algú en qui confiïs de debò perquè et dirà les coses que estan bé i totes aquelles que estan malament i que es podrien millorar. Això no sempre es rep positivament, però si es té una confiança plena en aquest professional en la comunicació serà millor i també entendre el punt de vista que ofereix.
  • Personalització del servei. No totes les empreses ni tots els professionals són iguals. Tot i que treballen en un mateix sector cada empresa és un món i les necessitats que pot tenir són molt diferents entre elles. Per això, comptar amb una assessoria que personalitzi el vostre servei pot millorar els resultats que es volen obtenir.
  • Referències. Tenir testimonis d'altres clients o amics, opinions positives i fins i tot una bona reputació i presència en mitjans de comunicació ajuda a confiar més en aquesta assessoria que no pas en una altra les opinions de la qual siguin negatives o ningú la conegui.

Ara que has descobert què és una assessoria, i tot el que implica, et toca a tu decidir si això és el que cerques o bé és una altra cosa. T'han quedat dubtes? Comenta'ns-les.


Sigues el primer a comentar

Deixa el teu comentari

La seva adreça de correu electrònic no es publicarà. Els camps obligatoris estan marcats amb *

*

*

  1. Responsable de les dades: Miguel Ángel Gatón
  2. Finalitat de les dades: Controlar l'SPAM, gestió de comentaris.
  3. Legitimació: El teu consentiment
  4. Comunicació de les dades: No es comunicaran les dades a tercers excepte per obligació legal.
  5. Emmagatzematge de les dades: Base de dades allotjada en Occentus Networks (UE)
  6. Drets: En qualsevol moment pots limitar, recuperar i esborrar la teva informació.