Бъдещи ефекти на роботиката и новите технологии върху заетостта

заетост на роботиката и новите технологии

Адаптирайте се към драстичните, тъпи и радикални промени, които нови технологии и роботика може да практикува във всяка област, никога няма да бъде лесно или лесно за решаване.

Промените и ефектите, генерирани от този тип явления, могат да избухнат без състрадание в определена среда и недоумението може да стане незабавно.

Влиянието на такова събитие има способността да бъде разгърнато в много области на човешкото съществуване.  Светът на труда (компании и работници) е пример за това, в същото време неговото въздействие ще повлияе на личната и семейната икономика, също и на държави и региони.

Несъмнено вече е днешния бизнес, с потенциал за засягат голяма част от обществото утре.

Дигитализация на заетостта, разрушителни технологии, роботизация: Това са някои термини във връзка с този проблем, в които размисълът става наложителен.

Човекът, продукт на неговото присъщо творчество, е успял през историята да направи гигантски скокове в открития и технологии, но между скокове и граници той трябва да дефинира и да се грижи за нивото си на изпълнение в детайли, тъй като има тенденция да има много сила и потенциал, натрупани в неговите открития и постижения, които могат да се превърнат в бумеранг, който в крайна сметка ще навреди на собствения му автор.

Само като споменем ядрената енергия и всички положителни и разрушителни ефекти, които тя е оказала на планетата, и като човешко изобретение, способността да я използва; е достатъчно да предупредим за това отразяваща стратегия той ще трябва да бъде придружен от напредък, за да не загуби или в крайна сметка да бъде силно засегнат.

Подхождаме към тази статия със заглавие, което се отнася до нови технологии, роботика, изкуствен интелект y ефекти върху заетостта които вече са внедрени, но чиято честота постепенно ще се засилва с всяка изминала година.

Нека анализираме темата от някои интересни ръбове, които се появяват с може би очевидно противоречиви заключения, и можем визуализирайте и разсъждавайте за това как ни влияе, на какво ниво, предимства - недостатъци и ако успеем да балансираме положителните и отрицателните му ефекти, поне да помислим за начина, по който се подхожда към въпроса днес.

Разрушителни технологии и създаване на работни места

заетост на роботиката и новите технологии

на разрушителни технологии, също наречен разрушителни иновации, са онези технологии и иновации, които причиняват големи или малки модификации, с тенденция да изчезнат или да направят механизмите, устройствата и продуктите неактуални.

По този начин е възможно да се конкурира ефективно срещу доминиращите технологии в даден момент, да се утвърди и консолидира на пазара.

При разрушителни иновации, ако се анализират в краткосрочен план, може да се твърди, че има голяма вероятност това да се случи увеличаване на безработицата в определени сектори. Въпреки че е необходимо да се отбележи, че като се има предвид дългосрочността, когато има увеличение на производителността, могат да бъдат създадени работни места.

Роботите и изкуственият интелект ще повлияят на обществото и заетостта

Изкуственият интелект и роботиката ще бъдат следващите скок, който човечеството ще даде, сравним само с индустриалните революции, променили света по това време.

Занимавайки се с темата за роботите и изкуствения интелект, ние започнахме да се доближаваме до опасности и потенциални сили, които могат да вървят ръка за ръка с човешките изобретения.

Вероятно се приближаваме към бъдеще, когато в обществото да имаш работа сама по себе си няма смисъл да преценяваш дали човек има право да яде. Твърди се, че много вероятно липсата на работа става постоянна на планетата поради посочените причини.

Forrester, фирма за пазарни проучвания, каза това вероятно около 25 милиона работни места могат да изчезнат за десет години, продукт до технологичен напредък.

Когато роботите и изкуственият интелект пристигнат и пристигнат сериозно, с цялата сила и отражение, което ще имат върху икономиката, обществото и заетостта; тогава няма да остане нищо друго, освен да преосмислим нещата от този вид, ако това не е направено предварително.

Мнозина виждат бъдещето положителнои казват, че няма да остане нищо друго, освен да се адаптираме и да се преоткрием в технологиите.

Разумно е да подходите към тези сценарии с достатъчно информация. Така или иначе, година след година те ще станат по-ежедневни в нашия живот този тип технологии и процесът на асимилация ще се разраства.

Когато идват промените, много въпроси, свързани с данъчно облагане, икономика и заетост. Въздействието на изкуствения интелект върху обществото ще бъде много силно.

Някои експерти уверяват, че роботите те няма да заменят работата си. Тоест, те няма да бъдат мислени или предназначени за тази цел, а по-скоро за заместващи задачи.

Фокусът ще бъде върху възможността да се заменят тези задачи или повтарящи се дейности или тези, които изискват голяма точност, въпрос, който технологията би могла да предостави.

Не е задължително да е лошо, но внимавайте!

заетост на роботиката и новите технологии

когато цифровизацията се включва в работа, нивата на ефективност и производителност могат да бъдат значително увеличени, а също работните места могат да се увеличат.

Твърди се, че ако Испания инвестира достатъчно в това до 2020 г., всяка година могат да бъдат създадени 250 000 нови работни места. Това е казано от главен изпълнителен директор (Испанска конфедерация на бизнес организациите).

Други експерти са на мнение, че оценките от този тип са твърде оптимистични. Те са съгласни, че е правилно технологичните иновации да генерират богатство и заетост, но не за толкова кратко време.

Освен това съществува дори мнението, че не точно съществуването на по-технологична и дигитална държава ще доведе до повече заетост, Ако не обратното.

Компаниите, които правят значителни инвестиции в цифровизация и най-новите технологии, ще имат висока производителност, но в същото време ще се нуждаят от по-малко работници.

Други експерти твърдят, че цифровизацията и напредъкът в технологиите по подчертан начин не са точно това, което трябва да доведе обществото до ситуация на безработица, която непрекъснато се увеличава.

Ако производителността се увеличи, ще има по-голям обем на богатство, произвеждащо по този начин нови изисквания и други работни места в различни дейности.

Има и друг проблем, който е свързан с факта, че работните места, които имат важна връзка с цифровите технологии, ще изискват адекватни творчески способности плюс достатъчно обучение.

Тези, които не са били ангажирани с този тип технология, ще изискват определен период от време, за да могат да ги използват. Тези аванси ще трябва да бъдат придружени от социална работа и значителни инвестиции в гражданите.

¿Може ли технологията да ни направи расистки?

заетост на роботиката и новите технологии

Япония е наистина сложна държава и общество в технологичен смисъл. Те се отнасят по-добре към роботите във фабриките им, отколкото към имигрантите, състезаващи се за работа. Това расизъм ли е? … Остава да бъде видяно.

Анализът е сложен, когато високата стойност, която технологиите и всички свързани с тях иновации в тази среда довеждат до продуктите, се анализират задълбочено, позволявайки качество и диференциация на високите постижения.

Технологичният сектор може да създаде работни места

Не малко специалисти твърдят, че проблемите на заетостта и нейната среда сами по себе си генерират промени, които постоянно се изпълняват в различни сценарии. От една страна работните места падат поради криза в различни страни, но в същото време има създаване на работни места които не са съществували преди.

Секторът на технологиите и R + D + i (научноизследователска, развойна и иновационна дейност) има голям потенциал за създаване на работни места. За да се развие една държава и да направи това по бърз начин, тя трябва да произвежда научни и технологични знания, точно както нейните компании са силно проектирани в R + D + i. Цифровата трансформация ще има много общо с нея.

Всички усилия, които държавите полагат за насърчаване на технологиите и инвестициите в иновации и развитие, ще благоприятства създаването на работни места. Примери са тези, свързани с биотехнологии, ИКТ (информационни и комуникационни технологии) и електронна търговия.

В Испания, Вече беше казано от експерти, че технологичен сектор тя ще бъде една от тези, които ще генерират най-много работни места в краткосрочен план.

Време за реакция и адаптация към промяна Ще ни даде ли време?

заетост на роботиката и новите технологии

Страните по света са преживели изчезване на работни места в определени моменти от историята си. Световната икономика претърпя радикален преход както беше преминаването от селска икономика към индустриална.

Например в САЩ това събитие се наблюдава през периода (1870-1970) с продължителност 100 години. В този момент те изчезнаха близо до 90 процента от работните места от селските райони.

В същата тази държава и на етапа между 1950 - 2010 г., в резултат на технологичния напредък, приблизително 75% от работните места във фабриките.

Едно от последствията, които се виждат пряко свързани с това явление, е появата на „икономика на услугите“. Още тогава най-голямата част от работните места идват от сектора на услугите, а не от производствения сектор.

Положението ни днес става по-сложно, защото такъв дълъг период на адаптация не е осъществим като този, преброен в споменатите примери, 60 или 100 години.

Ще е необходимо да може адаптирайте в 10 или 15, в противен случай бихме могли да се озовем в големи неприятности, съвсем вероятно изправени най-голямата криза на безработицата на всички времена.

Видяхме, че не всички мнения са сходни, че проблемът не е прост и че планетата и обществото са в посока към това явление, което вече се разглежда неизбежно.

Социални и политически сили, плюс бизнес сферата, те трябва да бъдат координирани така че този скок да е последователен и ефектите върху заетостта са сведени до минимум, успявайки да се адаптира към промяната, която предстои, по възможно най-добрия и интелигентен начин.


Бъдете първите, които коментират

Оставете вашия коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *

*

*

  1. Отговорен за данните: Мигел Анхел Гатон
  2. Предназначение на данните: Контрол на СПАМ, управление на коментари.
  3. Легитимация: Вашето съгласие
  4. Съобщаване на данните: Данните няма да бъдат съобщени на трети страни, освен по законово задължение.
  5. Съхранение на данни: База данни, хоствана от Occentus Networks (ЕС)
  6. Права: По всяко време можете да ограничите, възстановите и изтриете информацията си.